法務部長候補(~1400万円/フレックス・リモート有/再エネ国内大手)

■下記の部門業務の統括
(1) 国内及び海外における再生可能エネルギー設備の開発、建設、操業に係る法的アドバイス、契約交渉支援(自主開発及び資本参加(M&A))
(2) (1)の案件投資審査における、法務リスクチェック、契約審査
(3) グループコンプライアンス(体制づくり、社内部門による活動の主導、教育、違反対応)
(4) コーポレート法務(会社法、電気事業法、労働法)
(5) 海外法務チーム(サンディエゴ・アムステルダム)との連携
(6) 訴訟・仲裁対応
※契約書の比率:和文7割・英文3割
【変更の範囲】会社の定める業務
募集要項
| お仕事No. | 217385 |
|---|---|
| 会社名 | 非公開求人/法務部長候補(~1500万円/フレックス・リモート有/再エネ国内大手) |
| メインキャッチ | 法務部長候補(~1400万円/フレックス・リモート有/再エネ国内大手) |
| 職種 | 全般(法務)、法務、知的財産、その他(法務) |
| 仕事内容 | ■下記の部門業務の統括 (1) 国内及び海外における再生可能エネルギー設備の開発、建設、操業に係る法的アドバイス、契約交渉支援(自主開発及び資本参加(M&A)) (2) (1)の案件投資審査における、法務リスクチェック、契約審査 (3) グループコンプライアンス(体制づくり、社内部門による活動の主導、教育、違反対応) (4) コーポレート法務(会社法、電気事業法、労働法) (5) 海外法務チーム(サンディエゴ・アムステルダム)との連携 (6) 訴訟・仲裁対応 ※契約書の比率:和文7割・英文3割 【変更の範囲】会社の定める業務 |
| 応募資格 | 【必須要件】 ①企業の法務部門でのマネジメント経験 ②海外との契約等交渉経験 ③事業投資における経験 ※部長候補での採用の場合、③については不問です。 1~2年経験することで部長として活躍できるポテンシャルを想定しております。 【歓迎要件(尚可)】 日本又は海外の弁護士資格 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 東京都 |
| 給与 | 年収1180~1500万円 |
| 給与備考 | 月収68~万円 |
| 勤務時間 | 9:15~17:30 |
| 待遇/福利厚生 | 賞与年2回 通勤手当,住宅手当,時間外手当 |
| 休日/休暇 | 完全週休2日制(土・日)、祝日土,日,祝日年末年始,慶弔休暇,夏季休暇,有給休暇・年間休日123日以上(2025年度) ・年末年始休暇(12月29日~1月3日) ・年次有給休暇(12~22日) ・産前産後休暇 ・転勤休暇 ・慶弔休暇 ・子の看護休暇 ・介護休暇 など【年間休日】123日 |
| 受動喫煙防止措置事項 | その他 |
| その他 | 募集ポジション:法務部長候補(~1500万円/フレックス・リモート有/再エネ国内大手) 語学力:要 事業内容:大手企業が出資する、業界で高いシェアを持つエネルギー事業を展開している企業です |
| 掲載期間 | 2025/10/30〜 |
| 求人種別 | エージェント求人 |
| 更新日 | 2025/10/30 |
企業情報
| 掲載企業名 | 株式会社MS-Japan |
|---|---|
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