【東京海上グループの不動産企業】年休120日/残業月30H/福利厚生充実◎

【職務概要】
同社の管理する物件におけるコンストラクションマネジメントをお任せします。
【職務詳細】
・建築/設備基本計画提案
・建築/営繕の請負/設計監理業務
・建物劣化診断業務
・長期修繕計画(LCC)の策定業務
・耐震診断/改善計画策定業務
・省エネ診断/改善計画策定業務
・コンバージョン計画策定業務
・建物リニューアル計画策定業務
【仕事の流れ】
物件の現地調査→顧客との工事打ち合わせ、企画提案資料・見積書作成
→施工業者との打ち合わせ・着工立会→完成までの工程・品質・コスト管理。
【教育制度】
階層別研修/ジョブローテーション/部内勉強会/社外研修/資格取得支援制度 など
上記を通じ、ファシリティを取り巻く知識の習得をサポートします。
東京海上火災保険の不動産部門からスタートした同社は不動産のトータルプロデュース企業として、「総合ファシリティマネジメント事業」を展開しております。総合ファシリティマネジメントとは、プロパティマネジメントからメンテナンスまで、長年にわたって培ってきたノウハウを組み合わせ、ファシリティ(施設や設備)の価値を最大限に高めることです。事業内容は多岐にわたり、さまざまな部門が設置されております。希望があれば、スキルに応じて部門間の異動も可能です。キャリアパスは多様であり、長期間働ける環境です。「人財は最大の財産である」という理念のもと、研修制度、資格支援制度に関しても充実しております。ファシリティに関する知識を習得し、プロフェッショナルとして成長していただきたいと考えております。
募集要項
お仕事No. | 403922167 |
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会社名 | 東京海上日動ファシリティーズ株式会社/【大阪】コンストラクションマネジメント |
メインキャッチ | 【東京海上グループの不動産企業】年休120日/残業月30H/福利厚生充実◎ |
PR | 東京海上火災保険の不動産部門からスタートした同社は不動産のトータルプロデュース企業として、「総合ファシリティマネジメント事業」を展開しております。総合ファシリティマネジメントとは、プロパティマネジメントからメンテナンスまで、長年にわたって培ってきたノウハウを組み合わせ、ファシリティ(施設や設備)の価値を最大限に高めることです。事業内容は多岐にわたり、さまざまな部門が設置されております。希望があれば、スキルに応じて部門間の異動も可能です。キャリアパスは多様であり、長期間働ける環境です。「人財は最大の財産である」という理念のもと、研修制度、資格支援制度に関しても充実しております。ファシリティに関する知識を習得し、プロフェッショナルとして成長していただきたいと考えております。 |
職種 | 建築・土木 |
仕事内容 | 【職務概要】 同社の管理する物件におけるコンストラクションマネジメントをお任せします。 【職務詳細】 ・建築/設備基本計画提案 ・建築/営繕の請負/設計監理業務 ・建物劣化診断業務 ・長期修繕計画(LCC)の策定業務 ・耐震診断/改善計画策定業務 ・省エネ診断/改善計画策定業務 ・コンバージョン計画策定業務 ・建物リニューアル計画策定業務 【仕事の流れ】 物件の現地調査→顧客との工事打ち合わせ、企画提案資料・見積書作成 →施工業者との打ち合わせ・着工立会→完成までの工程・品質・コスト管理。 【教育制度】 階層別研修/ジョブローテーション/部内勉強会/社外研修/資格取得支援制度 など 上記を通じ、ファシリティを取り巻く知識の習得をサポートします。 |
応募資格 | 【必須】 以下いずれかに該当する方 ・建築物(ビル、商業施設等)の施工管理/設計経験をお持ちの方 ・1級施工管理技士(建築/電気/管工事)/1級建築士の資格をお持ちの方 ★☆★おすすめポイント★☆★ ■東京海上グループの安定基盤×親会社に頼りすぎない経営 売上全体の65%が東京海上グループ以外の案件となっております。 ■コンプライアンス重視のため、平均残業30H 社内全体でコンプライアンスについての意識が強く、残業をしない風潮や、各案件の規模に合わせて複数名体制をとっているため、残業時間を抑えることができております。 |
