EGエンジニアリング株式会社/【茨城】設計職の求人/年間休日120日以上!充実な研修で成長環境◎

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EGエンジニアリング株式会社/【茨城】設計職の求人/年間休日120日以上!充実な研修で成長環境◎

年間休日120日以上!充実な研修で成長環境◎

建築・不動産全般

建築・土木

EGエンジニアリング株式会社/【茨城】設計職

【職務概要】
 同社は太陽光発電所の計画~設計・建設~保守までを一貫して手がける会社です。
 近年施行された盛土規制法への対応強化、EPC受注を見据えた設計体制の
 強化が急務となっており、下記業務をお任せします。

【職務詳細】
 ■事業化前の現場確認
 ■図面作成
 ・用地確定後のコンタを利用した造成計画とパネルの割付図作成
 ・発電効率を考慮した配線図面作成
 ・その他発電所建設に掛かる設計図書
 ■造成後の現地確認とデータの取得
<管理職以上>
 資料作成(月例会等の資料、プロジェクト報告書作成)
 各課調整、マネージメント、コスト管理、品質管理

★☆魅力☆★
 ■設計計画したものが形になりパネルが並ぶ様は圧巻です。
  自然エネルギーを利用した環境にも優しい世界に誇れる
  モノづくりが出来ます。
 ■会社全体が成長しているので、個人の貢献が会社の成長に直接に
  繋がっていることを実感しやすいです。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

最近、シェアを伸ばしつつある太陽光発電。
同社は最先端の発電設備を世の中に普及しています。
太陽光発電は稼働までスピーディーに開発できることが魅力のひとつです。
他にも、稼働に燃料を必要とせず光さえあれば発電できる点、屋根の上や農地などさまざまな場所に設置できる点、脱炭素電源である点など、事業者・消費者の双方にさまざまなメリットがあります。
不具合があるときは発電所現地に赴いて設備の点検を行ったり、電力の安定供給を実現する要となっていただきます。

募集要項

お仕事No.407661655
会社名EGエンジニアリング株式会社/【茨城】設計職
メインキャッチ年間休日120日以上!充実な研修で成長環境◎
PR最近、シェアを伸ばしつつある太陽光発電。
同社は最先端の発電設備を世の中に普及しています。
太陽光発電は稼働までスピーディーに開発できることが魅力のひとつです。
他にも、稼働に燃料を必要とせず光さえあれば発電できる点、屋根の上や農地などさまざまな場所に設置できる点、脱炭素電源である点など、事業者・消費者の双方にさまざまなメリットがあります。
不具合があるときは発電所現地に赴いて設備の点検を行ったり、電力の安定供給を実現する要となっていただきます。
職種建築・土木
仕事内容【職務概要】
 同社は太陽光発電所の計画~設計・建設~保守までを一貫して手がける会社です。
 近年施行された盛土規制法への対応強化、EPC受注を見据えた設計体制の
 強化が急務となっており、下記業務をお任せします。

【職務詳細】
 ■事業化前の現場確認
 ■図面作成
 ・用地確定後のコンタを利用した造成計画とパネルの割付図作成
 ・発電効率を考慮した配線図面作成
 ・その他発電所建設に掛かる設計図書
 ■造成後の現地確認とデータの取得
<管理職以上>
 資料作成(月例会等の資料、プロジェクト報告書作成)
 各課調整、マネージメント、コスト管理、品質管理

★☆魅力☆★
 ■設計計画したものが形になりパネルが並ぶ様は圧巻です。
  自然エネルギーを利用した環境にも優しい世界に誇れる
  モノづくりが出来ます。
 ■会社全体が成長しているので、個人の貢献が会社の成長に直接に
  繋がっていることを実感しやすいです。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格【必須】
 ■普通自動車免許
 ■電気、土木施工、建築 いずれかの業界での実務経験
 ■設計、測量図・地形図・日影図などの図面読解力
 ■CAD経験、基本的なPCスキル
 ■宿泊を伴う出張が可能

