人事労務コンサルタント/リモート導入/年間休日125日/資格取得支援あり
・人事労務相談
・労務監査業務
・賃金制度、人事制度の設計、導入
・就業規則の作成
・セミナー講師
・その他八丁堀オフィスで受託する顧客の人事労務関連支援業務
【変更の範囲】 なし
募集要項
| お仕事No. | 224051 |
|---|---|
| 会社名 | 非公開求人/人事労務コンサルタント（アソシエイト）【定着率◎/年間休日125日/資格取得支援あり】 |
| メインキャッチ | 人事労務コンサルタント/リモート導入/年間休日125日/資格取得支援あり |
| 職種 | 全般（人事・総務）、人事、総務、その他（人事・総務） |
| 仕事内容 | ・人事労務相談 ・労務監査業務 ・賃金制度、人事制度の設計、導入 ・就業規則の作成 ・セミナー講師 ・その他八丁堀オフィスで受託する顧客の人事労務関連支援業務 【変更の範囲】 なし |
| 応募資格 | 不問 ※社会保険労務士有資格者歓迎 ※事業会社での人事労務経験がある方、士業事務所等での相談業務経験がある方歓迎 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 大阪府,東京都 |
| 給与 | 年収412~504万円 |
| 給与備考 | 月収25~28.4万円 |
| 勤務時間 | 8:30~17:30 |
| 待遇/福利厚生 | 賞与年２回 |
| 休日/休暇 | 完全週休2日制（土・日）、祝日有給休暇、年末年始休暇、慶弔休暇 リフレッシュ休暇（3日間） 有給休暇（法定通り） 【年間休日】125日 |
| 受動喫煙防止措置事項 | その他 |
| その他 | 募集ポジション：人事労務コンサルタント（アソシエイト）【定着率◎/年間休日125日/資格取得支援あり】 語学力：不要 事業内容：１．社会保険・給与計算業務 ２．人事業務改善支援 ３．労務相談・労務アドバイザリー業務 ４．M&A・IPO・ホワイト企業化推進支援 ５．企業再編・リストラクチュアリング支援 ６．その他人事労務コンサルティング |
| 掲載期間 | 2026/05/01〜 |
| 求人種別 | エージェント求人 |
| 未経験歓迎 | 未経験歓迎 |
| 更新日 | 2026/05/01 |
企業情報
| 掲載企業名 | 株式会社MS-Japan |
|---|---|
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