株式会社スマートエナジー/【静岡】蓄電所の専任技術者(第2種電気主任技術者)の求人/【年間休日120日】脱炭素社会実現を牽引!スキルを活かして働ける!

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株式会社スマートエナジー/【静岡】蓄電所の専任技術者(第2種電気主任技術者)の求人/【年間休日120日】脱炭素社会実現を牽引!スキルを活かして働ける!

【年間休日120日】脱炭素社会実現を牽引!スキルを活かして働ける!

エネルギー・インフラ全般

建築・土木

株式会社スマートエナジー/【静岡】蓄電所の専任技術者(第2種電気主任技術者)

【職務概要】
電気主任技術者として太陽光発電所の運用・保守をご担当いただきます。

【職務詳細】
■(新設の場合)完工検査
■太陽光パネルおよび付帯する電気設備の日常・定期点検
■不具合発生時の緊急対応
■メーカー・協力業者手配
■修繕工事立会い
■発電量測定データの分析
■報告書作成
■案件立ち上げ
■年間保守計画の作成 等

【入社後の流れ】
まずは研修を行い、全体のオペレーションをレクチャーします。
その後、先輩スタッフに同行しながら、現場業務を教えていきます。
スタートからしっかりフォローしますので、ご安心ください!

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

■太陽光O&M:全国に自社拠点を展開。社内教育の徹底により、全国で高水準のサービスを提供、災害時・緊急時に周辺地域からの応援体制を整えています。発電所ごとの特徴に応じて決められた巡回や定期点検スケジュールを着実に実施、状況の変化を掴み、予防保全的なO&Mサービスのご提供に努めています。
■風力O&M:風力発電機のパフォーマンスと信頼性を最大化するために、メーカーを問わず、お客様のご要望に応じた最適で高品質なサービスソリューションを提案・提供します。
■発電所仲介:FIT黎明期から開発から始めた経験を活かし、多様な問題解決を得意としています。地主・ディベロッパーと発電事業者(投資家、レンダー)それぞれの立場を理解しているため、両者のギャップを埋め契約締結まで調整可能です。

募集要項

お仕事No.407814981
会社名株式会社スマートエナジー/【静岡】蓄電所の専任技術者(第2種電気主任技術者)
メインキャッチ【年間休日120日】脱炭素社会実現を牽引!スキルを活かして働ける!
PR■太陽光O&M:全国に自社拠点を展開。社内教育の徹底により、全国で高水準のサービスを提供、災害時・緊急時に周辺地域からの応援体制を整えています。発電所ごとの特徴に応じて決められた巡回や定期点検スケジュールを着実に実施、状況の変化を掴み、予防保全的なO&Mサービスのご提供に努めています。
■風力O&M:風力発電機のパフォーマンスと信頼性を最大化するために、メーカーを問わず、お客様のご要望に応じた最適で高品質なサービスソリューションを提案・提供します。
■発電所仲介:FIT黎明期から開発から始めた経験を活かし、多様な問題解決を得意としています。地主・ディベロッパーと発電事業者(投資家、レンダー)それぞれの立場を理解しているため、両者のギャップを埋め契約締結まで調整可能です。
職種建築・土木
仕事内容【職務概要】
電気主任技術者として太陽光発電所の運用・保守をご担当いただきます。

【職務詳細】
■(新設の場合)完工検査
■太陽光パネルおよび付帯する電気設備の日常・定期点検
■不具合発生時の緊急対応
■メーカー・協力業者手配
■修繕工事立会い
■発電量測定データの分析
■報告書作成
■案件立ち上げ
■年間保守計画の作成 等

【入社後の流れ】
まずは研修を行い、全体のオペレーションをレクチャーします。
その後、先輩スタッフに同行しながら、現場業務を教えていきます。
スタートからしっかりフォローしますので、ご安心ください!

