IPO準備中の急成長が見込まれるIT企業での管理部長求人/フルリモート可/給与上限1000万円
IPOを見据えた管理部門の統括
※管理部門をリードするだけではなく、経営の一員として、企業価値向上に貢献する仕組みづくりができる方を求めています。
【具体的な業務】
・コーポレート部門全般（経理・総務・人事・法務・経営企画）にかかる戦略策定、企画推進、体制構築
・コーポレート業務執行の統括
・予算・業績管理（予算策定・進捗管理、業務改善提案）
・IPO準備
・リスクマネジメント・危機管理対応
【入社後のステップ】
管理部長候補として入社頂き、早期にCAO（＝Chief Administration Officer）経営幹部になるうる方を期待しております。
【変更の範囲】会社の指定する業務
募集要項
| お仕事No. | 213417 |
|---|---|
| 会社名 | 非公開求人/管理部長【CAO候補】◆IPO準備/急拡大されているIT企業/フルリモートワーク可◆ |
| メインキャッチ | IPO準備中の急成長が見込まれるIT企業での管理部長求人/フルリモート可/給与上限1000万円 |
| 職種 | 全般（経理・財務）、経理、財務、管理会計、その他（経理・財務） |
| 仕事内容 | IPOを見据えた管理部門の統括 ※管理部門をリードするだけではなく、経営の一員として、企業価値向上に貢献する仕組みづくりができる方を求めています。 【具体的な業務】 ・コーポレート部門全般（経理・総務・人事・法務・経営企画）にかかる戦略策定、企画推進、体制構築 ・コーポレート業務執行の統括 ・予算・業績管理（予算策定・進捗管理、業務改善提案） ・IPO準備 ・リスクマネジメント・危機管理対応 【入社後のステップ】 管理部長候補として入社頂き、早期にCAO（＝Chief Administration Officer）経営幹部になるうる方を期待しております。 【変更の範囲】会社の指定する業務 |
| 応募資格 | 【必須】以下いずれも必須です。 ・コーポレート部門のマネジメント経験（特に経理領域。総務や労務のみのご経験の方はNG） ・スタートアップのIPO準備を主導した経験 or 監査法人・証券会社でのIPO準備支援経験 【歓迎】 ・監査法人対応のご経験 ・資金調達を主導して行ったご経験 【求める人物像】 ・思考が柔軟で自己発信型の方 ・自発的に思考し行動できる方 ・当社のミッション、バリューに強く共感できる方 ・カルチャーの重要性を理解している方 ・チームファーストで動くことができる方 ・必要に応じて新しい手法や技術、ユーザーの業務について積極的に学んでいく姿勢がある方 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 大阪府,東京都,北海道,青森県,岩手県,宮城県,秋田県,山形県,福島県,茨城県,栃木県,群馬県,埼玉県,千葉県,神奈川県,新潟県,富山県,石川県,福井県,山梨県,長野県,岐阜県,静岡県,愛知県,三重県,滋賀県,京都府,兵庫県,奈良県,和歌山県,鳥取県,島根県,岡山県,広島県,山口県,徳島県,香川県,愛媛県,高知県,福岡県,佐賀県,長崎県,熊本県,大分県,宮崎県,鹿児島県,沖縄県 |
| 給与 | 年収800~1200万円 |
| 給与備考 | 月収57~83万円 |
| 勤務時間 | - |
| 待遇/福利厚生 | 賞与無 通勤手当 |
| 休日/休暇 | 完全週休2日制（土・日）、祝日年末年始,慶弔休暇,夏季休暇,有給休暇桜休暇制度 ・桜を愛でる・楽しむための休暇 ・毎年3/1～5/31の間で1日取得可能（九州沖縄地方～北海道の開花満開時期等考慮） ・有給かつ出勤率の算定に含む10【年間休日】125日 |
| 受動喫煙防止措置事項 | その他 |
| その他 | 募集ポジション：管理部長【CAO候補】◆IPO準備/急拡大されているIT企業/フルリモートワーク可◆ 語学力：不要 事業内容：小売業の課題解決を提供されているIT企業 |
| 掲載期間 | 2025/07/04〜 |
| 求人種別 | エージェント求人 |
| 更新日 | 2025/07/04 |
企業情報
| 掲載企業名 | 株式会社MS-Japan |
|---|---|
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