マイカー通勤可/「社員個々の成長が会社の成長」へ紐づくと考え、セミナー参加や書籍購購費費は会社負担/退職金制度あり/転居費用相談に応じます
お祝い金5,000円

同社の生産技術担当をお任せいたします。
生産・製造体制全体の歩留まり改善にむけて、生産・製造の標準化、 トラブル発生時の設備や生産ラインの見直しをお任せします。
■現状は、細かいトラブルにもその場対応をすることが主となっているのですが、根本的な課題解決や、トラブルを繰り返さないような改善を進めていただきたいと考えています。
《製品情報》
・電子部品:トランス(変圧器)、コイル(リアクトル/インダクタ) 他
・電源:ACアダプタ、LED照明用電源、超小型電源 他
・家電:タービュランス空気清浄機、国内ユニーク家電 他
日々の細かな対応に終始してしまわず、業務の優先順位をつけることで
生産技術の担当としての生産上の課題の解決を着実に進めてください。
社内の営業・品質・設計・製造といった各部門と協働しながら、よりよい生産・製造の体制を整えていっていただくことを期待します。
現在2名体制です。
年齢構成:30代、40代
募集要項
お仕事No. | ALC51354 |
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会社名 | 株式会社グローウィル/エージェント紹介求人 |
メインキャッチ | マイカー通勤可/「社員個々の成長が会社の成長」へ紐づくと考え、セミナー参加や書籍購購費費は会社負担/退職金制度あり/転居費用相談に応じます |
PR | 現在2名体制です。 年齢構成:30代、40代 |
職種 | 生産管理 |
仕事内容 | 同社の生産技術担当をお任せいたします。 生産・製造体制全体の歩留まり改善にむけて、生産・製造の標準化、 トラブル発生時の設備や生産ラインの見直しをお任せします。 ■現状は、細かいトラブルにもその場対応をすることが主となっているのですが、根本的な課題解決や、トラブルを繰り返さないような改善を進めていただきたいと考えています。 《製品情報》 ・電子部品:トランス(変圧器)、コイル(リアクトル/インダクタ) 他 ・電源:ACアダプタ、LED照明用電源、超小型電源 他 ・家電:タービュランス空気清浄機、国内ユニーク家電 他 日々の細かな対応に終始してしまわず、業務の優先順位をつけることで 生産技術の担当としての生産上の課題の解決を着実に進めてください。 社内の営業・品質・設計・製造といった各部門と協働しながら、よりよい生産・製造の体制を整えていっていただくことを期待します。 |
募集背景 | 増員目的 |
応募資格 | 【必須条件】 ・紹介動画をご覧いただき、共感いただける方 ・生産技術や製造技術の経験 (機械・電気いずれの経験も歓迎です) 【歓迎条件】 ・論理的思考に強みのある方。 ・原因の追究を進めていける方。 |
雇用形態 | 正社員 |
勤務地 | 新潟県糸魚川市 |
勤務地備考 | 新潟県糸魚川市大字桂14番地1 (マイカー通勤可) |
給与 | 想定年収270~600万円 |
給与備考 | 270万円~600万円(残業手当:有) 予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 <月給> 176,000円~380,000円 昇給:年1回 賞与;年2回 |
勤務時間 | 08:00~17:00 休憩:60分 |
待遇/福利厚生 | 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 厚生年金基金、退職金制度(勤続2年以上)、育児・介護休業制度(取得実績あり)、勤務延長(定年62歳/65歳まで) 通勤手当:月10,000円まで 住居手当:転居費用応相談 「社員個々の成長が会社の成長」へ紐づくと考え、セミナー参加や書籍購購費費は会社負担しております。 |
休日/休暇 | 年間休日:110日 (会社カレンダーによる) 日曜、祝日、基本土曜休み、夏季休暇、年末年始、有給休暇(10?20日) |
受動喫煙防止措置事項 | その他 |
応募について | 書類選考→面接1~2回を想定 Web面接可 |
その他 | おすすめポイント設立50年以上,大きな裁量を持って勤務可能,資格取得支援制度,育休・産休・介護休暇実績あり,退職金制度,教育・研修制度充実,育児・託児支援制度,土日祝日休み,転勤なし,急募,社会人経験10年以上歓迎 |
求人種別 | エージェント求人 |
掲載期間 | 2025/01/15〜 |
更新日 | 2025/01/15 |
企業情報
掲載企業名 | 株式会社ウィーク |
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求人取り扱いエージェント紹介 | 転職にもセカンドオピニオンをエグゼクティブ・ハイクラス層に強みがあるエージェントです。 当社は、管理職を中心とした求職者をサーチに注力し、転職支援を行っています。 主な業界は、コンサルティングファーム、IT企業、グローバルメーカー、製薬企業 等。 近年は厳選した成長著しいグロース企業への人財紹介やマーケットが拡大しているメディカル・ヘルスケア領域へ紹介をし、専門職では、薬剤師に向けたキャリアデザインを支援しています。 |