【尚可】
 ■電気、土木施工、建築 いずれかの業界で2年以上の実務経験
 ■業務の調整や指示などのマネジメント経験
 ■建築士、土木設計管理技士、電気工事士等の資格
 ■専門課程(土木施工、建築)卒業
活かせる資格普通自動車第一種免許
雇用形態契約社員
勤務地茨城県つくば市吾妻1-11-1 TSビル
勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所
勤務地備考つくばエクスプレス線「つくば」駅徒歩2分
給与■給与
年収:400万円~580万円
賃金形態:月給制
月額:250000円~
賞与:年2回
昇給:年1回
勤務時間フレックスタイム制(コアタイム10時00分~15時00分)
待遇/福利厚生役職手当、住宅手当(規定あり)、社宅・家賃補助制度、作業服貸与、社用車貸与、副業可
休日/休暇年間休日120日、完全週休2日制(土日)、祝日、年末年始、有給休暇、慶弔休暇、産前・産後休業、育児休業、介護休業、生理休暇、リフレッシュ休暇
就労期間/契約期間雇用形態:契約社員
有期労働契約を更新する場合の基準:試用期間6ヶ月は契約社員、その後正社員登用あり。
通算契約期間の上限:6ヶ月
試用期間:有(6ヶ月)
受動喫煙防止措置事項屋内禁煙
その他■事業内容
建設・土木・電気工事、自然エネルギーシステムの設計・施工・保守

会社の特徴
同社は、太陽光発電事業におけるEPC事業(設計・調達・建設)とO&M事業(運用・保守)を二本の柱として、エネグローバル株式会社の工事部門の業務を一部切り出し、2022年5月に設立しました。翌2023年には建設業の許可を受け、これまで不可能だった工事にも着手できるようになりました。
EPC事業においては、安価で高品質な発電所建設を至上命題として、グループ内外の建設プロジェクトを積極的に受注することを通じ、企業としての成長を図っています。
また、O&M事業では、エネグローバル株式会社設立から一貫して蓄積された知見を活かし、グループ内外における運用・保守業務の拡販に力を入れていきます。
母体であるエネグローバル株式会社は2014年の設立より『次世代のためのエネルギーを創る』との想いのもと、再生可能エネルギーに軸をおいた社会インフラの創出を目指してさまざまな挑戦を続けていて、グループ企業一丸となって、次世代インフラの基盤を整えるため、益々進化しています。
求人種別エージェント求人
掲載期間2025/08/29〜
更新日2026/03/04

企業情報

掲載企業名株式会社ワークポート
求人取り扱いエージェント紹介【あなたのスキル・経験・学んでいることを活かしませんか?あらゆる側面からフルサポートいたします!】 当社は設立から20年、67万人から選ばれた総合転職エージェントです。 10万件以上の豊富な求人案件からベテラン転職コンシェルジュが転職活動をご支援させていただきます! 【ワークポートの強み】 ◆専門性の高い「転職コンシェルジュ」による満足度の高いサポート! 業界、職種、地域の転職事情に精通した専任の転職コンシェルジュが、お一人おひとりに寄り添いながらマンツーマンで転職活動をサポートします!またワークポートでは、良質で満足度の高いサービスを提供したいという想いを込めて、“キャリアコンサルタント”を“転職コンシェルジュ”と呼んでいます。細部にまで行き届いたきめ細やかなサポートをご実感ください。 ◆高機能な転職支援ツール「eコンシェル」で転職活動をもっと快適に! ワークポートのオリジナル転職支援ツール「eコンシェル」では、求人検索や求人への応募のほか、選考状況の一括管理、担当転職コンシェルジュとのチャット連絡など、転職活動を快適に進めていただくために役立つ機能を搭載しております。そのほか、サイト非公開となっている求人情報の閲覧やご希望条件にマッチするおすすめ求人のご提案機能などもご利用いただけます。転職活動における手間や負担を軽減させる大好評のツールです! ◆実績とノウハウであなたの可能性を引き出します! 20年間で積み重ねた実績と豊富なノウハウで求職者様の可能性を引き出し、多角的な視点で一歩先のご提案を行います。また、これまで築き上げてきた企業様とのリレーションシップも強みのひとつです。ご自身で転職活動をしているときには知り得なかった企業情報なども数多く保有しております。ご自身のキャリアの可能性と向き合うためにもぜひ一度ワークポートにご相談ください。

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■給与 年収:340万円~550万円 賃金形態:月給制 月額:230000円~ 賞与:年2回 昇給:年1回