創業110年以上の安定企業／手当充実／転勤なしで働ける、魅力の企業です！
お祝い金5,000円
【職務概要】
建築工事に関する施工管理として、各種管理（工程管理、品質管理、原価管理、安全管理）をお任せいたします。
【職務詳細】
◇施工案件としては新築8割、改修2割と新築の割合が多いです。
◇民間からの受注が多く、病院や事務所、共同住宅等の建物を担当いただきます。
◇転勤はありません。また、担当して頂く案件が広島エリア中心のため、遠方への出張もほとんどありません。現場へは直行直帰が可能です。
◇休日に業務対応が必要な場合、代休取得を促進しております。
■組織構成
配属となる工事部は、20名程度で構成されており、20～50代の方が幅広く活躍されています。
部長は60代、課長（副部長）は50代となっています。風通しの良い社風のため、離職率も低いです。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
同社は、日本の建築文化を守り続けます。国家的文化遺産や史跡建造物等の修復工事を始め、歴史的建造物の移設や復元、神社仏閣の建築を通して伝統的建築技術の継承に努め、未来に向かって、日本特有の建築文化を守り続けたいと考えています。
【文化財保存修復工事】日本の財産である文化財の保存修理工事では、様々な伝統的技法を再現し、時代を超えて現在に残る建造物を従来のまま後世に伝えます。【史跡建造物保存修復工事】史跡建造物の保存修復工事にも日本固有の匠の技が活かされています。現代工法だけでは再現できない品質を完成させ、歴史変遷の中での重要な場面を再現します。【木造家屋・移設修復工事】歴史的建造物や古民家等を移設あるいは修復することにより、日本特有の建築文化を後世に残し、それぞれの時代の生活様式も伝えます。
募集要項
| お仕事No. | 405863624 |
|---|---|
| 会社名 | 株式会社増岡組／【広島】建築施工管理 |
| メインキャッチ | 創業110年以上の安定企業／手当充実／転勤なしで働ける、魅力の企業です！ |
| PR | 同社は、日本の建築文化を守り続けます。国家的文化遺産や史跡建造物等の修復工事を始め、歴史的建造物の移設や復元、神社仏閣の建築を通して伝統的建築技術の継承に努め、未来に向かって、日本特有の建築文化を守り続けたいと考えています。 【文化財保存修復工事】日本の財産である文化財の保存修理工事では、様々な伝統的技法を再現し、時代を超えて現在に残る建造物を従来のまま後世に伝えます。【史跡建造物保存修復工事】史跡建造物の保存修復工事にも日本固有の匠の技が活かされています。現代工法だけでは再現できない品質を完成させ、歴史変遷の中での重要な場面を再現します。【木造家屋・移設修復工事】歴史的建造物や古民家等を移設あるいは修復することにより、日本特有の建築文化を後世に残し、それぞれの時代の生活様式も伝えます。 |
| 職種 | 建築・土木 |
| 仕事内容 | 【職務概要】 建築工事に関する施工管理として、各種管理（工程管理、品質管理、原価管理、安全管理）をお任せいたします。 【職務詳細】 ◇施工案件としては新築8割、改修2割と新築の割合が多いです。 ◇民間からの受注が多く、病院や事務所、共同住宅等の建物を担当いただきます。 ◇転勤はありません。また、担当して頂く案件が広島エリア中心のため、遠方への出張もほとんどありません。現場へは直行直帰が可能です。 ◇休日に業務対応が必要な場合、代休取得を促進しております。 ■組織構成 配属となる工事部は、20名程度で構成されており、20～50代の方が幅広く活躍されています。 部長は60代、課長（副部長）は50代となっています。風通しの良い社風のため、離職率も低いです。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般 |
| 応募資格 | 【必須】 ・施工管理の実務経験をお持ちの方 【尚可】 ・RC構造建築施工管理経験のある方 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 広島県広島市中区鶴見町4-25 増栄ビル４F 勤務地変更の範囲：勤務地からの変更はなし |
