大手メーカーのお客様からの直請け業務が90%/先端技術にも挑戦していくことができます/プロジェクト内容に依存した採用はおこなわないで、最適なキャリア形成を支援しています/年間休日123日
【概要】
■IoT情報家電製品、FA機器、ネットワーク測定器、運転支援装置など車載機器、医療機器、産業機器などの組み込みソフトウェア開発設計
■製品・機器の機能仕様上流設計～ソフトウエア基本設計・詳細設計～ソフトウエア・プログラミング
【具体的な仕事内容】
■対象製品・機器に必要とされる機能を明確化する上流設計
■ハードウェアの特性、ソフトウェア構成を考慮した基本設計、詳細設計
■ミドルウェア、ドライバなどのソフトウェア・プログラミングおよびテスト
業務例
車載機器メーカー様：カーナビ、車載機器の組み込みソフトウェア開発
産業機器メーカー様：ロボット制御向け組み込みソフトウェア開発
通信機器メーカー様：通信制御向けIoTソフトウェア開発
PCメーカー様：Windows向けVRミドルウェア開発
印刷機メーカー様：プリンタの組み込みソフトウェア開発
医療機器メーカー様：内視鏡の画像認識組み込みソフトウェア開発
部長以下、課長６名、主任９名、総勢約１６２名の体制です。
現在、組織を拡大中です。
募集要項
| お仕事No. | ALC37069 |
|---|---|
| 会社名 | 株式会社feat/エージェント紹介求人 |
| メインキャッチ | 大手メーカーのお客様からの直請け業務が90%/先端技術にも挑戦していくことができます/プロジェクト内容に依存した採用はおこなわないで、最適なキャリア形成を支援しています/年間休日123日 |
| PR | 部長以下、課長６名、主任９名、総勢約１６２名の体制です。 現在、組織を拡大中です。 |
| 職種 | システム開発（Web・アプリ・ゲーム・組み込み） |
| 仕事内容 | 【概要】 ■IoT情報家電製品、FA機器、ネットワーク測定器、運転支援装置など車載機器、医療機器、産業機器などの組み込みソフトウェア開発設計 ■製品・機器の機能仕様上流設計～ソフトウエア基本設計・詳細設計～ソフトウエア・プログラミング 【具体的な仕事内容】 ■対象製品・機器に必要とされる機能を明確化する上流設計 ■ハードウェアの特性、ソフトウェア構成を考慮した基本設計、詳細設計 ■ミドルウェア、ドライバなどのソフトウェア・プログラミングおよびテスト 業務例 車載機器メーカー様：カーナビ、車載機器の組み込みソフトウェア開発 産業機器メーカー様：ロボット制御向け組み込みソフトウェア開発 通信機器メーカー様：通信制御向けIoTソフトウェア開発 PCメーカー様：Windows向けVRミドルウェア開発 印刷機メーカー様：プリンタの組み込みソフトウェア開発 医療機器メーカー様：内視鏡の画像認識組み込みソフトウェア開発 |
| 募集背景 | 事業拡大・サービス拡充により組織を強化するため、一緒にfeatを創っていただけるエンジニアを募集します。 当社は、製品やシステムの開発・設計、テスト・評価などモノづくりにおける様々なニーズにお応えしています。 技術?と?い品質が評価され、上場企業様を中?に業務のご依頼が増え続けています。 毎年?字を達成し、売上げ伸び率も前年度?130％の?い成?を実現しています。 現在、来年度までに５名の採用を予定しています。 入社時期、勤務場所などは相談させてください。 |
| 応募資格 | 【必須条件】 以下いずれかの、2年程度以上の経験 ・ソフトウェア組み込み開発プロジェクトの設計実装経験 ・OS：Windows、RTOS、Linuxでのソフトウェア開発経験 ・C、C++の言語でのソフトウェア開発経験 【歓迎条件】 ・機器のシステム設計、ソフトウェア・アーキテクチャ設計経験 ・ネットワーク系のミドルウェア開発経験 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 東京都千代田区 |
| 勤務地備考 | お客様先事業所での勤務の場合があります。 |
| 給与 | 想定年収360~700万円 |
| 給与備考 | 残業代および交通費は全額支給します。 昇給は年１回、賞与はありません。 退職金制度あり |
| 勤務時間 | 09:00～18:00 |
| 待遇/福利厚生 | ■時間外手当全額支給（みなし残業なし） ■資格手当（毎月支給、上限：5万円） ■役職者手当 ■待機中でも、給与のほとんどを支給 ■慶弔見舞金制度 ■社員寮制度 ■社内報奨制度（年1回） ■定期健康診断（年1回：被扶養者の方も受診可能） ■社内サークル制度 ■レクリエーション、忘年会 ■レジャー・宿泊施設利用補助金制度 ■ヘルスケア、メンタルヘルス、各種ハラスメント相談窓口 ■外部機関のプロカウンセラーによる電話・面談相談窓口 ■キャリアコンサルタントによるキャリア面談 |
| 休日/休暇 | 年間休日123日 週休2日制、土曜、日曜、祝日、年末年始休暇、夏季休暇、 ※4ヶ月に1回程度、土曜出社日あり（会社カレンダーに準ずる） 育児休暇（男女ともに取得実績あり、復帰率、100%） 介護休暇（取得実績あり）、慶弔休暇 有給休暇：労働基準法第39条に準じます（有休取得率平均実績80.7％） |
| 受動喫煙防止措置事項 | その他 |
| 応募について | 必要に応じて、面接前のカジュアル面談も可能です。 書類選考→1次面接→2次最終面接→内定 内定後にオファー面談を実施する場合もあります。 |
| その他 | おすすめポイント資格取得支援制度,育休・産休・介護休暇実績あり,リモートワーク,教育・研修制度充実,育児・託児支援制度,残業月20時間以内,年間休日120日以上,土日祝日休み,転勤なし,急募 |
| 求人種別 | エージェント求人 |
| 掲載期間 | 2025/03/14〜 |
| 更新日 | 2025/03/14 |
企業情報
| 掲載企業名 | 株式会社ウィーク |
|---|---|
| 求人取り扱いエージェント紹介 | 転職にもセカンドオピニオンをエグゼクティブ・ハイクラス層に強みがあるエージェントです。 当社は、管理職を中心とした求職者をサーチに注力し、転職支援を行っています。 主な業界は、コンサルティングファーム、IT企業、グローバルメーカー、製薬企業 等。 近年は厳選した成長著しいグロース企業への人財紹介やマーケットが拡大しているメディカル・ヘルスケア領域へ紹介をし、専門職では、薬剤師に向けたキャリアデザインを支援しています。 |
