【施工管理(転勤なし)【浦安】】公共施設や飲食店・ホテル・保育所・オフィス等の商業施設における内装・建築の施工管理業務をお任せします。

【業務内容】
公共施設や飲食店・ホテル・保育所・オフィス等の商業施設における内装・建築の施工管理業務をお任せします。
■施工管理業務:作業工程管理、作業内容の確認、現場スタッフへの指示、進捗確認
■品質管理
■安全管理
■予算管理
■発注業務:見積書に基づいた発注・確認
募集要項
お仕事No. | 188630 |
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会社名 | 株式会社秀建 |
メインキャッチ | 【施工管理(転勤なし)【浦安】】公共施設や飲食店・ホテル・保育所・オフィス等の商業施設における内装・建築の施工管理業務をお任せします。 |
職種 | 建築・土木 |
仕事内容 | 【業務内容】 公共施設や飲食店・ホテル・保育所・オフィス等の商業施設における内装・建築の施工管理業務をお任せします。 ■施工管理業務:作業工程管理、作業内容の確認、現場スタッフへの指示、進捗確認 ■品質管理 ■安全管理 ■予算管理 ■発注業務:見積書に基づいた発注・確認 |
募集背景 | 欠員募集 |
応募資格 | 【応募条件】 ■商業施設・公共施設などの内装・建築施工の経験 ■普通自動車第一種運転免許 |
雇用形態 | 正社員 |
勤務地 | 0 |
給与 | 年収420~840万円 |
給与備考 | 月給:300,000~600,000円 (固定残業45時間 78,100~156,100円含) 経験、スキル、年齢を考慮の上、決定 【給与(資格手当)】 ■1級建築施工管理技士/月5,000円 ■1級建築施工管理技士補/月3,000円 ■2級建築施工管理技士/月3,000円 ■一級建築士/月10,000円 ■二級建築士/月5,000円 決算賞与(業績により・想定2ヶ月分)、個人報奨金(最大1,000,000円)/年1回10月支給 給与改定(年1回1月) 【雇用形態】 正社員(試用期間3か月/期間後の条件変更原則無) |
勤務時間 | 09:00~18:00 |
待遇/福利厚生 | 交通費支給,社会保険完備,資格手当,退職金制度 ?通勤手当 ?健康増進手当支給 ?健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険 ?退職金:中退共 ?資格手当(1級建築施工管理技士/月15,000円、2級建築施工管理技士/月3,000円、一級建築士/月10,000円、二級建築士/月5,000円) ?時間外手当 ?社員旅行 ?保養所(全国24ヶ所のXIV) ?定年:60歳 |
休日/休暇 | 土日祝休み 年間休日120日 補足事項 ?年間休日120日以上 ?土・日・祝日・その他 ?有給休暇 ?慶弔休暇 ?特別休暇 |
受動喫煙防止措置事項 | 屋内禁煙 |
その他 | 当社はSHUKENグループの一員として、商業施設や公共施設の内装施工を主に手掛けています。 満足を越えた“感動”を生み出すべく、心を惹きつける洗練された空間づくりを目指し、 常に品質の高い施工を実践しています。これまでにも、有名な施設や店舗などの実績を誇ります。 今回は当社の「施工管理」の担当としてさまざまな案件を先頭で引っ張っていただく方を募集。 多様なプロジェクトを支えるキーパーソンとしてご活躍ください! 【満足を超えた“感動”を最前線でプロデュース!】 内装から建築まで、特殊な工事も含め 幅広い技術力を保有しており 小さな店舗から大規模なリゾートホテルなど 自社一貫体制が当社の強み。 これまでにも、有名なホテルや 人気の飲食店ほかさまざまな プロジェクトに着手。 その先頭をまとめていく施工管理担当として “プロデュース”するやりがいを実感できます! \ワークライフバランスも充実◎/ 完全週休2日制(土日祝休み)で 月平均の残業は20~30Hと、 働きやすい環境が整っています。 家族や友人、自分の時間を大切に オンオフのメリハリをつけて 無理なく働ける環境です。 また、保有する資格に応じて手当も支給。 スキルを磨くモチベーションアップにも最適です! |
求人種別 | エージェント求人 |
掲載期間 | 2025/04/23〜 |
更新日 | 2025/04/23 |
企業情報
掲載企業名 | スタディングキャリア エージェント |
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