【神鋼不動産グループ】福利厚生充実／資格を活かして働きませんか？
【職務概要】
同社にて施工管理業務をご担当していただきます。
【職務詳細】
・現場管理業務（工程／安全／人員等）
・協力会社との打ち合わせ
・長期修繕計画の立案
・建物の点検、計画、検収業務
・建物定期報告業務
・その他事務処理 等
【同社について】
・神鋼不動産グループの安定基盤があります！
・困ったときには皆が手を差し伸べてくれる温かみと、風通し良く部署の壁を超えて協力できる環境があります。
・ざっくばらんで気取りのない社風です。
・上下関係に縛られることなく、若手社員でも活発に意見が言える雰囲気です。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
●神戸・阪神間や首都圏を中心にそれぞれの地域に密着したサービスを展開しています。分譲マンション管理総戸数約11900戸／公営住宅管理総戸約48000戸
●マンション管理事業
居住者のみなさま、そして管理組合理事の方々にとって、日々の暮らしや組合運営・維持管理をより快適に過ごしてもらうためのサービス提供を目的としています。管理会社、そして管理委員が「マンション管理組合サイト」を通してつながることで、みなさまとの交流を深め、情報提供や問題解決に素早く対応していきます。また、議事録の更新をメールで配信するなど、管理組合業務の負担軽減にも貢献できるサービスも用意しています。更に、TC神鋼不動産グループ各社からも暮らしに役立つ様々なサービスをご案内しています。これらの機能をインターネット上で提供することで、パソコン、スマートフォンを使っていつでもどこでも利用してもらえます。
募集要項
| お仕事No. | 403426807 |
|---|---|
| 会社名 | ＴＣ神鋼不動産サービス株式会社／【兵庫】建築技術職 |
| メインキャッチ | 【神鋼不動産グループ】福利厚生充実／資格を活かして働きませんか？ |
| PR | ●神戸・阪神間や首都圏を中心にそれぞれの地域に密着したサービスを展開しています。分譲マンション管理総戸数約11900戸／公営住宅管理総戸約48000戸 ●マンション管理事業 居住者のみなさま、そして管理組合理事の方々にとって、日々の暮らしや組合運営・維持管理をより快適に過ごしてもらうためのサービス提供を目的としています。管理会社、そして管理委員が「マンション管理組合サイト」を通してつながることで、みなさまとの交流を深め、情報提供や問題解決に素早く対応していきます。また、議事録の更新をメールで配信するなど、管理組合業務の負担軽減にも貢献できるサービスも用意しています。更に、TC神鋼不動産グループ各社からも暮らしに役立つ様々なサービスをご案内しています。これらの機能をインターネット上で提供することで、パソコン、スマートフォンを使っていつでもどこでも利用してもらえます。 |
| 職種 | 建築・土木 |
| 仕事内容 | 【職務概要】 同社にて施工管理業務をご担当していただきます。 【職務詳細】 ・現場管理業務（工程／安全／人員等） ・協力会社との打ち合わせ ・長期修繕計画の立案 ・建物の点検、計画、検収業務 ・建物定期報告業務 ・その他事務処理 等 【同社について】 ・神鋼不動産グループの安定基盤があります！ ・困ったときには皆が手を差し伸べてくれる温かみと、風通し良く部署の壁を超えて協力できる環境があります。 ・ざっくばらんで気取りのない社風です。 ・上下関係に縛られることなく、若手社員でも活発に意見が言える雰囲気です。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般 |
| 応募資格 | 【必須】 ・1級建築施工管理技士資格をお持ちの方 ・大型建築物の施工管理経験のある方（本業種での業務経験） ・基本的なPC作業が可能な方 【尚可】 ・集合住宅／商業施設／公共施設の現場経験（施工管理）をお持ちの方 ・建物点検、計画、検収など長期修繕計画のご経験をお持ちの方 【雇用形態に関して】 契約社員としての雇用ですが、半年～1年で正社員登用予定です。 ※登用率90％以上 ※正社員登用時モデル年収：約450～550万円 |
