世界トップシェアを誇る業界最大手グローバルメーカーにて、人事担当の募集です！
経験に応じて下記人財開発分野の業務に取り組んでいただきます。
・採用、教育などの施策の企画と運用（新卒/キャリア採用・人員計画・Off-JT研修 等）
・その他、関連業務
【変更の範囲】会社の定める業務
募集要項
| お仕事No. | 224867 |
|---|---|
| 会社名 | 非公開求人/【富山勤務】人事担当（人財開発）/世界のファスナーメーカー |
| メインキャッチ | 世界トップシェアを誇る業界最大手グローバルメーカーにて、人事担当の募集です！ |
| 職種 | 法務 |
| 仕事内容 | 経験に応じて下記人財開発分野の業務に取り組んでいただきます。 ・採用、教育などの施策の企画と運用（新卒/キャリア採用・人員計画・Off-JT研修 等） ・その他、関連業務 【変更の範囲】会社の定める業務 |
| 応募資格 | ＜必須＞ ・企業人事関連業務の経験3年以上（採用、教育等） ・コミュニケーション力、プレゼンテーション力、協調性の高い方、企画力、論理的思考力等 ・日本全国および海外への出張と転勤が可能な方 ・PCスキル：中級（各ソフトウェアの基本的な使い方を習得し、文章作成や表計算を行うことができる。） ＜歓迎＞ ・企業人事関連業務の経験5年以上（採用、教育等） ・人事、労務関係の資格（社会保険労務士など）を保有していれば望ましい ・PCスキル：上級（各ソフトウェアの応用的な使い方を習得し、文章作成、表計算やデータベースの作成を行うことができる。） |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 東京都 |
| 給与 | 年収440~850万円 |
| 給与備考 | 月収27~万円 |
| 勤務時間 | 9:00~17:40 |
| 待遇/福利厚生 | 賞与年２回 |
| 休日/休暇 | 完全週休2日制※弊社カレンダーによる。 有給休暇は初年度14日（最高20日） ※但し初年度の日数は入社月により異なります。【年間休日】123日 |
| 受動喫煙防止措置事項 | その他 |
| その他 | 募集ポジション：【富山勤務】人事担当（人財開発）/世界のファスナーメーカー 語学力：不要 事業内容：グローバルに展開している優良メーカーです。世界60各国以上に展開し、国内外に100社以上のグループ会社を有します。今後の事業展開として分社化を進めるなど、よりスマートな経営を目指しています。スタイリッシュでオシャレなオフィスを構え、福利厚生も充実。社風としては、アットホームで若手にも責任ある仕事を任せる環境の会社です。 |
| 掲載期間 | 2026/01/09〜 |
| 求人種別 | エージェント求人 |
| 更新日 | 2026/01/09 |
企業情報
| 掲載企業名 | 株式会社MS-Japan |
|---|---|
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