【大阪/東京】オール電化・太陽光発電に取り組む企業/COO（将来的なCEO候補）
お祝い金5,000円
入社後すぐは、役員として参画していただき、ゆくゆくはCOO（将来的なCEO候補）として現経営陣と密接に連携し、早急にキャッチアップの上、会社の経営全般に従事していただきます。
・取締役会、経営会議等への参画及びファシリテーション
・企業文化・戦略に沿った人事評価・報酬体系の立案実行
・新規顧客獲得に向けた、営業戦略・施策の策定、実行。特に、策定した戦略・施策を各地域責任者へ落とし込み、推進頂く。
・中期経営計画、会社全体の事業戦略・ビジョンの策定・実行
・主要取引先（電力会社、金融機関、住宅機器設備メーカー等）との関係維持・強化
・年次／月次予算の策定、事業KPIの設定及び月次トラッキング、予実管理・分析
・銀行や株主とのコミュニケーションと定期的なレポーティング
・経営幹部の育成・採用
・M&Aの推進・実行
・DX化の推進
【変更の範囲】会社の指定する業務
募集要項
| お仕事No. | 208966 |
|---|---|
| 会社名 | 非公開求人/COO（将来的なCEO候補） |
| メインキャッチ | 【大阪/東京】オール電化・太陽光発電に取り組む企業/COO（将来的なCEO候補） |
| 職種 | CEO・COO |
| 仕事内容 | 入社後すぐは、役員として参画していただき、ゆくゆくはCOO（将来的なCEO候補）として現経営陣と密接に連携し、早急にキャッチアップの上、会社の経営全般に従事していただきます。 ・取締役会、経営会議等への参画及びファシリテーション ・企業文化・戦略に沿った人事評価・報酬体系の立案実行 ・新規顧客獲得に向けた、営業戦略・施策の策定、実行。特に、策定した戦略・施策を各地域責任者へ落とし込み、推進頂く。 ・中期経営計画、会社全体の事業戦略・ビジョンの策定・実行 ・主要取引先（電力会社、金融機関、住宅機器設備メーカー等）との関係維持・強化 ・年次／月次予算の策定、事業KPIの設定及び月次トラッキング、予実管理・分析 ・銀行や株主とのコミュニケーションと定期的なレポーティング ・経営幹部の育成・採用 ・M&Aの推進・実行 ・DX化の推進 【変更の範囲】会社の指定する業務 |
| 応募資格 | 【必須条件】 ・会社経営・経営全般またはCOOに挑戦したい方 ・マネジメント経験 【望ましい過去の経験】 ・エコキュート、電気温水器等に関する業界でのビジネス経験・知見を有する方 ・全国複数の営業拠点の展開経験を有する方 ・営業を強みとする組織でのリーダーの実績 ・金融機関や電力会社、住宅機器メーカーなどとのリレーションを有する方 ・株主、金融機関、従業員等のステークホルダーとの関係を踏まえた良好なコミュニケーションの取れる? |
| 雇用形態 | 役員 |
| 勤務地 | 大阪府,東京都 |
| 給与 | 年収1200~2000万円 |
| 給与備考 | - |
| 勤務時間 | 9:00~18:00 |
| 待遇/福利厚生 | 通勤手当 |
| 休日/休暇 | 完全週休2日制（土・日）、祝日年末年始,慶弔休暇,夏季休暇,有給休暇年末年始5日（12月30日～1月3日） 産前・産後休暇、育児休暇【年間休日】120日 |
| 受動喫煙防止措置事項 | その他 |
| その他 | 募集ポジション：COO（将来的なCEO候補） 事業内容：産業用太陽光発電施工販売 家庭用太陽光発電施工販売 エコキュート施工販売 蓄電池システム施工販売 空調設備施工販売 |
| 掲載期間 | 2025/03/13〜 |
| 求人種別 | エージェント求人 |
| 更新日 | 2025/03/13 |
企業情報
| 掲載企業名 | 株式会社MS-Japan |
|---|---|
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