転勤なし／創業110年以上の大分地場企業
【職務概要】
総合建設会社である同社にて、土木工事施工における現場管理業務、積算、CADを使用した施工図面作成などをお任せします。
【職務詳細】
・工事施工における進捗管理、品質管理
・現場作業員への技術指導、安全管理
・CADを使用した図面の作成、修正
・官公庁や関係機関との打ち合わせ
・社用車（軽トラック、普通自動車）を使用して現場や関係機関への外出
【施工実績】
大分川賀来地区堤防補強／南宇佐1工区区画整理／港整備第2号漁港／小山田記念公園／中津日田道路／その他病院等
地元の有名な建設に携われるチャンスで、宇佐市だけでなく大分県全域で活躍することができます！
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
大正元年に創業し、2012年に100周年を迎えた同社。大分県宇佐市を拠点に、土木・建築・舗装工事を通して地域社会の発展に貢献しています。道路や橋、公共施設など、私たちの暮らしを支えるインフラ整備に携わることで、大きなやりがいを感じられます。安定した経営基盤のもと、地域に根差して長く働きたい方にとって最適な環境です。
【i-Constructionの取組み】
国土交通省の推進する「i-Construction（アイ・コンストラクション）」は、ICT技術・機械を建設現場に導入することによって、建設生産システム全体の生産性向上を図る取り組みです。同社ではICTツール／ソフト／機械などの活用・保有・内製化により、生産性向上に向けた取り組みを推進しi-Constructionを実施しています。
募集要項
| お仕事No. | 406833374 |
|---|---|
| 会社名 | 株式会社末宗組／【大分】土木施工管理 |
| メインキャッチ | 転勤なし／創業110年以上の大分地場企業 |
| PR | 大正元年に創業し、2012年に100周年を迎えた同社。大分県宇佐市を拠点に、土木・建築・舗装工事を通して地域社会の発展に貢献しています。道路や橋、公共施設など、私たちの暮らしを支えるインフラ整備に携わることで、大きなやりがいを感じられます。安定した経営基盤のもと、地域に根差して長く働きたい方にとって最適な環境です。 【i-Constructionの取組み】 国土交通省の推進する「i-Construction（アイ・コンストラクション）」は、ICT技術・機械を建設現場に導入することによって、建設生産システム全体の生産性向上を図る取り組みです。同社ではICTツール／ソフト／機械などの活用・保有・内製化により、生産性向上に向けた取り組みを推進しi-Constructionを実施しています。 |
| 職種 | 建築・土木 |
| 仕事内容 | 【職務概要】 総合建設会社である同社にて、土木工事施工における現場管理業務、積算、CADを使用した施工図面作成などをお任せします。 【職務詳細】 ・工事施工における進捗管理、品質管理 ・現場作業員への技術指導、安全管理 ・CADを使用した図面の作成、修正 ・官公庁や関係機関との打ち合わせ ・社用車（軽トラック、普通自動車）を使用して現場や関係機関への外出 【施工実績】 大分川賀来地区堤防補強／南宇佐1工区区画整理／港整備第2号漁港／小山田記念公園／中津日田道路／その他病院等 地元の有名な建設に携われるチャンスで、宇佐市だけでなく大分県全域で活躍することができます！ 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般 |
| 応募資格 | 【必須】 ・普通自動車運転免許 ・1級土木施工管理技士 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 大分県宇佐市大字和気1023 勤務地変更の範囲：勤務地からの変更はなし |
| 勤務地備考 | JR日豊本線「宇佐」駅より徒歩20分 |
| 給与 | ■給与 年収：500万円～700万円 賃金形態：月給制 月額：300000円～ 賞与：有り（前年度実績：5ヶ月分） 昇給：有り |
| 勤務時間 | 08：00～17：00 |
| 待遇/福利厚生 | 社会保険完備／退職金制度／定年制（一律60歳）／再雇用制度（上限65歳以上）／通勤手当（実費支給） |
| 休日/休暇 | 週休2日制（会社カレンダーによる）／年末年始休暇／夏季休暇／その他休暇 |
| 就労期間/契約期間 | 雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月（待遇同一）) |
| 受動喫煙防止措置事項 | 屋内禁煙 |
| その他 | ■事業内容 総合建設業 会社の特徴 同社は112年前、大正元年からはじまりました。当時は何も無かったところから、今の末宗組は長年培った技術と信頼、そして土木・建築・舗装など幅広い分野での対応力を武器に、揺るぎない経営環境を築きあげました。『和の信用』この社是を大切に、地域に貢献し続けています。 いち早くICT技術の”内製化”を行い、若手、幹部の壁を越えて上がってくる意見や提案を会社に導入しています。 旧態依然の建設業界を変える。そんな想いで若手や女性社員の活躍できるフィールドをつくっています。 これからも、技術の研鑽、ICTの積極的活用、若手や女性活躍の推進、建設業の新３Ｋ（給料・休暇・希望）へ取り組み、時代とともに進化を続けていきたいと同社は考えています。 |
| 求人種別 | エージェント求人 |
| 掲載期間 | 2025/07/02〜 |
| 更新日 | 2025/07/03 |
企業情報
| 掲載企業名 | 株式会社ワークポート |
|---|---|
| 求人取り扱いエージェント紹介 | 【あなたのスキル・経験・学んでいることを活かしませんか？あらゆる側面からフルサポートいたします！】 当社は設立から20年、67万人から選ばれた総合転職エージェントです。 10万件以上の豊富な求人案件からベテラン転職コンシェルジュが転職活動をご支援させていただきます！ 【ワークポートの強み】 ◆専門性の高い「転職コンシェルジュ」による満足度の高いサポート！ 業界、職種、地域の転職事情に精通した専任の転職コンシェルジュが、お一人おひとりに寄り添いながらマンツーマンで転職活動をサポートします！またワークポートでは、良質で満足度の高いサービスを提供したいという想いを込めて、“キャリアコンサルタント”を“転職コンシェルジュ”と呼んでいます。細部にまで行き届いたきめ細やかなサポートをご実感ください。 ◆高機能な転職支援ツール「eコンシェル」で転職活動をもっと快適に！ ワークポートのオリジナル転職支援ツール「eコンシェル」では、求人検索や求人への応募のほか、選考状況の一括管理、担当転職コンシェルジュとのチャット連絡など、転職活動を快適に進めていただくために役立つ機能を搭載しております。そのほか、サイト非公開となっている求人情報の閲覧やご希望条件にマッチするおすすめ求人のご提案機能などもご利用いただけます。転職活動における手間や負担を軽減させる大好評のツールです！ ◆実績とノウハウであなたの可能性を引き出します！ 20年間で積み重ねた実績と豊富なノウハウで求職者様の可能性を引き出し、多角的な視点で一歩先のご提案を行います。また、これまで築き上げてきた企業様とのリレーションシップも強みのひとつです。ご自身で転職活動をしているときには知り得なかった企業情報なども数多く保有しております。ご自身のキャリアの可能性と向き合うためにもぜひ一度ワークポートにご相談ください。 |
