20社を超えるグループ企業でメディアミックスを展開し、ビジネススケール拡大中！/年間休日121日/フレックスタイム制/リモートワーク可
【IT部門のミッション】
1.カルチュア・エンタテインメント（以下CE）グループ全体のITインフラの企画・構築・運用・保守
2.CEグループ全社の情報セキュリティ管理体制の確立と運用、ITガバナンスの実践
3.ITインフラ、サービス、セキュリティに関する戦略立案、遂行、IT投資の適正化
4.全社のDX推進支援、ITプロジェクトのマネジメント
【業務内容】
グループ全体の情報セキュリティ管理体制の構築、運営、ならびに情報セキュリティ施策を高い専門スキルや経験をもとに遂行する。
(雇い入れ直後)
1.情報セキュリティ対策の企画、構築、運用：情報セキュリティ規程やガイドラインの策定、見直し、社内啓蒙活動、従業員教育
2.リスクマネジメント：ITシステム全般のセキュリティリスクを低減する施策の計画・実行
3.セキュリティインシデント対応
4.グループ全体の情報セキュリティ体制の確立：情報セキュリティ委員会運営や監査実施
変更の範囲
変更無し
募集要項
| お仕事No. | ALC109413 |
|---|---|
| 会社名 | カルチュア・エンタテインメント株式会社/エージェント紹介求人 |
| メインキャッチ | 20社を超えるグループ企業でメディアミックスを展開し、ビジネススケール拡大中！/年間休日121日/フレックスタイム制/リモートワーク可 |
| 職種 | 社内SE・情報システム |
| 仕事内容 | 【IT部門のミッション】 1.カルチュア・エンタテインメント（以下CE）グループ全体のITインフラの企画・構築・運用・保守 2.CEグループ全社の情報セキュリティ管理体制の確立と運用、ITガバナンスの実践 3.ITインフラ、サービス、セキュリティに関する戦略立案、遂行、IT投資の適正化 4.全社のDX推進支援、ITプロジェクトのマネジメント 【業務内容】 グループ全体の情報セキュリティ管理体制の構築、運営、ならびに情報セキュリティ施策を高い専門スキルや経験をもとに遂行する。 (雇い入れ直後) 1.情報セキュリティ対策の企画、構築、運用：情報セキュリティ規程やガイドラインの策定、見直し、社内啓蒙活動、従業員教育 2.リスクマネジメント：ITシステム全般のセキュリティリスクを低減する施策の計画・実行 3.セキュリティインシデント対応 4.グループ全体の情報セキュリティ体制の確立：情報セキュリティ委員会運営や監査実施 変更の範囲 変更無し |
| 募集背景 | 【募集枠：1名】 |
| 応募資格 | 【必須条件】 1.セキュリティ技術の理解：ネットワークやアプリケーション、エンドポイントのセキュリティやデータ保護対策など、広範なセキュリティ技術についての深い理解 2.セキュリティポリシーの策定と実施経験：企業における情報セキュリティ管理体制の構築、維持、管理、強化施策の企画・運用した経験 3.ITを活用したソリューションを自ら企画・提案し実行から解決まで導いた実績 ※すべてを満たすことが必須ではなく、ご経験を考慮して選考いたします 【歓迎条件】 1.CSIRT、SOCなどの実務経験 2.下記資格いずれかの保持者 ・情報セキュリティマネジメント、情報セキュリティ管理士、CISSP ・CISA（CertifiedInformationSystemsAuditor） ・ITILファウンデーション |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 東京都品川区 |
| 勤務地備考 | 東京都品川区上大崎三丁目1番1号目黒セントラルスクエア ＜アクセス＞ ・目黒駅徒歩1分 (雇入れ直後)東京本社 (変更の範囲)なし |
| 給与 | 想定年収600~800万円 |
| 給与備考 | 応相談 【想定年収】 600万円～800万円 ※年俸制：年収を12分割で支給 ※固定残業代100,000円～133,334円（30時間/月相当）を含む ※保有スキル・経験により検討します ・昇給・昇格：年1回（4月） ・通勤費：実費支給（上限5万円/月） |
| 勤務時間 | 09:30～18:00 フレックスタイム制(コアタイム11:00ｰ15:00) 標準労働時間9:30～18:00(実働7時間30分、うち休憩1時間) |
| 待遇/福利厚生 | ・社会保険完備(健康・厚生年金・労災・雇用) ・社員表彰制度、永年勤続表彰、ストック休暇 |
| 休日/休暇 | ・土曜、日曜、祝日、年末年始、慶弔、特別休暇 ・年間休日日数：121日 ・有給休暇：12日～（入社月に応じて変動あり） |
| 受動喫煙防止措置事項 | その他 |
| 応募について | 書類選考⇒一次面接（配属部部長、配属ユニット長、人事担当）⇒適性検査／WEB⇒二次面接（管掌役員、配属部部長、人事担当） ※選考フローはあくまで予定のため、面接内容によって変動する可能性もございます。 |
| その他 | おすすめポイント大きな裁量を持って勤務可能,育休・産休・介護休暇実績あり,リモートワーク,フレックス勤務,年間休日120日以上,土日祝日休み,転勤なし,駅徒歩5分,急募 |
| 求人種別 | エージェント求人 |
| 掲載期間 | 2025/03/14〜 |
| 更新日 | 2025/03/14 |
企業情報
| 掲載企業名 | 株式会社ウィーク |
|---|---|
| 求人取り扱いエージェント紹介 | 転職にもセカンドオピニオンをエグゼクティブ・ハイクラス層に強みがあるエージェントです。 当社は、管理職を中心とした求職者をサーチに注力し、転職支援を行っています。 主な業界は、コンサルティングファーム、IT企業、グローバルメーカー、製薬企業 等。 近年は厳選した成長著しいグロース企業への人財紹介やマーケットが拡大しているメディカル・ヘルスケア領域へ紹介をし、専門職では、薬剤師に向けたキャリアデザインを支援しています。 |
