※未経験歓迎※年間休日120日／転勤無し／細やかな提案が売りの地場ビルダーです！
【職務概要】
同社の設計担当として木造住宅の構造計算を主に担って頂きます。
【職務詳細】
同社の手掛ける木造住宅は「高性能＋省エネ住宅」
現状年間40棟ほど建てている木造住宅すべてに「耐震等級3」の取得をしております。
その申請を行う上で必要な性能証明（構造計算）やBELS評価認証取得のための評価証明に関わる業務を担って頂きます。
・構造の安定に関すること
・劣化の軽減に関すること
・維持管理・更新への配慮に関すること
・温熱環境・エネルギー消費に関すること
これらを証明すべく外皮計算や一次エネルギー計算などを行います。
また建築基準法規上、問題ないかのチェックも実施。意匠設計については営業担当が行っております。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
＜エアコン1台で家中快適な温度を実現＞
エアコン一台で家中快適な温度を実現するために、HEAT20G2以上の性能の家を全棟で行っています。日本には「耐震」に関して、世界で類を見ないほどの厳しい基準があります。一方で「断熱」には建築基準法で明確には示されていません。高気密・高断熱と言っても、基準が定かではないのが今の現状です。ローコストメーカー、大手ハウスメーカー全ての建築会社が「高気密・高断熱」という言葉を使用しています。言葉は同じでも中身は一緒なのか、一番大切なことは、明確な基準をもとに、根拠のある住宅性能のある家をご提案することだと考えます。その一つの基準がHEAT20G2基準の家づくりです。
「HEAT20」とは一般社団法人 20年先を見据えた日本の高断熱住宅研究会が定めた基準です。
募集要項
| お仕事No. | 404451075 |
|---|---|
| 会社名 | 株式会社建築工房小越／【愛媛】木造住宅の設計／構造計算（今治） |
| メインキャッチ | ※未経験歓迎※年間休日120日／転勤無し／細やかな提案が売りの地場ビルダーです！ |
| PR | ＜エアコン1台で家中快適な温度を実現＞ エアコン一台で家中快適な温度を実現するために、HEAT20G2以上の性能の家を全棟で行っています。日本には「耐震」に関して、世界で類を見ないほどの厳しい基準があります。一方で「断熱」には建築基準法で明確には示されていません。高気密・高断熱と言っても、基準が定かではないのが今の現状です。ローコストメーカー、大手ハウスメーカー全ての建築会社が「高気密・高断熱」という言葉を使用しています。言葉は同じでも中身は一緒なのか、一番大切なことは、明確な基準をもとに、根拠のある住宅性能のある家をご提案することだと考えます。その一つの基準がHEAT20G2基準の家づくりです。 「HEAT20」とは一般社団法人 20年先を見据えた日本の高断熱住宅研究会が定めた基準です。 |
| 職種 | 建築・土木 |
| 仕事内容 | 【職務概要】 同社の設計担当として木造住宅の構造計算を主に担って頂きます。 【職務詳細】 同社の手掛ける木造住宅は「高性能＋省エネ住宅」 現状年間40棟ほど建てている木造住宅すべてに「耐震等級3」の取得をしております。 その申請を行う上で必要な性能証明（構造計算）やBELS評価認証取得のための評価証明に関わる業務を担って頂きます。 ・構造の安定に関すること ・劣化の軽減に関すること ・維持管理・更新への配慮に関すること ・温熱環境・エネルギー消費に関すること これらを証明すべく外皮計算や一次エネルギー計算などを行います。 また建築基準法規上、問題ないかのチェックも実施。意匠設計については営業担当が行っております。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般 |
| 応募資格 | 【必須】以下いずれにも該当する方 ・木造住宅の設計にチャレンジしたい方 ・建築業界出身もしくは建築に関わる勉強をしたことがある方 【尚可】 ・建築基準法の知見ある方 ・2級建築士以上の資格保有 ・木造の耐震等級3を取れる知識と技術がある方、または木造や住宅に関するスキルを身につけたい方 |
| 活かせる資格 | 二級建築士 |
| 雇用形態 | 契約社員 |
