【年間休日121日】残業平均23h／在宅・時短可／長期就業／福利厚生◎
お祝い金5,000円
【職務概要】
木造住宅に特化し、住宅部門と不動産仲介部門を併せ持つ住宅総合企業の同社にて、新築木造住宅「100年住宅」（建売・注文）特化した設計および監理をお任せします。
【職務詳細】
・徹底したコスト削減、素材を重視しています。全戸長期優良住宅、手厚いアフターサービスで他社との差別化を図っています。
・厳しい視線を持つユーザーに対し納得と安心を提供するため、「公開」というコンセプトで建築過程を明確にする施策を導入しています。
■就業環境：
2017年に京阪グループ入りしたことで、より一層働きやすい環境となり、定着率95%です。完全週休二日制（毎週水・日曜日）、2022年度の長期休暇は9連休を3回予定しています。
■同社について：
・土地仕入、技術、販売の総合力で、他社が建築を断念する住宅密集地においても、郊外型並みの快適且つ機能的、高性能な住宅を提供しています。
・年間約500戸の住宅を供給、完売しています。京都府下で戸建分譲住宅の販売実績はトップクラスです。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
（1）単独展示場…同社は単独展示場にしか出展していないため、お客様はゼロホームに興味をもって訪れた方々のみとなります。1回目からじっくりと時間をかけてヒアリング、ご提案ができます。
（2）自社に工務部門を保持…日本の住宅の平均寿命が30年とされる中、「100年住み続けられる家」を可能としているのが、社内の工務部門です。同社内に、設計から施工管理、カスタマー部門まで、各部門のプロが揃っています。
（3）情報の公開…同社はお客様からのアンケート回答を、クレームも含めて、すべて公開しております。お客様が他社と比較して選びやすくなり、信頼を獲得しやすくなる仕組みがあります。
（4）提案・対応の自由度…大手ではないからこそ、自由がきく場面も多く、提案の幅に制限がありません。特にまちなか建築に強みを持っており、他では難しい住宅も建築可能。「まちなか建築といったらゼロさん」と、選ばれています。
募集要項
| お仕事No. | 404812335 |
|---|---|
| 会社名 | 株式会社ゼロ・コーポレーション／【兵庫】住宅設計 |
| メインキャッチ | 【年間休日121日】残業平均23h／在宅・時短可／長期就業／福利厚生◎ |
| PR | （1）単独展示場…同社は単独展示場にしか出展していないため、お客様はゼロホームに興味をもって訪れた方々のみとなります。1回目からじっくりと時間をかけてヒアリング、ご提案ができます。 （2）自社に工務部門を保持…日本の住宅の平均寿命が30年とされる中、「100年住み続けられる家」を可能としているのが、社内の工務部門です。同社内に、設計から施工管理、カスタマー部門まで、各部門のプロが揃っています。 （3）情報の公開…同社はお客様からのアンケート回答を、クレームも含めて、すべて公開しております。お客様が他社と比較して選びやすくなり、信頼を獲得しやすくなる仕組みがあります。 （4）提案・対応の自由度…大手ではないからこそ、自由がきく場面も多く、提案の幅に制限がありません。特にまちなか建築に強みを持っており、他では難しい住宅も建築可能。「まちなか建築といったらゼロさん」と、選ばれています。 |
| 職種 | 建築・土木 |
| 仕事内容 | 【職務概要】 木造住宅に特化し、住宅部門と不動産仲介部門を併せ持つ住宅総合企業の同社にて、新築木造住宅「100年住宅」（建売・注文）特化した設計および監理をお任せします。 【職務詳細】 ・徹底したコスト削減、素材を重視しています。全戸長期優良住宅、手厚いアフターサービスで他社との差別化を図っています。 ・厳しい視線を持つユーザーに対し納得と安心を提供するため、「公開」というコンセプトで建築過程を明確にする施策を導入しています。 ■就業環境： 2017年に京阪グループ入りしたことで、より一層働きやすい環境となり、定着率95%です。完全週休二日制（毎週水・日曜日）、2022年度の長期休暇は9連休を3回予定しています。 ■同社について： ・土地仕入、技術、販売の総合力で、他社が建築を断念する住宅密集地においても、郊外型並みの快適且つ機能的、高性能な住宅を提供しています。 ・年間約500戸の住宅を供給、完売しています。京都府下で戸建分譲住宅の販売実績はトップクラスです。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般 |