活かせる資格 | 一級建築士 |
雇用形態 | 正社員 |
勤務地 | 大阪府大阪市中央区城見2-2-53 大阪東京海上日動ビル16F |
勤務地備考 | 大阪環状線「京橋」駅より徒歩4分 |
給与 | ■給与 年収:400万円~600万円 賃金形態:月給制 月額:201000円~ 賞与:2回(6月、12月) 昇給:年1回(4月) |
勤務時間 | 9時00分~17時00分(所定労働時間:7時間0分) |
待遇/福利厚生 | 通勤費全額支給、残業代全額支給、住宅手当、家族手当、資格手当、確定拠出年金、財形貯蓄制度、慶弔金・災害見舞金、配偶者健康診断、提携福利厚生サービス、損害保険料補助制度、カフェテリアプラン、資格取得バックアップ制度 |
休日/休暇 | 【年間休日120日】完全週休2日制(土・日)、祝日、有給休暇(12日~20日)、半休取得制度10回(年次有給休暇残の範囲内で)、特別連休5日間(年間を通して取得可)、リフレッシュ休暇、慶弔休暇、育児休職・介護休職制度※土・日の勤務の可能性あり(休日出勤振休取得) |
就労期間/契約期間 | 無期 |
受動喫煙防止措置事項 | 屋内禁煙 |
その他 | ■事業内容 ■ビルメンテンス ■プロパティマネジメント ■建設・オフィス移転 ■不動産仲介・コンサルティング ■保険 会社の特徴 同社のグループ会社が所有する、オフィスビル、テナントビル、データセンター、寮保養所など、全国各地のファシリティの管理・修繕などを中心に事業に携ってきた同社。 上記の事業で安定した収益基盤を確保しつつ、その中で蓄積したノウハウや技術を、同社のグループ会社以外の顧客へのサービスにも活用し、売上を拡大しています。 同社は長期にわたり「無借金経営」を続けているため、健全な財務体質を維持し続けています。今後の成長もますます楽しみな企業です。これからも同社はお客様のファシリティ価値を最大限にするために、最高品質のファシリティサービスを提供します。 |
求人種別 | エージェント求人 |
掲載期間 | 2024/02/16〜 |
更新日 | 2024/08/16 |
企業情報
掲載企業名 | 株式会社ワークポート |
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求人取り扱いエージェント紹介 | 【あなたのスキル・経験・学んでいることを活かしませんか?あらゆる側面からフルサポートいたします!】 当社は設立から20年、67万人から選ばれた総合転職エージェントです。 10万件以上の豊富な求人案件からベテラン転職コンシェルジュが転職活動をご支援させていただきます! 【ワークポートの強み】 ◆専門性の高い「転職コンシェルジュ」による満足度の高いサポート! 業界、職種、地域の転職事情に精通した専任の転職コンシェルジュが、お一人おひとりに寄り添いながらマンツーマンで転職活動をサポートします!またワークポートでは、良質で満足度の高いサービスを提供したいという想いを込めて、“キャリアコンサルタント”を“転職コンシェルジュ”と呼んでいます。細部にまで行き届いたきめ細やかなサポートをご実感ください。 ◆高機能な転職支援ツール「eコンシェル」で転職活動をもっと快適に! ワークポートのオリジナル転職支援ツール「eコンシェル」では、求人検索や求人への応募のほか、選考状況の一括管理、担当転職コンシェルジュとのチャット連絡など、転職活動を快適に進めていただくために役立つ機能を搭載しております。そのほか、サイト非公開となっている求人情報の閲覧やご希望条件にマッチするおすすめ求人のご提案機能などもご利用いただけます。転職活動における手間や負担を軽減させる大好評のツールです! ◆実績とノウハウであなたの可能性を引き出します! 20年間で積み重ねた実績と豊富なノウハウで求職者様の可能性を引き出し、多角的な視点で一歩先のご提案を行います。また、これまで築き上げてきた企業様とのリレーションシップも強みのひとつです。ご自身で転職活動をしているときには知り得なかった企業情報なども数多く保有しております。ご自身のキャリアの可能性と向き合うためにもぜひ一度ワークポートにご相談ください。 |