D2CのFemtech企業／服装・髪型自由／フレックス／年休125日／土日祝休み
【職務概要】
本ポジションでは、金融事業（主に保険領域）の戦略策定から運営、マーケティング、顧客対応、外部パートナー連携に至るまで、事業全体の責任を担っていただきます。
【職務詳細】
・金融事業における中長期戦略の立案・実行
・自社顧客基盤を活用した新規リード獲得・マーケティング戦略の策定
・オンライン接点（LINE・SNS・WEB）を活用したダイレクトコミュニケーションの設計
・保険商材・サービス設計および提案オペレーションの構築
・保険会社や外部パートナー企業との折衝・アライアンス推進
・顧客満足度向上に向けたフォロー体制・CSプロセスの改善
＜ポジションの特長＞
・D2C（Direct to Consumer）領域で培ってきたダイレクトマーケティングの知見を活かし、従来の販売型の保険営業とは異なる「届け方」の設計に力を入れています。
・保険を“売る”のではなく、ライフステージに応じた“不安の芽”に先回りして寄り添う提案を行います。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
【特徴】
同社は、海外の支社やグループを合わせると約140名の社員が在籍しています。
また、ここ数年でいくつかの事業が立ち上がり成長していますが、まだまだ未完成な組織です。
だからこそ同じ目的地(理念の実現・そのための事業拡大)に向かいこの組織を一緒に作っていける人、またそこに魅力を感じられる人と一緒に働きたいと考えています。また、組織改編を行なったばかりということもあり、
マーケティング業務だけでなく、組織づくりというフェーズを経験できる希少な機会です。
【商品の強み】
赤ちゃんから老齢期まで女性のライフステージごとに使用できるスキンケアや美容製品を企画・製造販売しています。女性の人生に寄り添った製品や専門家への相談などのサービスも展開しています。
募集要項
| お仕事No. | 407606047 |
|---|---|
| 会社名 | 株式会社ベルタ／金融事業企画 ※責任者候補 |
| メインキャッチ | D2CのFemtech企業／服装・髪型自由／フレックス／年休125日／土日祝休み |
| PR | 【特徴】 同社は、海外の支社やグループを合わせると約140名の社員が在籍しています。 また、ここ数年でいくつかの事業が立ち上がり成長していますが、まだまだ未完成な組織です。 だからこそ同じ目的地(理念の実現・そのための事業拡大)に向かいこの組織を一緒に作っていける人、またそこに魅力を感じられる人と一緒に働きたいと考えています。また、組織改編を行なったばかりということもあり、 マーケティング業務だけでなく、組織づくりというフェーズを経験できる希少な機会です。 【商品の強み】 赤ちゃんから老齢期まで女性のライフステージごとに使用できるスキンケアや美容製品を企画・製造販売しています。女性の人生に寄り添った製品や専門家への相談などのサービスも展開しています。 |
| 職種 | 事業企画 |
| 仕事内容 | 【職務概要】 本ポジションでは、金融事業（主に保険領域）の戦略策定から運営、マーケティング、顧客対応、外部パートナー連携に至るまで、事業全体の責任を担っていただきます。 【職務詳細】 ・金融事業における中長期戦略の立案・実行 ・自社顧客基盤を活用した新規リード獲得・マーケティング戦略の策定 ・オンライン接点（LINE・SNS・WEB）を活用したダイレクトコミュニケーションの設計 ・保険商材・サービス設計および提案オペレーションの構築 ・保険会社や外部パートナー企業との折衝・アライアンス推進 ・顧客満足度向上に向けたフォロー体制・CSプロセスの改善 ＜ポジションの特長＞ ・D2C（Direct to Consumer）領域で培ってきたダイレクトマーケティングの知見を活かし、従来の販売型の保険営業とは異なる「届け方」の設計に力を入れています。 ・保険を“売る”のではなく、ライフステージに応じた“不安の芽”に先回りして寄り添う提案を行います。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般 |
