【コーポレート】人事労務エキスパート／～700万／東証プライム上場
■同社はグローバルに展開するエンターテイメントコンテンツ企業として、全世界でモバイルオンラインゲームを配信（174の国と地域）しています。 過去最高の業績を出すための事業成長をHRとして推進をしていく非常に重要なポジションです。
＜主な業務内容＞
●人事労務領域にかかる施策・制度の企画立案及び推進
●年次/月次労務業務（法令対応、月次期末決算、人事評価、給与計算等）担当へアサイン
●人事インシデントに関する業務
【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
募集要項
| お仕事No. | 192603 |
|---|---|
| 会社名 | 非公開求人/【コーポレート】人事労務エキスパート※東証プライム上場 |
| メインキャッチ | 【コーポレート】人事労務エキスパート／～700万／東証プライム上場 |
| 職種 | 人事 |
| 仕事内容 | ■同社はグローバルに展開するエンターテイメントコンテンツ企業として、全世界でモバイルオンラインゲームを配信（174の国と地域）しています。 過去最高の業績を出すための事業成長をHRとして推進をしていく非常に重要なポジションです。 ＜主な業務内容＞ ●人事労務領域にかかる施策・制度の企画立案及び推進 ●年次/月次労務業務（法令対応、月次期末決算、人事評価、給与計算等）担当へアサイン ●人事インシデントに関する業務 【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある |
| 応募資格 | 【必須条件】 ●人事労務としての業務経験3年以上（人事コンサル含む） ●人事領域、または事業戦略における施策の立案・設計・実行経験 ●業務で問題発見・問題解決を実践した経験 ●上場会社での定型人事労務の業務経験 【歓迎要件】 ●業務の進行管理等のマネジメント経験 ●人事として、制度設計の経験 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 東京都 |
| 給与 | 年収500~700万円 |
| 給与備考 | - |
| 勤務時間 | 9:30~18:30 |
| 待遇/福利厚生 | 賞与年２回 通勤手当,時間外手当 |
| 休日/休暇 | 完全週休2日制土,日,祝日会社の指定した休日(年末年始・夏季など)年末年始,慶弔休暇,夏季休暇産前産後休暇、生理休暇、罹災休暇、長期勤務休暇（勤続5年毎）など年次有給休暇（初年度最高10日） |
| 受動喫煙防止措置事項 | その他 |
| その他 | 募集ポジション：【コーポレート】人事労務エキスパート※東証プライム上場 語学力：不要 事業内容：携帯向けソリューション開発事業 コンサルティング事業・メディア事業・ソフトウェアプロダクト事業 技術ライセンス事業・コンテンツ企画開発事業・セキュリティ事業・電子金券開発事業 |
| 掲載期間 | 2025/03/19〜 |
| 求人種別 | エージェント求人 |
| 更新日 | 2025/03/19 |
企業情報
| 掲載企業名 | 株式会社MS-Japan |
|---|---|
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