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格【必須】
・PCスキル(Word、Excel、PowerPointの基本操作ができる方)
・第2種電気主任技術者

【尚可】
・乙種第4類危険物取扱者資格
活かせる資格危険物取扱者 甲種、危険物取扱者 乙種(第4類以外)、危険物取扱者 乙種第4類、危険物取扱者 丙種
雇用形態正社員
勤務地〒436-0112 静岡県掛川市細谷694-26
勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所
勤務地備考JR東海道線「掛川」駅から車で16分程度
給与■給与
年収:500万円~600万円
賃金形態:月給制
月額:333400円~
賞与:年2回
昇給:年1回
勤務時間8:00~17:00
待遇/福利厚生交通費規定内支給/退職金制度あり/資格取得支援制度(一部従業員利用可)/研修支援制度(一部従業員利用可)
休日/休暇【休日】120日(土曜・日曜・祝日・夏季3日・年末年始6日)
【休暇】有給休暇(10日~)※5日以上の連続休暇を取得可能、育児休暇、慶弔休暇
就労期間/契約期間雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(3ヶ月(最大6ヶ月まで延長あり))
受動喫煙防止措置事項屋内禁煙
その他■事業内容
太陽光、水力等の再生可能エネルギー電気の販売/発電施設、設備ならびに同システムの企画、設計、施工、管理、保守ならびに販売

会社の特徴
■同社は、人類最大の社会問題である気候変動問題を、ビジネスという手法を用いて解決しようという発想で設立された会社です。気候変動問題を解決するためには、政治的なアプローチ、法的・行政的なアプローチ、科学技術的なアプローチなどさまざまな手法が考えられます。その中で経済的なアプローチは、長期間活動できる点で優れていると考え、同社を株式会社にしました。
■事業活動を継続し気候変動問題を解決するためには、地域社会、顧客・取引先、株主、社員といったすべてのステークホルダーから信頼を得ることが重要です。同社はガバナンス体制とコンプライアンス体制の強化を通じ、経営の効率化、健全性、透明性を高めています。
■同社は気候変動問題解決のために自分の価値を発揮し、社会に還元したいという仲間が集う会社です。その思いを実現させる最善の場でありたいと考えています。
求人種別エージェント求人
掲載期間2025/09/30〜
更新日2025/09/30

企業情報

掲載企業名株式会社ワークポート
求人取り扱いエージェント紹介【あなたのスキル・経験・学んでいることを活かしませんか?あらゆる側面からフルサポートいたします!】 当社は設立から20年、67万人から選ばれた総合転職エージェントです。 10万件以上の豊富な求人案件からベテラン転職コンシェルジュが転職活動をご支援させていただきます! 【ワークポートの強み】 ◆専門性の高い「転職コンシェルジュ」による満足度の高いサポート! 業界、職種、地域の転職事情に精通した専任の転職コンシェルジュが、お一人おひとりに寄り添いながらマンツーマンで転職活動をサポートします!またワークポートでは、良質で満足度の高いサービスを提供したいという想いを込めて、“キャリアコンサルタント”を“転職コンシェルジュ”と呼んでいます。細部にまで行き届いたきめ細やかなサポートをご実感ください。 ◆高機能な転職支援ツール「eコンシェル」で転職活動をもっと快適に! ワークポートのオリジナル転職支援ツール「eコンシェル」では、求人検索や求人への応募のほか、選考状況の一括管理、担当転職コンシェルジュとのチャット連絡など、転職活動を快適に進めていただくために役立つ機能を搭載しております。そのほか、サイト非公開となっている求人情報の閲覧やご希望条件にマッチするおすすめ求人のご提案機能などもご利用いただけます。転職活動における手間や負担を軽減させる大好評のツールです! ◆実績とノウハウであなたの可能性を引き出します! 20年間で積み重ねた実績と豊富なノウハウで求職者様の可能性を引き出し、多角的な視点で一歩先のご提案を行います。また、これまで築き上げてきた企業様とのリレーションシップも強みのひとつです。ご自身で転職活動をしているときには知り得なかった企業情報なども数多く保有しております。ご自身のキャリアの可能性と向き合うためにもぜひ一度ワークポートにご相談ください。

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