| 勤務地備考 | 広島電鉄皆実線「比治山下」駅徒歩9分 |
| 給与 | ■給与 年収：400万円～730万円 賃金形態：月給制 月額：220000円～ 賞与：年2回（7月、12月） 昇給：年1回（1月） |
| 勤務時間 | 8時00分～17時00分 |
| 待遇/福利厚生 | ■資格手当■地域手当■財形貯蓄■確定拠出年金（401K）■福利厚生倶楽部■通勤手当（上限1ヶ月100，000円）■家族手当（配偶者6，000円第1子2，000円第2子1，000円）■退職金制度（勤続3年以上） |
| 休日/休暇 | ■完全週休2日制（土日祝）■年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数）■年間休日122日■年末年始■産前・産後、育児休暇（取得実績あり）■慶弔特別休暇 |
| 就労期間/契約期間 | 雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月) |
| 受動喫煙防止措置事項 | 屋内禁煙 |
| その他 | ■事業内容 ■建築工事・土木工事の設計・施工■不動産の売買・賃貸の媒介及び代理 会社の特徴 同社はソーシャル・レジリエンス実現企業として、安心・安全・快適、そしてその先を見ています。 建築工事を通じて、人々の快適な暮らしの実現と、社会基盤のレジリエンス向上に貢献します。 「レジリエンス」という言葉には、「適応能力」「柔軟性」「復元力」「回復力」「弾力」そして「しなやかさ」「速やかに立ち直る力」といった意味があります。 同社は、広くお客様や世の中の期待に応え、「社会基盤のレジリエンス向上」に資することができるよう、自らの意識・志向・行動においても変化を先取りする、「レジリエントでプロアクティブな組織」であり続けます。 |
| 求人種別 | エージェント求人 |
| 掲載期間 | 2025/01/14〜 |
| 更新日 | 2025/01/15 |
企業情報
| 掲載企業名 | 株式会社ワークポート |
|---|---|
| 求人取り扱いエージェント紹介 | 【あなたのスキル・経験・学んでいることを活かしませんか？あらゆる側面からフルサポートいたします！】 当社は設立から20年、67万人から選ばれた総合転職エージェントです。 10万件以上の豊富な求人案件からベテラン転職コンシェルジュが転職活動をご支援させていただきます！ 【ワークポートの強み】 ◆専門性の高い「転職コンシェルジュ」による満足度の高いサポート！ 業界、職種、地域の転職事情に精通した専任の転職コンシェルジュが、お一人おひとりに寄り添いながらマンツーマンで転職活動をサポートします！またワークポートでは、良質で満足度の高いサービスを提供したいという想いを込めて、“キャリアコンサルタント”を“転職コンシェルジュ”と呼んでいます。細部にまで行き届いたきめ細やかなサポートをご実感ください。 ◆高機能な転職支援ツール「eコンシェル」で転職活動をもっと快適に！ ワークポートのオリジナル転職支援ツール「eコンシェル」では、求人検索や求人への応募のほか、選考状況の一括管理、担当転職コンシェルジュとのチャット連絡など、転職活動を快適に進めていただくために役立つ機能を搭載しております。そのほか、サイト非公開となっている求人情報の閲覧やご希望条件にマッチするおすすめ求人のご提案機能などもご利用いただけます。転職活動における手間や負担を軽減させる大好評のツールです！ ◆実績とノウハウであなたの可能性を引き出します！ 20年間で積み重ねた実績と豊富なノウハウで求職者様の可能性を引き出し、多角的な視点で一歩先のご提案を行います。また、これまで築き上げてきた企業様とのリレーションシップも強みのひとつです。ご自身で転職活動をしているときには知り得なかった企業情報なども数多く保有しております。ご自身のキャリアの可能性と向き合うためにもぜひ一度ワークポートにご相談ください。 |