| 応募資格 | 【必須】 ・生保営業歴 3年以上（直販、代理店併せても可） ・営業マネージャーor営業所長歴 2年以上（直販、代理店併せても可） ・資格：生命保険一般課程、専門課程、変額保険販売資格、FP（3級以上） ＜同社の強み＞ ●女性のライフステージ課題を解決する 上記をミッションに、妊娠・出産・育児・更年期といった人生の転機に寄り添う商品・サービスを展開しています。 ●愛されるブランドへ 単なる商品提供にとどまらず、「親子三世代に愛されるライフステージブランド」を目指しています。 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 東京都港区北青山2-12-28 青山ビル5階 勤務地変更の範囲：会社の定める場所 |
| 勤務地備考 | 東京メトロ銀座線「外苑前」駅より徒歩4分 |
| 給与 | ■給与 年収：600万円～900万円 賃金形態：月給制 月額：400000円～ 賞与：年2回（9月・3月） 昇給：年2回（9月・3月） |
| 勤務時間 | 9：30～18：30（実働8時間） |
| 待遇/福利厚生 | 定期健康診断(年1回）、表彰制度（年1回）、同社商品社内販売制度、住宅手当、図書購入制度、服装髪型自由、キッズケア制度(子供の病児保育費用の一部負担)、マタニティエール制度(妊活・妊娠中の社員への自社商品提供)、コウノトリ制度(妊活・妊娠中の社員の検診や治療する際の特別休暇) 等 |
| 休日/休暇 | 年間休日125日、完全週休2日制(土・日・祝日・GW)、年末年始休暇、年次有給休暇、夏季休暇（7～9月の間で3日間選択可能）、慶弔休暇、産前産後休暇（復帰後の時短勤務OK） |
| 就労期間/契約期間 | 雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月) |
| 受動喫煙防止措置事項 | 喫煙室設置 |
| その他 | ■事業内容 ・D2C事業、メディア事業 会社の特徴 同社は、女性ライフステージのD2Cブランドをはじめ、4つのブランドを展開しています。 2013年のブランドのリリースから、長期的な顧客価値の追求を目的に他3ブランドを立ち上げ、現在60万人以上の会員基盤を有しています。 ライフステージとカスタマーサクセスのかけあわせをテーマとして展開する同社では、分磨き・妊活中・妊娠中・産後育児・洗練された美と健康といった女性のライフステージ毎に訪れる心や身体の変化、それに伴う悩みや不満を解決するための商品ラインナップを展開しています。 ただ商品を販売するだけではなく、専任のカスタマーサクセス体制の内製化により、顧客一人ひとりと近い距離で目標達成の実現に向けて伴走しています。 |
| 求人種別 | エージェント求人 |
| 掲載期間 | 2025/08/29〜 |
| 更新日 | 2026/03/04 |
企業情報
| 掲載企業名 | 株式会社ワークポート |
|---|---|
| 求人取り扱いエージェント紹介 | 【あなたのスキル・経験・学んでいることを活かしませんか？あらゆる側面からフルサポートいたします！】 当社は設立から20年、67万人から選ばれた総合転職エージェントです。 10万件以上の豊富な求人案件からベテラン転職コンシェルジュが転職活動をご支援させていただきます！ 【ワークポートの強み】 ◆専門性の高い「転職コンシェルジュ」による満足度の高いサポート！ 業界、職種、地域の転職事情に精通した専任の転職コンシェルジュが、お一人おひとりに寄り添いながらマンツーマンで転職活動をサポートします！またワークポートでは、良質で満足度の高いサービスを提供したいという想いを込めて、“キャリアコンサルタント”を“転職コンシェルジュ”と呼んでいます。細部にまで行き届いたきめ細やかなサポートをご実感ください。 ◆高機能な転職支援ツール「eコンシェル」で転職活動をもっと快適に！ ワークポートのオリジナル転職支援ツール「eコンシェル」では、求人検索や求人への応募のほか、選考状況の一括管理、担当転職コンシェルジュとのチャット連絡など、転職活動を快適に進めていただくために役立つ機能を搭載しております。そのほか、サイト非公開となっている求人情報の閲覧やご希望条件にマッチするおすすめ求人のご提案機能などもご利用いただけます。転職活動における手間や負担を軽減させる大好評のツールです！ ◆実績とノウハウであなたの可能性を引き出します！ 20年間で積み重ねた実績と豊富なノウハウで求職者様の可能性を引き出し、多角的な視点で一歩先のご提案を行います。また、これまで築き上げてきた企業様とのリレーションシップも強みのひとつです。ご自身で転職活動をしているときには知り得なかった企業情報なども数多く保有しております。ご自身のキャリアの可能性と向き合うためにもぜひ一度ワークポートにご相談ください。 |
