きめ細やかなコンサルティングでクライアントの問題を解決！
お祝い金5,000円
【職務概要】
同社にて、組織人事コンサルタント（マネージャー候補）をお任せします。
【職務詳細】
・新規顧客への提案営業
・顧客企業への組織人事領域を中心としたコンサルティング業務
※人事制度（等級制度、評価制度、報酬制度）の設計・運用支援、人材開発の設計、退職金制度の設計 など
・その他、人事施策全般に関するアドバイス
・大阪支社人事コンサル戦略の策定と他拠点連携
・大阪支社人事コンサルメンバーの育成とマネジメント
・新たなサービスの開発
長年のお付き合いのある既存顧客に加え、提携先大手金融機関からの案件もあるため、豊富な案件数を保有しています。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
同社は主にコンサルティングサービス、M＆Aサービスを行っています。
コンサルティングサービスは、IPOや見える化、人事組織からITインフラまで幅広い領域をカバーし、企業ステージに合わせたきめ細かいサービスが特長です。それぞれの分野の専門家チームが、企業の課題を明らかにし、顧客目線で課題解決へと導きます。
M＆Aサービスは、ソーシングからFA、PMIまで一連の実行業務を全面的にサポートすることが可能です。会計ファーム系のアドバイザーとして独自の視点で企業のM＆Aを支援してきた経験を活かし、さらには海外拠点と連携することによって、国内外の多様な案件にも対応することができます。
募集要項
| お仕事No. | 404117827 |
|---|---|
| 会社名 | 株式会社AGSコンサルティング／【大阪：リモート】人事組織コンサルタント（マネージャークラス） |
| メインキャッチ | きめ細やかなコンサルティングでクライアントの問題を解決！ |
| PR | 同社は主にコンサルティングサービス、M＆Aサービスを行っています。 コンサルティングサービスは、IPOや見える化、人事組織からITインフラまで幅広い領域をカバーし、企業ステージに合わせたきめ細かいサービスが特長です。それぞれの分野の専門家チームが、企業の課題を明らかにし、顧客目線で課題解決へと導きます。 M＆Aサービスは、ソーシングからFA、PMIまで一連の実行業務を全面的にサポートすることが可能です。会計ファーム系のアドバイザーとして独自の視点で企業のM＆Aを支援してきた経験を活かし、さらには海外拠点と連携することによって、国内外の多様な案件にも対応することができます。 |
| 職種 | 組織・人事コンサルティング |
| 仕事内容 | 【職務概要】 同社にて、組織人事コンサルタント（マネージャー候補）をお任せします。 【職務詳細】 ・新規顧客への提案営業 ・顧客企業への組織人事領域を中心としたコンサルティング業務 ※人事制度（等級制度、評価制度、報酬制度）の設計・運用支援、人材開発の設計、退職金制度の設計 など ・その他、人事施策全般に関するアドバイス ・大阪支社人事コンサル戦略の策定と他拠点連携 ・大阪支社人事コンサルメンバーの育成とマネジメント ・新たなサービスの開発 長年のお付き合いのある既存顧客に加え、提携先大手金融機関からの案件もあるため、豊富な案件数を保有しています。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般 |
| 応募資格 | 【必須】 ・コンサルティングファームでの人事コンサルティング業務（7年以上） ・自社内におけるプロジェクトの進行管理経験 ・部下数名のマネジメント（採用・育成など）の経験 【尚可】 ・M＆Aなどの組織再編における人事制度統合（PMI）業務の経験 ・労務監査／DD（労働諸法令の遵守状況調査）業務の経験 ・株式上場に向けた労働諸法令遵守のためのコンサルティング業務の経験 ・就業規則など人事労務関連規程のアドバイザリー業務の経験 ・社会保険労務士の方 |
| 活かせる資格 | 社会保険労務士 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 大阪府大阪市北区梅田2-2-2 ヒルトンプラザウエストオフィスタワー13階 勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
