ゼネコン出身の所長が多数在籍する技術集団の会社！
【職務概要】
賃貸マンション新築（主にＲＣ造）、病院・学校・社会福祉施設の新築及び改修、
マンション大規模改修、公共工事（大規模改修・耐震改修・新築）の施工管理を
ご担当頂きます。
【職務詳細】
担当業務は、下記内容になります。
・現場施工管理（現場監督）
・工程管理（納期、人員管理等）
※主な発注業務は本社購買部にて行うため現場の施工管理に集中できます。
※直行直帰が可能です。
■働き方
・平均退社時間18時半
・年間休日120日(土曜出勤の場合、振替休日有)。
・なぜこのような働き方が可能なのか？それは、案件がほぼ元請け、70％が同社設計である為、比較的コントロールしやすいこと、同社のノウハウが確立している為、トラブルや納期遅れが少ないこと、2～3人程度で1物件を担当し掛け持ちなく、原則現場に直行直帰であること等の背景があるためです。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
現場技術者が全員ゼネコン出身の所長経験者で構成されているので、高い技術力で顧客に高い満足度を与えることが出来ます。
施工現場が何度も雑誌や新聞に取り上げられ、平成26年度には大阪市より表彰、平成28年度には大阪府建築士会から表彰されました。
社内に設計担当の一級建築士が2名おり、設計施工の案件では特に力を発揮しています。社員同士が大変協力的で、アットホームな雰囲気の中、互いに相談し合える環境です。社員全員の力を合わせて高い総合力を発揮する会社です。設計施工案件が多く平均退社時間は18時30分。
募集要項
| お仕事No. | 405670035 |
|---|---|
| 会社名 | 株式会社梅田コーポレーション／【大阪】建築施工管理 |
| メインキャッチ | ゼネコン出身の所長が多数在籍する技術集団の会社！ |
| PR | 現場技術者が全員ゼネコン出身の所長経験者で構成されているので、高い技術力で顧客に高い満足度を与えることが出来ます。 施工現場が何度も雑誌や新聞に取り上げられ、平成26年度には大阪市より表彰、平成28年度には大阪府建築士会から表彰されました。 社内に設計担当の一級建築士が2名おり、設計施工の案件では特に力を発揮しています。社員同士が大変協力的で、アットホームな雰囲気の中、互いに相談し合える環境です。社員全員の力を合わせて高い総合力を発揮する会社です。設計施工案件が多く平均退社時間は18時30分。 |
| 職種 | 建築・土木 |
| 仕事内容 | 【職務概要】 賃貸マンション新築（主にＲＣ造）、病院・学校・社会福祉施設の新築及び改修、 マンション大規模改修、公共工事（大規模改修・耐震改修・新築）の施工管理を ご担当頂きます。 【職務詳細】 担当業務は、下記内容になります。 ・現場施工管理（現場監督） ・工程管理（納期、人員管理等） ※主な発注業務は本社購買部にて行うため現場の施工管理に集中できます。 ※直行直帰が可能です。 ■働き方 ・平均退社時間18時半 ・年間休日120日(土曜出勤の場合、振替休日有)。 ・なぜこのような働き方が可能なのか？それは、案件がほぼ元請け、70％が同社設計である為、比較的コントロールしやすいこと、同社のノウハウが確立している為、トラブルや納期遅れが少ないこと、2～3人程度で1物件を担当し掛け持ちなく、原則現場に直行直帰であること等の背景があるためです。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般 |
| 応募資格 | 【必須】 ・建築施工管理技士1級の資格をお持ちの方 ・RC造・Ｓ造の建築施工管理の経験がある方 （ゼネコンでのご経験がある方） |
| 雇用形態 | 契約社員 |
| 勤務地 | 大阪府大阪市中央区瓦町4-4-8 瓦町4丁目ビル4F 勤務地変更の範囲：勤務地からの変更はなし |
