【電気設備施工管理技術者】給与保障◎転勤・出張なし／ハローGの子会社＊年休120日以上＆土日祝休み≪静岡富士≫
■職務内容■
電気設備工事現場で施工管理者として、自社電工職人と協力して業務を担当いただきます。
経験や意欲に応じて、案件をお任せする予定です。
◆担当エリア：富士市静岡市ほか静岡県中部東部中心
◆受注工事内容：公共工事50%／民間工事20%／ハローG受注工事30%
■就業環境■
富士市・静岡市を中心として受注しているため、長距離の移動や宿泊、転勤を伴う案件はありません。
親会社とお得意様からのご依頼がほとんどなので、仕事量は常に安定しています。
土日祝日休みで120日以上の年間休日を確保しているため、ご家族やプライベートの時間も大切にできます。
募集要項
| お仕事No. | 213619 |
|---|---|
| 会社名 | 株式会社吉原電設 |
| メインキャッチ | 【電気設備施工管理技術者】給与保障◎転勤・出張なし／ハローGの子会社＊年休120日以上＆土日祝休み≪静岡富士≫ |
| 職種 | 建築・土木 |
| 仕事内容 | ■職務内容■ 電気設備工事現場で施工管理者として、自社電工職人と協力して業務を担当いただきます。 経験や意欲に応じて、案件をお任せする予定です。 ◆担当エリア：富士市静岡市ほか静岡県中部東部中心 ◆受注工事内容：公共工事50%／民間工事20%／ハローG受注工事30% ■就業環境■ 富士市・静岡市を中心として受注しているため、長距離の移動や宿泊、転勤を伴う案件はありません。 親会社とお得意様からのご依頼がほとんどなので、仕事量は常に安定しています。 土日祝日休みで120日以上の年間休日を確保しているため、ご家族やプライベートの時間も大切にできます。 |
| 募集背景 | 増員募集 |
| 応募資格 | ■一種電気工事士（あれば尚可資格 電気工事施工管理技士1級または2級をお持ちの方） ■普通自動車第一種運転免許 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 0 |
| 給与 | 年収550~700万円 |
| 給与備考 | ■モデル年収■ ・入社7年30歳／年収550万円 ・入社13年35歳／年収580万円 ・入社19年40歳／年収600万円 ＜給与内訳＞ 基本給27万7200円～38万5000円 ※その他固定手当：月4000円～1万円 ※固定残業手当：月7万2800円～11万5000円（固定残業時間40時間0分／月） ┗超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります ※月給は固定手当を含めた表記です。 ＜給与補足＞ ■賞与：年2回（計5ヶ月分） ■昇給：年1回（2000円～2万3000円／月） ※試用期間2ヶ月（条件変更なし） |
| 勤務時間 | 08:00~17:00 |
| 待遇/福利厚生 | 交通費支給,社会保険完備,資格取得制度,資格手当,退職金制度 ?通勤手当：通勤距離に応じ当社基準にてガソリン代支給 ?資格手当：3000円～5000円 ?勤続手当：1000円～5000円 ?退職金制度：70歳までの再雇用制度あり、建退共加入 ?定年60歳 ?制服・工具類・スマホ・PC・ガソリンカード・ETCカード・社用車を貸与 |
| 休日/休暇 | 土日祝休み 年間休日120日 補足事項 ?完全週休2日制 ?年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） |
| 受動喫煙防止措置事項 | 屋内禁煙 |
| その他 | ～富士市・静岡市を中心に、工場や公共施設、街路灯交換など地元密着で電気工事を手掛ける企業／有資格者の方前職給与保障！／スキルや資格を活かしてキャリアアップ出来ます～ ■当社の特徴■ お客様の目線に立ったご提案会社の広告塔である 「小さい事から、大きい事まで電気の事なら0545-52-1237番へ」を常に実践し、 いろいろな電気設備工事を行ってきました。 またこれまでに数々の工業施設、公共施設、住宅等などの新築や改修などの各種電気工事施工実績を誇り、 お客様のご期待に応えられるよう、さらに施工品質の向上を日々めざしています。 |
| 求人種別 | エージェント求人 |
| 掲載期間 | 2025/04/23〜 |
| 更新日 | 2025/04/23 |
企業情報
| 掲載企業名 | スタディングキャリア エージェント |
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