社名非公開/エージェント紹介求人の求人/大阪/東証プライム上場企業【機械メーカーでの人事(総合職)】在宅有/フリーアドレス/転勤当面なし

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社名非公開/エージェント紹介求人の求人/大阪/東証プライム上場企業【機械メーカーでの人事(総合職)】在宅有/フリーアドレス/転勤当面なし

大阪/東証プライム上場企業【機械メーカーでの人事(総合職)】在宅有/フリーアドレス/転勤当面なし

お祝い金5,000

全般(人事・総務)、人事、総務、その他(人事・総務)

社名非公開/エージェント紹介求人

<雇入れ直後の職務内容及びその詳細> 大阪本社の人事部にて、下記業務をメインにお任せします。 入社したらまずは採用から携わっていただき、以下のような業務を徐々にして頂きます。 ■適切な部門構成や人員配置を行い、経営戦略に即した人事企画 ■採用計画に基づき必要な人材を確保する採用 ■従業員の成長をサポートするための研修企画、高いモチベーションの開発、自社をけん引できるような人材の育成 ■適切な部門構成や人員配置を行い、経営戦略に即した人事企画、オペレーション、採用担当メインとしてたずさわっていただきます。 まずは採用をメインにお任せし、 一定の経験後、戦略人事に関わる業務を担っていただきます。 <変更の範囲> 会社の定める業務

募集要項

お仕事No.26682
会社名社名非公開/エージェント紹介求人
メインキャッチ大阪/東証プライム上場企業【機械メーカーでの人事(総合職)】在宅有/フリーアドレス/転勤当面なし
職種全般(人事・総務)、人事、総務、その他(人事・総務)
仕事内容<雇入れ直後の職務内容及びその詳細> 大阪本社の人事部にて、下記業務をメインにお任せします。 入社したらまずは採用から携わっていただき、以下のような業務を徐々にして頂きます。 ■適切な部門構成や人員配置を行い、経営戦略に即した人事企画 ■採用計画に基づき必要な人材を確保する採用 ■従業員の成長をサポートするための研修企画、高いモチベーションの開発、自社をけん引できるような人材の育成 ■適切な部門構成や人員配置を行い、経営戦略に即した人事企画、オペレーション、採用担当メインとしてたずさわっていただきます。 まずは採用をメインにお任せし、 一定の経験後、戦略人事に関わる業務を担っていただきます。 <変更の範囲> 会社の定める業務
応募資格■必須要件: ・大学卒業以上 ・人事業務のご経験、もしくは人材業界での就業経験 ・普通自動車第一種運転免許 ■歓迎条件: ・セルフスターター(受け身でなく自走できる方) ・コミュニケーション能力 ・情報収集力 ・進捗を管理・マルチタスク処理能力 ・高いコンプライアンス意識(機密情報を適切に扱える人)
雇用形態正社員
勤務地大阪府大阪市北区
勤務地備考【最寄り駅】大阪駅
給与年収320万円~420万円
給与備考【賞与】年2回
【諸手当】通勤手当、・資格手当・育休手当・特別手当・社会貢献手当・若年結婚者支援手当※社会貢献手当と若年結婚者支援手当については、規程により支給対象者に年齢制限があります。
勤務時間8:45~17:45 実働時間:8時間0分
待遇/福利厚生フリーアドレス制導入・テレビ会議システムを導入・寮・社宅・借上住宅制度・従業員持株制度・結婚祝金制度・積立貯蓄制度・階層別教育制度・アイデア提案制度・読書感想レポート・社内公募制度・従業員互助会制度・福利厚生サービス(ベネフィット・ステーション)
【社会保険その他】
退職金:有
健康保険:有
厚生年金:有
雇用保険:有
労災保険:有
休日/休暇完全週休二日制(土日)※基本的には土日祝休みですが、担当によっては休日出勤もございます。 祝日、有給休暇、年末年始、夏季休暇 ※振替休日を取得・冬季(7日)、夏季(5日)、慶弔、リフレッシュ(5年毎に1~4週間)、結婚(2日)、出産立会
就労期間/契約期間【雇用形態】正社員
【雇用期間】期間の定めのない雇用契約
【定年制度】有 60歳
【雇用延長・再雇用制度】有 65歳まで
受動喫煙防止措置事項屋内禁煙
応募について■応募について
スタディングキャリアの「応募する」ボタンよりご応募ください。
■選考の流れ
筆記試験有、適性検査、面接(2~3回)
その他在宅勤務:有(一部従業員利用可) 副業:否 マイカー通勤:否 ・年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) ・転勤当面無 ・リモートワーク可(一部従業員利用可) ・賞与時、通常支給に加え、インセンティブを支給します
掲載期間2024/07/31〜
求人種別エージェント求人
更新日2024/08/16

企業情報

掲載企業名株式会社 東京海上日動キャリアサービス

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■給与 年収:450万円~600万円 賃金形態:月給制 月額:250000円~ 賞与:年2回(6月、12月) 昇給:年1回