リクルートの代理店事業として確固たる地位を確立/広告運用力において、受賞実績多数!/時短勤務や出社時間の調整なども柔軟に対応/年間休日127日/習熟度によって一部リモート勤務可能
【具体的な業務内容】
１．クライアントの課題の特定と目標設計
新規営業チームと分業・協業制をとっているため、新規営業チームが受注したクライアントの課題の掘り下げと目標のすり合わせを行います。そのため、基本的には受注後のクライアントをご担当いただきます。
２．特定した課題に対して、最適な広告手法を検討する
運用専任チームやクリエイティブチームなどと協働し、クライアントの課題解決を主導していただきます。
３．クライアントと合意したソリューションを実行する
配信スケジュールの管理や広告制作と入稿、運用調整などクライアントの課題解決の中心メンバーとしてご担当いただきます。
４．広告効果の振り返りとご提案
実施したソリューションに対して、結果の分析とクライアントへの振り返りを行い、その内容を踏まえた次回提案を行い、クライアントと伴走します。
■【ソリューション例】
・リスティング広告（Google、Yahoo！）、ディスプレイ広告、リターゲティング広告、動画広告、SNS広告（Twitter、Facebook、Instagram）など
・クリエイティブ制作（LP、バナー、ホームページ、動画…etc.）
・SEO（キーワード選定、クリック率改善…etc.）
・ウェブ解析（アクセス解析、ユーザー行動分析、アトリビューション分析…etc.）などのWebコンサルティング全般
事業部責任者（４０代）のもと、営業チームは部長１名（３０代）と課長３名、メンバー１５名（２０～３０代中心）、運用チームは２０～４０代の約３０名クリエイティブチーム約１０名で構成されています。
今後の事情拡大に備え、より強固な組織へと成長するフェーズにあります。組織としても若いメンバーが中心となっているため、能力・実績次第で早期キャリアアップも可能な環境です。
■社内データ
・平均年齢：３３歳
・男女比：男性４３％、女性５７％
・管理職における男女比：男性７０％、女性３０％
・新卒入社の最短昇進年数：５年
透明性の高い評価制度で、社員の頑張りを明確に評価するメディアハウス。新卒入社から最短５年
募集要項
| お仕事No. | ALC139943 |
|---|---|
| 会社名 | 株式会社メディアハウスホールディングス/エージェント紹介求人 |
| メインキャッチ | リクルートの代理店事業として確固たる地位を確立/広告運用力において、受賞実績多数!/時短勤務や出社時間の調整なども柔軟に対応/年間休日127日/習熟度によって一部リモート勤務可能 |
| PR | 事業部責任者（４０代）のもと、営業チームは部長１名（３０代）と課長３名、メンバー１５名（２０～３０代中心）、運用チームは２０～４０代の約３０名クリエイティブチーム約１０名で構成されています。 今後の事情拡大に備え、より強固な組織へと成長するフェーズにあります。組織としても若いメンバーが中心となっているため、能力・実績次第で早期キャリアアップも可能な環境です。 ■社内データ ・平均年齢：３３歳 ・男女比：男性４３％、女性５７％ ・管理職における男女比：男性７０％、女性３０％ ・新卒入社の最短昇進年数：５年 透明性の高い評価制度で、社員の頑張りを明確に評価するメディアハウス。新卒入社から最短５年 |
| 職種 | マーケティング |
| 仕事内容 | 【具体的な業務内容】 １．クライアントの課題の特定と目標設計 新規営業チームと分業・協業制をとっているため、新規営業チームが受注したクライアントの課題の掘り下げと目標のすり合わせを行います。そのため、基本的には受注後のクライアントをご担当いただきます。 ２．特定した課題に対して、最適な広告手法を検討する 運用専任チームやクリエイティブチームなどと協働し、クライアントの課題解決を主導していただきます。 ３．クライアントと合意したソリューションを実行する 配信スケジュールの管理や広告制作と入稿、運用調整などクライアントの課題解決の中心メンバーとしてご担当いただきます。 ４．広告効果の振り返りとご提案 実施したソリューションに対して、結果の分析とクライアントへの振り返りを行い、その内容を踏まえた次回提案を行い、クライアントと伴走します。 ■【ソリューション例】 ・リスティング広告（Google、Yahoo！）、ディスプレイ広告、リターゲティング広告、動画広告、SNS広告（Twitter、Facebook、Instagram）など ・クリエイティブ制作（LP、バナー、ホームページ、動画…etc.） ・SEO（キーワード選定、クリック率改善…etc.） ・ウェブ解析（アクセス解析、ユーザー行動分析、アトリビューション分析…etc.）などのWebコンサルティング全般 |