| 応募資格 | 【必須】 ・建築設計経験者 ・普通自動車運転免許 【尚可】 ・木造住宅やマンション等の住宅設計経験者 ・一級建築士、二級建築士 ・本業種での業務経験 |
| 活かせる資格 | 一級建築士、二級建築士 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 兵庫県尼崎市水明町4-4 勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
| 勤務地備考 | 阪神電鉄線「尼崎センタープール前」駅徒歩7分 |
| 給与 | ■給与 年収：358万円～546万円 賃金形態：月給制 月額：211000円～ 賞与：年3回（6月・12月・3月） 昇給：年1回（4月） |
| 勤務時間 | ＜標準的な勤務時間帯＞ 9：00～18：00 |
| 待遇/福利厚生 | ■通勤手当■家族手当■住宅手当■健康保険■厚生年金保険■雇用保険 ■労災保険■退職金制度■保養所 |
| 休日/休暇 | ■完全週休2日制（休日は火・水）■年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります。初年度のみ計画有給取得相当分として5日を別途付与）■年間休日日数121日 |
| 就労期間/契約期間 | 雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月) |
| 受動喫煙防止措置事項 | 屋内禁煙 |
| その他 | ■事業内容 ■注文住宅の建築■街づくり■市街地再生■高品質住宅の制作■マンション分譲■都市計画シンクタンク 会社の特徴 同社は、長い間、まちなかでの家づくりに取り組み、努力をしています。 また、何が家づくりに最も大切なことかを、常に考え続けてきました。 同社が自信をもってご提供している住宅は、これまで、同社スタッフ一人ひとりが真摯に目の前の課題やクレームに向き合い、 その都度検証や改善を繰り返しながらつくり上げてきた、自慢の商品です。 また、そこで歩みを止めることなく、自分たちが扱う「木」「木材」、手がける「木造住宅」を徹底的に勉強し、 行政機関や専門業者とも連携しながら、さらに良い住宅づくりを目指し、学び続けています。 |
| 求人種別 | エージェント求人 |
| 掲載期間 | 2025/01/14〜 |
| 更新日 | 2025/01/15 |
企業情報
| 掲載企業名 | 株式会社ワークポート |
|---|---|
| 求人取り扱いエージェント紹介 | 【あなたのスキル・経験・学んでいることを活かしませんか？あらゆる側面からフルサポートいたします！】 当社は設立から20年、67万人から選ばれた総合転職エージェントです。 10万件以上の豊富な求人案件からベテラン転職コンシェルジュが転職活動をご支援させていただきます！ 【ワークポートの強み】 ◆専門性の高い「転職コンシェルジュ」による満足度の高いサポート！ 業界、職種、地域の転職事情に精通した専任の転職コンシェルジュが、お一人おひとりに寄り添いながらマンツーマンで転職活動をサポートします！またワークポートでは、良質で満足度の高いサービスを提供したいという想いを込めて、“キャリアコンサルタント”を“転職コンシェルジュ”と呼んでいます。細部にまで行き届いたきめ細やかなサポートをご実感ください。 ◆高機能な転職支援ツール「eコンシェル」で転職活動をもっと快適に！ ワークポートのオリジナル転職支援ツール「eコンシェル」では、求人検索や求人への応募のほか、選考状況の一括管理、担当転職コンシェルジュとのチャット連絡など、転職活動を快適に進めていただくために役立つ機能を搭載しております。そのほか、サイト非公開となっている求人情報の閲覧やご希望条件にマッチするおすすめ求人のご提案機能などもご利用いただけます。転職活動における手間や負担を軽減させる大好評のツールです！ ◆実績とノウハウであなたの可能性を引き出します！ 20年間で積み重ねた実績と豊富なノウハウで求職者様の可能性を引き出し、多角的な視点で一歩先のご提案を行います。また、これまで築き上げてきた企業様とのリレーションシップも強みのひとつです。ご自身で転職活動をしているときには知り得なかった企業情報なども数多く保有しております。ご自身のキャリアの可能性と向き合うためにもぜひ一度ワークポートにご相談ください。 |