| 勤務地 | 【本社】愛媛県今治市鐘場町1丁目2-7 勤務地変更の範囲：勤務地からの変更はなし |
| 勤務地備考 | JR各線「今治」駅から車で8分 |
| 給与 | ■給与 年収：300万円～400万円 賃金形態：月給制 月額：200000円～ 賞与：年2回+決算賞与 ※業績により変動有 昇給：年1回 |
| 勤務時間 | 8時30分～17時30分 |
| 待遇/福利厚生 | 退職金制度、通勤手当、資格手当（2級建築士1万／月）※資格取得にかかる受験費用（受験料）は同社で全額負担 |
| 休日/休暇 | 完全週休2日制（休日は火・水）、年間有給休暇10日～10日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）、年間休日日数120日、夏季休暇、年末年始休暇、GW休暇 |
| 就労期間/契約期間 | 雇用形態：契約社員 契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月) |
| 受動喫煙防止措置事項 | 屋内禁煙 |
| その他 | ■事業内容 注文住宅の設計、施工／リフォーム 会社の特徴 同社は昭和52年の創業以来、注文住宅の設計・施工を手掛け、注文される人の立場に立って考え、細やかな提案・対応が売りの地場ビルダーです。注文住宅の新築やリフォームなどの住宅設計、施工、アフターフォローまで住宅に関するサービスをワンストップで提供しています。 同社は他社と差別化し、断熱性能に特化した「高性能住宅」により高い集客力を誇っています。少人数ながら年間約40件もの受注があり、通常のビルダーで勤務するより多くの案件を経験できます。高い断熱性能により温度差の無い家を実現し、特に高齢の方から人気を集めています。 同社は厳しいノルマ設定のあるワンマンプレーではなく「全員で取っていこう」とチームワーク重視のスタイルです。目標設定は会社全体で行い、一人当たりの目標やノルマ設定はしないため、営業・設計・工務が一丸となれる仕組みです。利益が出たら、決算賞与で社員に還元するなど働く従業員を大事にしております。 |
| 求人種別 | エージェント求人 |
| 掲載期間 | 2025/01/14〜 |
| 更新日 | 2025/01/15 |
企業情報
| 掲載企業名 | 株式会社ワークポート |
|---|---|
| 求人取り扱いエージェント紹介 | 【あなたのスキル・経験・学んでいることを活かしませんか？あらゆる側面からフルサポートいたします！】 当社は設立から20年、67万人から選ばれた総合転職エージェントです。 10万件以上の豊富な求人案件からベテラン転職コンシェルジュが転職活動をご支援させていただきます！ 【ワークポートの強み】 ◆専門性の高い「転職コンシェルジュ」による満足度の高いサポート！ 業界、職種、地域の転職事情に精通した専任の転職コンシェルジュが、お一人おひとりに寄り添いながらマンツーマンで転職活動をサポートします！またワークポートでは、良質で満足度の高いサービスを提供したいという想いを込めて、“キャリアコンサルタント”を“転職コンシェルジュ”と呼んでいます。細部にまで行き届いたきめ細やかなサポートをご実感ください。 ◆高機能な転職支援ツール「eコンシェル」で転職活動をもっと快適に！ ワークポートのオリジナル転職支援ツール「eコンシェル」では、求人検索や求人への応募のほか、選考状況の一括管理、担当転職コンシェルジュとのチャット連絡など、転職活動を快適に進めていただくために役立つ機能を搭載しております。そのほか、サイト非公開となっている求人情報の閲覧やご希望条件にマッチするおすすめ求人のご提案機能などもご利用いただけます。転職活動における手間や負担を軽減させる大好評のツールです！ ◆実績とノウハウであなたの可能性を引き出します！ 20年間で積み重ねた実績と豊富なノウハウで求職者様の可能性を引き出し、多角的な視点で一歩先のご提案を行います。また、これまで築き上げてきた企業様とのリレーションシップも強みのひとつです。ご自身で転職活動をしているときには知り得なかった企業情報なども数多く保有しております。ご自身のキャリアの可能性と向き合うためにもぜひ一度ワークポートにご相談ください。 |