| 勤務地備考 | 御堂筋線「本町」駅 徒歩５分 |
| 給与 | ■給与 年収：700万円～1000万円 賃金形態：年俸制 賞与：決算賞与有り（※業績による） 昇給：有 |
| 勤務時間 | 8時00分～17時00分 |
| 待遇/福利厚生 | 資格取得支援制度、 研修支援制度 、通勤手当（会社規定に基づき支給） |
| 休日/休暇 | 年間休日120日 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） |
| 就労期間/契約期間 | 雇用形態：契約社員 有期労働契約を更新する場合の基準：会社の経営状況 通算契約期間の上限：上限なし 契約更新回数の上限：上限なし 試用期間：有(3ヶ月) |
| 受動喫煙防止措置事項 | 屋内禁煙 |
| その他 | ■事業内容 建築一式工事業（賃貸マンションの新築、テナントビル・事務所ビル新築、病院・福祉施設新築、学校等）マンション大規模改修、公共建築物の改修及び新築 会社の特徴 同社はマンションや公共施設などの建築工事を手掛ける建設会社です。社長が旧三井建設（現三井住友建設）より独立して創業。平成26年度大阪市優良成績評定業者として表彰。取引先は大手企業や官公庁が中心で技術社員は全員一級有資格者です。社員同士の関係が良好で、気兼ねなく協力相談できる社内環境で、ゼネコン出身の60歳前後の技術者も多数おり、同様の経歴の方には違和感のない業務内容になります。若手の人はベテラン社員から技術を学びスキルアップができる環境が整っており、各現場で顧客に喜ばれ、造る喜びを得られます。実力主義で、所長としての力量があると認められる方は、若手であってもベテラン同等の収入が可能です。勤続年数にかかわらず年３回給与見直しの機会があり、成果をあげた方は昇給しています。 |
| 求人種別 | エージェント求人 |
| 掲載期間 | 2025/07/02〜 |
| 更新日 | 2025/07/03 |
企業情報
| 掲載企業名 | 株式会社ワークポート |
|---|---|
| 求人取り扱いエージェント紹介 | 【あなたのスキル・経験・学んでいることを活かしませんか？あらゆる側面からフルサポートいたします！】 当社は設立から20年、67万人から選ばれた総合転職エージェントです。 10万件以上の豊富な求人案件からベテラン転職コンシェルジュが転職活動をご支援させていただきます！ 【ワークポートの強み】 ◆専門性の高い「転職コンシェルジュ」による満足度の高いサポート！ 業界、職種、地域の転職事情に精通した専任の転職コンシェルジュが、お一人おひとりに寄り添いながらマンツーマンで転職活動をサポートします！またワークポートでは、良質で満足度の高いサービスを提供したいという想いを込めて、“キャリアコンサルタント”を“転職コンシェルジュ”と呼んでいます。細部にまで行き届いたきめ細やかなサポートをご実感ください。 ◆高機能な転職支援ツール「eコンシェル」で転職活動をもっと快適に！ ワークポートのオリジナル転職支援ツール「eコンシェル」では、求人検索や求人への応募のほか、選考状況の一括管理、担当転職コンシェルジュとのチャット連絡など、転職活動を快適に進めていただくために役立つ機能を搭載しております。そのほか、サイト非公開となっている求人情報の閲覧やご希望条件にマッチするおすすめ求人のご提案機能などもご利用いただけます。転職活動における手間や負担を軽減させる大好評のツールです！ ◆実績とノウハウであなたの可能性を引き出します！ 20年間で積み重ねた実績と豊富なノウハウで求職者様の可能性を引き出し、多角的な視点で一歩先のご提案を行います。また、これまで築き上げてきた企業様とのリレーションシップも強みのひとつです。ご自身で転職活動をしているときには知り得なかった企業情報なども数多く保有しております。ご自身のキャリアの可能性と向き合うためにもぜひ一度ワークポートにご相談ください。 |