| 募集背景 | IPO準備フェーズにおける組織拡大のため。 今回は未経験・第2新卒歓迎ポジションです。 |
| 応募資格 | 【必須条件】 営業（toC,toB不問）経験もしくは販売・接客などの経験を1年以上お持ちで、コミュニケーション力に自信がある方 【歓迎条件】 ・広告業界、広告代理店での営業経験をお持ちの方 ・デジタルマーケティングへの興味関心が強い方 ・成長意欲が高い方 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 東京都新宿区 |
| 勤務地備考 | 東京都新宿区神楽坂2-17中央ビル6階 最寄り駅：飯田橋駅（徒歩2分） |
| 給与 | 想定年収330~417万円 |
| 給与備考 | 基本給 150,000円?170,000円 固定残業代 60,000円?76,600円 固定残業時間 40時間 固定残業時間を超える時間外労働分についての賃金の追加支給 有り その他固定手当/月：40,000円～73,000円 ■賞与：年2回 ■給与改訂：年1回 ※会社の業績や評価により変動あり 通勤手当：交通費規定内支給 在宅勤務手当：日割り支給 退職金制度：同社規定による |
| 勤務時間 | 10:00～19:00 |
| 待遇/福利厚生 | 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 従業員持株会制度 携帯電話貸与 ウェブ解析士資格取得支援制度 社内サークル制度 定期健康診断 ストレスチェック制度 ベビーシッター補助券利用 リゾートホテルの特別価格での利用 各種研修制度 ＜定年＞ 60歳 ＜教育制度・資格補助補足＞ OJTが中心です。顧客との打ち合わせでは、先輩社員との同行などを行いながら、折衝能力を身に付けて頂きます。 入社後にウェブ解析士資格を取得するための費用は会社にて負担します。 ＜その他補足＞ 【働き方】 フレックスタイム、産前産後休暇、育児介護休暇 業務に慣れた後は、必要に応じて在宅勤務可能（全日が在宅勤務というわけではありません。） 産休・育休を申請した全ての社員が休暇を取得しており、さらに男性の取得者も在籍しています。 |
| 休日/休暇 | 完全週休2日制（土日祝休み、休日は会社カレンダーによる） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数127日 土曜、日曜、祝日 有給休暇、慶弔休暇、出産休暇、育児休暇、介護休暇など ※年3回の大型連休（GW、夏季、年末年始）取得可能 |
| 受動喫煙防止措置事項 | その他 |
| 応募について | 書類選考⇒面接2回⇒内定 ※合間に適性検査（SPI）を実施します。 |
| その他 | おすすめポイントシニア歓迎,資格取得支援制度,育休・産休・介護休暇実績あり,退職金制度,リモートワーク,教育・研修制度充実,育児・託児支援制度,時短勤務あり,フレックス勤務,年間休日120日以上,土日祝日休み,働くママ在籍,急募,社会人経験10年以上歓迎 |
| 求人種別 | エージェント求人 |
| 掲載期間 | 2025/03/14〜 |
| 更新日 | 2025/03/14 |
企業情報
| 掲載企業名 | 株式会社ウィーク |
|---|---|
| 求人取り扱いエージェント紹介 | 転職にもセカンドオピニオンをエグゼクティブ・ハイクラス層に強みがあるエージェントです。 当社は、管理職を中心とした求職者をサーチに注力し、転職支援を行っています。 主な業界は、コンサルティングファーム、IT企業、グローバルメーカー、製薬企業 等。 近年は厳選した成長著しいグロース企業への人財紹介やマーケットが拡大しているメディカル・ヘルスケア領域へ紹介をし、専門職では、薬剤師に向けたキャリアデザインを支援しています。 |
