【完全週休2日制】国際的な評価機関からも高く評価されている法律事務所です！
お祝い金5,000円
【職務概要】
2022年に人事労務部門を立ち上げ、
2023年には社会保険労務士事務所ZeLoも設立しました。
現在、人事労務部門は、専属メンバーとして弁護士1名・特定社会保険労務士2名・
社会保険労務士1名を擁する体制であり、
労務相談や就業規則等の規程整備から労働紛争の解決まで
ワンストップで支援可能な体制を整えています。
また、弁護士と社会保険労務士が同一の案件で一緒に動きながら
人事労務コンサルティングを実行するなど、
他の事務所では実現困難なクライアント支援体制を構築しています。
【職務詳細】
具体的には、下記の業務を行っていただきます。
・クライアントからの労務相談対応（労働条件変更、退職勧奨・解雇・雇止め、
ハラスメント対応・調査、法改正への対応など）
・労務コンサルティング業務
（IPO、M＆A、人員整理、人事制度・賃金制度に関するアドバイスその他）
・就業規則、各種人事労務関係規程の作成・改定
※現在、業務を拡大しており、
相談のうえ、上記以外の業務にも従事していただく可能性があります。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
【サービス】
■顧問サービス（定額）：LPOサービス（Legal Process Outsourcing Service）／知的財産サービス
■内部通報サービス（定額）
■スポット対応（別途お見積）：個別案件対応／研修・セミナー／社外取締役・監査役・調査委員会等
「リーガルサービスを変革し、法の創造に寄与し、あらゆる経済活動の法務基盤となる」というVISIONを掲げ、スタートアップから中小・上場企業まで、企業のフェーズを問わず、ビジネスモデルと成長に寄り添い、リーガルサービスを提供しています。フィンテックやブロックチェーン、暗号資産などの最先端領域から、IPO支援、人事労務領域、国内外の訴訟紛争解決、パブリックアフェアーズまで、企業法務の幅広い領域に対応しています。
募集要項
| お仕事No. | 406505459 |
|---|---|
| 会社名 | 法律事務所ZeLo・外国法共同事業／【東京：リモート】社会保険労務士（ポテンシャル） |
| メインキャッチ | 【完全週休2日制】国際的な評価機関からも高く評価されている法律事務所です！ |
| PR | 【サービス】 ■顧問サービス（定額）：LPOサービス（Legal Process Outsourcing Service）／知的財産サービス ■内部通報サービス（定額） ■スポット対応（別途お見積）：個別案件対応／研修・セミナー／社外取締役・監査役・調査委員会等 「リーガルサービスを変革し、法の創造に寄与し、あらゆる経済活動の法務基盤となる」というVISIONを掲げ、スタートアップから中小・上場企業まで、企業のフェーズを問わず、ビジネスモデルと成長に寄り添い、リーガルサービスを提供しています。フィンテックやブロックチェーン、暗号資産などの最先端領域から、IPO支援、人事労務領域、国内外の訴訟紛争解決、パブリックアフェアーズまで、企業法務の幅広い領域に対応しています。 |
| 職種 | 人事 |
| 仕事内容 | 【職務概要】 2022年に人事労務部門を立ち上げ、 2023年には社会保険労務士事務所ZeLoも設立しました。 現在、人事労務部門は、専属メンバーとして弁護士1名・特定社会保険労務士2名・ 社会保険労務士1名を擁する体制であり、 労務相談や就業規則等の規程整備から労働紛争の解決まで ワンストップで支援可能な体制を整えています。 また、弁護士と社会保険労務士が同一の案件で一緒に動きながら 人事労務コンサルティングを実行するなど、 他の事務所では実現困難なクライアント支援体制を構築しています。 【職務詳細】 具体的には、下記の業務を行っていただきます。 ・クライアントからの労務相談対応（労働条件変更、退職勧奨・解雇・雇止め、 ハラスメント対応・調査、法改正への対応など） ・労務コンサルティング業務 （IPO、M＆A、人員整理、人事制度・賃金制度に関するアドバイスその他） ・就業規則、各種人事労務関係規程の作成・改定 ※現在、業務を拡大しており、 相談のうえ、上記以外の業務にも従事していただく可能性があります。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般 |
