＜独立系超優良会計コンサルティングファームにて組織・人事コンサルタントの求人！＞
【概要】
顧客企業への組織人事領域を中心としたコンサルティング業務・大阪支社人事コンサルメンバーのマネジメント、大阪支社の人事コンサルの戦略策定など組織運営
【主な業務内容】
〇社外向け
・人材マネジメント戦略策定
・基幹人事制度（等級、報酬、評価）策定、導入、運用支援
・役員報酬制度
・人材開発の設計
・その他、人事施策全般に関するアドバイス
〇社内向け
・メンバー育成
ゆくゆくは、大阪支社の人事コンサル領域の組織運営、戦略策定などをお任せします。
【変更の範囲】 なし
募集要項
| お仕事No. | 167413 |
|---|---|
| 会社名 | 非公開求人/組織・人事コンサルタント（マネージャークラス） |
| メインキャッチ | ＜独立系超優良会計コンサルティングファームにて組織・人事コンサルタントの求人！＞ |
| 職種 | 全般（会計事務所）、税務会計全般、医療・介護等 |
| 仕事内容 | 【概要】 顧客企業への組織人事領域を中心としたコンサルティング業務・大阪支社人事コンサルメンバーのマネジメント、大阪支社の人事コンサルの戦略策定など組織運営 【主な業務内容】 〇社外向け ・人材マネジメント戦略策定 ・基幹人事制度（等級、報酬、評価）策定、導入、運用支援 ・役員報酬制度 ・人材開発の設計 ・その他、人事施策全般に関するアドバイス 〇社内向け ・メンバー育成 ゆくゆくは、大阪支社の人事コンサル領域の組織運営、戦略策定などをお任せします。 【変更の範囲】 なし |
| 応募資格 | 【必須要件】 ・コンサルティングファームでの実務経験（10年以上） ・何かしらのマネジメントの経験 ・PCスキル（Excel・Word・PowerPoint） 【求める人物像】 ・クライアントの人事・組織的課題解決、組織変革に喜びを見いだせる方 ・これまでの経験や既成概念だけに固執せず、新たな領域・業務に対峙するチャレンジ精神に溢れている方 ・論理的に物事を考え企画/提言を行える方 ・明るく協調性があり、チームプレーを重視し行動できる方 |
| 活かせる資格 | 社会保険労務士 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 東京都 |
| 給与 | 年収800~1000万円 |
| 給与備考 | 月収48~57.5万円 |
| 勤務時間 | - |
| 待遇/福利厚生 | 賞与年２回 |
| 休日/休暇 | 完全週休2日制土,日,祝日年末年始,慶弔休暇,有給休暇試験休暇 アニバーサリー休暇 創立記念日 永年勤続休暇【年間休日】120日 |
| 受動喫煙防止措置事項 | その他 |
| その他 | 募集ポジション：組織・人事コンサルタント（マネージャークラス） 語学力：不要 事業内容：東京・大阪・名古屋・福岡などにも拠点を有する独立系会計コンサルティングファーム。数々の実績を残しており、数々の金融機関・顧客からの信頼も絶大な優良コンサルティングファームです。 |
| 掲載期間 | 2026/03/05〜 |
| 求人種別 | エージェント求人 |
| 更新日 | 2026/03/05 |
企業情報
| 掲載企業名 | 株式会社MS-Japan |
|---|---|
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