【職務概要】
同事務所にて、労務相談や就業規則の作成・改定等、
お客様の経営を人事・労務面から支える仕事です。
訪問エリアは、福岡県近郊（社用車使用）になっております。

【職務詳細】
（1）人事労務に関する相談対応（訪問・電話・メール)：
労働時間の管理や雇用保険・社会保険に関する諸手続についてのご質問対応、助成金に関するご相談・提案、採用に関するご相談等
（2）就業規則作成・改定：
法律の改正施行に合わせた改定、給与の支払い方や休日等実態に即した就業規則のヒアリング・作成・改定
（3）労働基準監督署等の調査対応（訪問・郵送・電話）：
定期調査等の書類準備・提出・官公庁からの質問対応
（4）社内での手続業務依頼：
雇用保険・社会保険に関する申請手続業務および給与計算は社内の業務チームが担当しますので、お客様からの手続依頼等を社内で共有します。
（5）その他：
助成金申請書類作成・提出、労務監査、その他書類作成業務　
※雇用保険・社会保険に関する申請手続業務および給与計算は社内の別チームが担当します。