| 応募資格 | 【必須】 ■社会保険労務士（有資格者または合格者） 【尚可】 ■就業規則・規程類や雇用契約書の作成、アドバイスのご経験 ■労務相談対応のご経験 ■労務コンサルティング（IPO支援、M＆A支援等）のご経験 ■人事制度、賃金制度についてのコンサルティングのご経験 〈ZeLoで働くとこうなれる！〉 ★様々な社会課題を解決するために起業した経営者を支援することで、 間接的に（または直接的にも）社会課題の解決に貢献できるようになる。 ★労働社会保険や給与計算のプロから人事労務コンサルティングのプロになれる！ ★弁護士と業務対応し、法的思考力が身につくことで 「労務管理の視点」×「法的視点」をもって労務のコンサルティングができるようになる。 |
| 活かせる資格 | 弁護士、社会保険労務士 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 東京都江東区豊洲三丁目2番24号 豊洲フォレシア10階 勤務地変更の範囲：勤務地からの変更はなし |
| 勤務地備考 | 東京メトロ有楽町線「豊洲」駅徒歩1分 東京臨海新交通臨海線（ゆりかもめ）「豊洲」駅徒歩6分 |
| 給与 | ■給与 年収：400万円～600万円 賃金形態：月給制 月額：333339円～ 賞与：年1回 昇給：年2回 |
| 勤務時間 | 9：00～18：00（所定労働時間8時間）※始業時間は従業員の裁量により8時～11時の間で15分単位で選択が可能 |
| 待遇/福利厚生 | 通勤手当、定期健康診断、資格取得支援制度（規定あり）、有料セミナー補助（規定あり） |
| 休日/休暇 | 【年間休日130日（2025年）】完全週休２日制（土・日）、祝日／夏季休暇／年末年始休暇／慶弔休暇／特別休暇／年次有給休暇／シックリーブ |
| 就労期間/契約期間 | 雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月) |
| 受動喫煙防止措置事項 | 屋内禁煙 |
| その他 | ■事業内容 ■企業法務専門の法律事務所 会社の特徴 同所は、AI契約審査プラットフォームなどを開発する株式会社LegalOn Technologies（旧：株式会社LegalForce）と共に創業されており、 リーガルテックやITツールを積極的に業務に取り入れ、企業の経営と事業の成長をサポートしています。 Asian Legal Businessの主催する「ALB Japan Law Awards」において、「Rising Law Firm of the Year」を2年連続で受賞しています。 創業5年で弁護士・外国弁護士・弁理士・司法書士の人数は約40名の規模に拡大。2020年に公認会計士が設立したZeLo FAS株式会社、2021年に設立した税理士法人ZeLoと連携し、M＆Aやファイナンスなどもワンストップで支援可能な体制を整えています。 |
| 求人種別 | エージェント求人 |
| 掲載期間 | 2025/02/06〜 |
| 更新日 | 2025/02/06 |
企業情報
| 掲載企業名 | 株式会社ワークポート |
|---|---|
| 求人取り扱いエージェント紹介 | 【あなたのスキル・経験・学んでいることを活かしませんか？あらゆる側面からフルサポートいたします！】 当社は設立から20年、67万人から選ばれた総合転職エージェントです。 10万件以上の豊富な求人案件からベテラン転職コンシェルジュが転職活動をご支援させていただきます！ 【ワークポートの強み】 ◆専門性の高い「転職コンシェルジュ」による満足度の高いサポート！ 業界、職種、地域の転職事情に精通した専任の転職コンシェルジュが、お一人おひとりに寄り添いながらマンツーマンで転職活動をサポートします！またワークポートでは、良質で満足度の高いサービスを提供したいという想いを込めて、“キャリアコンサルタント”を“転職コンシェルジュ”と呼んでいます。細部にまで行き届いたきめ細やかなサポートをご実感ください。 ◆高機能な転職支援ツール「eコンシェル」で転職活動をもっと快適に！ ワークポートのオリジナル転職支援ツール「eコンシェル」では、求人検索や求人への応募のほか、選考状況の一括管理、担当転職コンシェルジュとのチャット連絡など、転職活動を快適に進めていただくために役立つ機能を搭載しております。そのほか、サイト非公開となっている求人情報の閲覧やご希望条件にマッチするおすすめ求人のご提案機能などもご利用いただけます。転職活動における手間や負担を軽減させる大好評のツールです！ ◆実績とノウハウであなたの可能性を引き出します！ 20年間で積み重ねた実績と豊富なノウハウで求職者様の可能性を引き出し、多角的な視点で一歩先のご提案を行います。また、これまで築き上げてきた企業様とのリレーションシップも強みのひとつです。ご自身で転職活動をしているときには知り得なかった企業情報なども数多く保有しております。ご自身のキャリアの可能性と向き合うためにもぜひ一度ワークポートにご相談ください。 |