| 雇用形態 | 契約社員 |
| 勤務地 | 兵庫県神戸市中央区脇浜町2-8-20 勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
| 勤務地備考 | 阪神本線「春日野道」駅徒歩5分 |
| 給与 | ■給与 年収：430万円～550万円 賃金形態：月給制 月額：307000円～ 賞与：有 昇給：有 |
| 勤務時間 | 9時30分～17時30分 |
| 待遇/福利厚生 | 通勤手当、資格手当、役職手当、資格取得支援、社会保険完備 等 |
| 休日/休暇 | 年間休日122日、週休2日制、有給休暇10日～20日、GW、年末年始休暇、特別休暇 等 |
| 就労期間/契約期間 | 雇用形態：契約社員 有期労働契約を更新する場合の基準：勤務成績、態度、能力 通算契約期間の上限：12ヶ月 契約更新回数の上限：1回 試用期間：有(1ヵ月) |
| 受動喫煙防止措置事項 | 屋内禁煙 |
| その他 | ■事業内容 ■分譲、賃貸マンションの総合管理■公営住宅の総合管理■寮、社宅の運営、維持管理■マンションおよび住宅内外の建物診断、修理工事、諸設備の保守整備に関する業務■仲介(売買・賃貸)・リフォーム事業■施設管理■警備業■清掃業 会社の特徴 同社は、「安心」「安全」「快適作り」を提供する住生活総合サービス会社をめざし、豊かな社会づくりに貢献している企業です。常に専門知識、技能の研鑽に努め事業環境の変化に、迅速的確に対応し、管理業務を受託した建物、設備、その他固有の条件に最も適合した管理方法を探究し、顧客に対して積極的に提案を行っています。また、常に顧客の視点に立って個々の業務の点検を行い、顧客の満足、信頼と社会的評価向上のため全社員が補い合い、協力して業務に取り組んでいます。個人、法人のお客様へ経験豊富なスタッフが対応し、お客様に最適な暮らしの形をご提案、不動産売買・賃貸物件管理をはじめ、リフォームもトータルサポートで対応します。 |
| 求人種別 | エージェント求人 |
| 掲載期間 | 2025/07/02〜 |
| 更新日 | 2025/07/03 |
企業情報
| 掲載企業名 | 株式会社ワークポート |
|---|---|
| 求人取り扱いエージェント紹介 | 【あなたのスキル・経験・学んでいることを活かしませんか？あらゆる側面からフルサポートいたします！】 当社は設立から20年、67万人から選ばれた総合転職エージェントです。 10万件以上の豊富な求人案件からベテラン転職コンシェルジュが転職活動をご支援させていただきます！ 【ワークポートの強み】 ◆専門性の高い「転職コンシェルジュ」による満足度の高いサポート！ 業界、職種、地域の転職事情に精通した専任の転職コンシェルジュが、お一人おひとりに寄り添いながらマンツーマンで転職活動をサポートします！またワークポートでは、良質で満足度の高いサービスを提供したいという想いを込めて、“キャリアコンサルタント”を“転職コンシェルジュ”と呼んでいます。細部にまで行き届いたきめ細やかなサポートをご実感ください。 ◆高機能な転職支援ツール「eコンシェル」で転職活動をもっと快適に！ ワークポートのオリジナル転職支援ツール「eコンシェル」では、求人検索や求人への応募のほか、選考状況の一括管理、担当転職コンシェルジュとのチャット連絡など、転職活動を快適に進めていただくために役立つ機能を搭載しております。そのほか、サイト非公開となっている求人情報の閲覧やご希望条件にマッチするおすすめ求人のご提案機能などもご利用いただけます。転職活動における手間や負担を軽減させる大好評のツールです！ ◆実績とノウハウであなたの可能性を引き出します！ 20年間で積み重ねた実績と豊富なノウハウで求職者様の可能性を引き出し、多角的な視点で一歩先のご提案を行います。また、これまで築き上げてきた企業様とのリレーションシップも強みのひとつです。ご自身で転職活動をしているときには知り得なかった企業情報なども数多く保有しております。ご自身のキャリアの可能性と向き合うためにもぜひ一度ワークポートにご相談ください。 |