| 勤務地備考 | 各線「大阪」駅から徒歩3分 |
| 給与 | ■給与 年収：700万円～1000万円 賃金形態：月給制 月額：400000円～ 賞与：年2回（業績に応じて支給） 昇給：年1回 |
| 勤務時間 | 9時00分～17時00分（フルフレックスタイム制、標準労働時間8時間） |
| 待遇/福利厚生 | 通勤手当、残業手当、退職金制度（退職共済加入）、資格取得支援制度、各種研修制度、特別報奨制度、必要書籍の購入自由、公認会計士協会・税理士会等の年会費負担 など |
| 休日/休暇 | 年間休日120日、完全週休二日(土日)、有給休暇、祝日、慶弔休暇、年末年始、試験休暇、（試験日＋10日間）、アニバーサリー休暇、創立記念日、永年勤続休暇 ※入社初年度の有給休暇日数は入社月により異なります。 |
| 就労期間/契約期間 | 雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月) |
| 受動喫煙防止措置事項 | 屋内禁煙 |
| その他 | ■事業内容 マネジメントサービス、事業承継支援、企業再生支援、IPOコンサルティング、M＆A支援、国際業務支援 会社の特徴 ◆1970年創業の総合会計コンサルティングファーム◆ 幅広いメニューと長年培ったコンサルティング経験をもとに、お客様の成長ステージやニーズに合わせた最適なサービスを提供しています。また同社の社名には、クライアントニーズに対するきめ細やかなコンサルティングを通し、新たなニーズや気付きを掘り起こすとの思いが込められています。マネジメント・サービスを通して企業の成長に貢献し、日本経済の発展に寄与します。経営層に対して経営管理全般に関するサービスを提供することを、同社は「マネジメント・サービス」と呼んでいます。企業の成長を高めるためには「経営管理機能」の充実が必要不可欠です。そこで同社は、単なる経理補助サービスではなく、経営管理機能を充実させるためのサービスを、より広い視野で絶えず提案し続けています。 |
| 求人種別 | エージェント求人 |
| 掲載期間 | 2025/02/06〜 |
| 更新日 | 2025/02/06 |
企業情報
| 掲載企業名 | 株式会社ワークポート |
|---|---|
| 求人取り扱いエージェント紹介 | 【あなたのスキル・経験・学んでいることを活かしませんか？あらゆる側面からフルサポートいたします！】 当社は設立から20年、67万人から選ばれた総合転職エージェントです。 10万件以上の豊富な求人案件からベテラン転職コンシェルジュが転職活動をご支援させていただきます！ 【ワークポートの強み】 ◆専門性の高い「転職コンシェルジュ」による満足度の高いサポート！ 業界、職種、地域の転職事情に精通した専任の転職コンシェルジュが、お一人おひとりに寄り添いながらマンツーマンで転職活動をサポートします！またワークポートでは、良質で満足度の高いサービスを提供したいという想いを込めて、“キャリアコンサルタント”を“転職コンシェルジュ”と呼んでいます。細部にまで行き届いたきめ細やかなサポートをご実感ください。 ◆高機能な転職支援ツール「eコンシェル」で転職活動をもっと快適に！ ワークポートのオリジナル転職支援ツール「eコンシェル」では、求人検索や求人への応募のほか、選考状況の一括管理、担当転職コンシェルジュとのチャット連絡など、転職活動を快適に進めていただくために役立つ機能を搭載しております。そのほか、サイト非公開となっている求人情報の閲覧やご希望条件にマッチするおすすめ求人のご提案機能などもご利用いただけます。転職活動における手間や負担を軽減させる大好評のツールです！ ◆実績とノウハウであなたの可能性を引き出します！ 20年間で積み重ねた実績と豊富なノウハウで求職者様の可能性を引き出し、多角的な視点で一歩先のご提案を行います。また、これまで築き上げてきた企業様とのリレーションシップも強みのひとつです。ご自身で転職活動をしているときには知り得なかった企業情報なども数多く保有しております。ご自身のキャリアの可能性と向き合うためにもぜひ一度ワークポートにご相談ください。 |
