日本クレアス社会保険労務士法人(エージェント紹介案件)の求人/労務顧問(社会保険労務士),給与計算・労務手続 【日本クレアス社会保険労務士法人】

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日本クレアス社会保険労務士法人(エージェント紹介案件)の求人/労務顧問(社会保険労務士),給与計算・労務手続 【日本クレアス社会保険労務士法人】

労務顧問(社会保険労務士),給与計算・労務手続 【日本クレアス社会保険労務士法人】

お祝い金5,000

社会保険労務士事務所全般

全般(社会保険労務士事務所)、給与計算・社会保険、その他(社会保険労務士事務所)

日本クレアス社会保険労務士法人(エージェント紹介案件)

日本クレアス社労士法人のマネージャー候補としての採用となります。

クライアント企業の給与計算業務、社会保険・労働保険手続き労務相談などをご担当いただきます。
また、チームのマネジメントや新卒の教育などゆくゆくはお任せしたいと考えております。

具体的な業務内容は下記の通りです。
・クライアント企業の給与/賞与計算・チェックおよび
社会保険/労務保険の手続き・チェック業務
・年末調整
・助成金申請
・社労士補助業務
・労務相談
・教育マネジメント

募集要項

お仕事No.10748
会社名日本クレアス社会保険労務士法人(エージェント紹介案件)
メインキャッチ労務顧問(社会保険労務士),給与計算・労務手続 【日本クレアス社会保険労務士法人】
職種全般(社会保険労務士事務所)、給与計算・社会保険、その他(社会保険労務士事務所)
仕事内容日本クレアス社労士法人のマネージャー候補としての採用となります。

クライアント企業の給与計算業務、社会保険・労働保険手続き労務相談などをご担当いただきます。
また、チームのマネジメントや新卒の教育などゆくゆくはお任せしたいと考えております。

具体的な業務内容は下記の通りです。
・クライアント企業の給与/賞与計算・チェックおよび
社会保険/労務保険の手続き・チェック業務
・年末調整
・助成金申請
・社労士補助業務
・労務相談
・教育マネジメント
応募資格求める経験職種労務顧問(社会保険労務士),給与計算・労務手続
雇用形態正社員
勤務地関東->東京都 ※勤務地詳細はカウンセリング時お伝えいたします
給与年収550万~900万
給与備考月給:39万円~64万円
基本給:30万円~47万円
固定残業代:1万円~2万円(深夜残業手当25時間分)
定額手当:8万円~15万円(役職手当)
昇給:有
賞与:年2回
時間外労働および休日労働は適用除外(管理職適用)
勤務時間 8:55~17:55
1年間の変形労働時間制 ※2月、3月、7月、8月、10月は8:55~17:25
待遇/福利厚生昇給年1回/賞与年2回/社会保険完備/交通費全額支給(1ヶ月の定期券代を上限とする)※バス通勤は自宅から最寄駅まで2km以上の場合のみ支給対象
休日/休暇週休2日制(土日祝日)※年間9日間(上限)として、繁忙期の土曜日出勤あり/夏季休暇/年末年始休暇/年次有給休暇(入社後3ヶ月)/慶弔休暇/産休・育休 ※産前・産後・育児休暇実績あり
受動喫煙防止措置事項その他
その他【ベンチャー企業から上場企業までフルサポート】

私たちは税理士法人を中心とした、創業20年を超える総合型の社労士法人。東京・大阪・富山・高崎・千葉・宮崎に国内拠点を持ち、「ベンチャー企業から上場企業」まであらゆるステージのお客様に対し、会計・税務、人事・労務、相続・事業承継、M&Aなど企業経営まつわるさまざまなサービスをワンストップで提供しています。
求人種別エージェント求人
掲載期間2024/11/28〜
更新日2024/11/29

企業情報

掲載企業名株式会社アクトグラム
求人取り扱いエージェント紹介社労士・事務所経験者向け専門サイト「社労士JOB」を運営!士業職種のマッチングに強みを持つ専門エージェントです。 ■求人先としては社会保険労務士事務所、会計事務所をメインに一般企業の管理部門求人を保有。有資格者から勉強中の方、幅広い年代層へのキャリア相談を得意とし、本人のステージ事に合わせたキャリアプラン形成提案を強みを持っております。幹部クラス求人、後継者求人のマッチング実績も多数。 ■専門業界で15年以上の転職支援してきたベテランコンサルタントが人事労務・社労士・税理士など職種特化して転職をサポート。精度の高い求人情報、将来を見据えたキャリアカウンセリングが強みです。

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■給与 年収:350万円~600万円 賃金形態:月給制 月額:250000円~ 賞与:年2回(2ヶ月分程度) 昇給:年1回(11月)

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■月給24万円~35万円(固定残業代含む) ※経験・スキルを考慮の上、決定。 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず、月4万円~7万円支給 上記を超える時間外労働分は追加支給 給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ ■残業手当 ■家族手当 (条件あり:子ども1人あたり月5000円) ■資格手当(勤務社労士、給与検定1級取得者 等)※社労士登録費、社労士会費補助あり 賞与 年2回(7月・12月)※昨年度実績:2カ月分 昇給 年1回(給与改定/10月) 入社時の想定年収 年収360万円~ 社員の年収例 年収450万円/入社4年目(月給+諸手当+賞与年2回)

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■月給24万円~35万円(固定残業代含む) ※経験・スキルを考慮の上、決定。 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず、月4万円~7万円支給 上記を超える時間外労働分は追加支給 給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ ■残業手当 ■家族手当 (条件あり:子ども1人あたり月5000円) ■資格手当(勤務社労士、給与検定1級取得者 等)※社労士登録費、社労士会費補助あり 賞与 年2回(7月・12月)※昨年度実績:2カ月分 昇給 年1回(給与改定/10月) 入社時の想定年収 年収360万円~ 社員の年収例 年収450万円/入社4年目(月給+諸手当+賞与年2回)