昭和53年創業／転勤・夜勤無し／裁量を持って働ける環境
【職務概要】
同社の3工場（全て加茂市内）の設備保全及び機械保全をお任せいたします。
主な業務は工場内の電気工事・配線、金属加工機（マシニングセンタ・NC旋盤・汎用機など）の保守・メンテナンスです。
【職務詳細】
・定期メンテナンス
・設備トラブル対応：設備故障時の緊急修理作業
・工事対応：見積取得から工事立ち会い、確認まで
・設備改善活動：品質改善・生産能力改善
■組織構成：
所属グループは10名以上在籍しており、設備保全業務を担当しているのは1名です。
業務引継ぎを受けながら今後の専任となっていただくことを想定しています。
自身の裁量で働くことができ、自由度が高い環境が魅力です。
■中長期的にお任せしたいこと
入社後、中長期的には予知保全などもご経験を積んでいただきたいと思っております。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
【品質管理体制】
同社では全製品を対象にバーコードによる工程管理を導入しています。作業完了毎にバーコード入力することで、「いつ」「誰が」「どの工程を」完了させたかをリアルタイムに確認する事ができます。また、紙の製造履歴は全てスキャンしてデータを残しているので、後から検査記録などを確認したい場合はすぐに提出する事が可能です。組立品についてはアドレック社のデジプロマスタを活用することで、ボルトのトルク値をはじめとした様々な作業履歴を残すなどのトレーサビリティシステムを構築しています。
【多品種小ロットに対応した生産体制】
設備においてはFMS（Flexible Manufacturing System）や多面パレットプール仕様のマシニングセンタを複数台導入し、多品種小ロットを実現しています。
人材においては機械加工技能者の育成に力を注いでいるほか、CAD／CAM専任の技術者が多数在籍しています。
募集要項
| お仕事No. | 408323651 |
|---|---|
| 会社名 | 株式会社渡邊製作所／【新潟】設備保全（加茂市） |
| メインキャッチ | 昭和53年創業／転勤・夜勤無し／裁量を持って働ける環境 |
| PR | 【品質管理体制】 同社では全製品を対象にバーコードによる工程管理を導入しています。作業完了毎にバーコード入力することで、「いつ」「誰が」「どの工程を」完了させたかをリアルタイムに確認する事ができます。また、紙の製造履歴は全てスキャンしてデータを残しているので、後から検査記録などを確認したい場合はすぐに提出する事が可能です。組立品についてはアドレック社のデジプロマスタを活用することで、ボルトのトルク値をはじめとした様々な作業履歴を残すなどのトレーサビリティシステムを構築しています。 【多品種小ロットに対応した生産体制】 設備においてはFMS（Flexible Manufacturing System）や多面パレットプール仕様のマシニングセンタを複数台導入し、多品種小ロットを実現しています。 人材においては機械加工技能者の育成に力を注いでいるほか、CAD／CAM専任の技術者が多数在籍しています。 |
| 職種 | 機械・半導体・電気・電子系（技術） |
| 仕事内容 | 【職務概要】 同社の3工場（全て加茂市内）の設備保全及び機械保全をお任せいたします。 主な業務は工場内の電気工事・配線、金属加工機（マシニングセンタ・NC旋盤・汎用機など）の保守・メンテナンスです。 【職務詳細】 ・定期メンテナンス ・設備トラブル対応：設備故障時の緊急修理作業 ・工事対応：見積取得から工事立ち会い、確認まで ・設備改善活動：品質改善・生産能力改善 ■組織構成： 所属グループは10名以上在籍しており、設備保全業務を担当しているのは1名です。 業務引継ぎを受けながら今後の専任となっていただくことを想定しています。 自身の裁量で働くことができ、自由度が高い環境が魅力です。 ■中長期的にお任せしたいこと 入社後、中長期的には予知保全などもご経験を積んでいただきたいと思っております。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般 |
| 応募資格 | 【必須】 ・設備保全、機械保全の実務経験がある方 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 本社 新潟県加茂市千刈1-1-12 勤務地変更の範囲：勤務地からの変更はなし |
| 勤務地備考 | JR信越本線「加茂」駅から車で4分 |
| 給与 | ■給与 年収：400万円～550万円 賃金形態：月給制 月額：250000円～ 賞与：年2～3回／業績により決算賞与あり（前年度実績：4.05ヶ月分） 昇給：年1回（前年度実績：4.8％～） |
| 勤務時間 | 8：15～17：15 |
| 待遇/福利厚生 | 通勤手当（上限30,000円／月）、退職金制度（勤続5年以上、確定拠出年金併用）、再雇用制度（65歳まで）、資格取得支援制度、制服貸与 |
| 休日/休暇 | 年間休日115日、週休二日制（基本土日祝※年に数回土曜・祝日出勤あり、休日は会社カレンダーによる）、GW休暇、お盆休暇、年末年始休暇は各5～7日程度、有給休暇 |
| 就労期間/契約期間 | 雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月 変更なし) |
| 受動喫煙防止措置事項 | 喫煙室設置 |
| その他 | ■事業内容 精密部品加工、ユニット組立、製品開発 会社の特徴 同社がある加茂市は、ものづくりの街として全国的に有名な燕三条地域に隣接しています。その地の利を最大限に活かして、同社で対応できない工程も協力会社との連携により数多くの製作実績があります。（鋳造・鍛造・プレス・板金・溶接・ロー付・焼入・表面処理・溶射・研磨・磨き・etc） 組立図で注文書を1枚もらえれば、大量にある部品の材料調達から加工・検査・組立まで一貫して対応しますので、お客様の調達に係わる煩雑な業務を削減することが可能です。 |
| 求人種別 | エージェント求人 |
| 掲載期間 | 2026/02/18〜 |
| 更新日 | 2026/03/04 |
企業情報
| 掲載企業名 | 株式会社ワークポート |
|---|---|
| 求人取り扱いエージェント紹介 | 【あなたのスキル・経験・学んでいることを活かしませんか？あらゆる側面からフルサポートいたします！】 当社は設立から20年、67万人から選ばれた総合転職エージェントです。 10万件以上の豊富な求人案件からベテラン転職コンシェルジュが転職活動をご支援させていただきます！ 【ワークポートの強み】 ◆専門性の高い「転職コンシェルジュ」による満足度の高いサポート！ 業界、職種、地域の転職事情に精通した専任の転職コンシェルジュが、お一人おひとりに寄り添いながらマンツーマンで転職活動をサポートします！またワークポートでは、良質で満足度の高いサービスを提供したいという想いを込めて、“キャリアコンサルタント”を“転職コンシェルジュ”と呼んでいます。細部にまで行き届いたきめ細やかなサポートをご実感ください。 ◆高機能な転職支援ツール「eコンシェル」で転職活動をもっと快適に！ ワークポートのオリジナル転職支援ツール「eコンシェル」では、求人検索や求人への応募のほか、選考状況の一括管理、担当転職コンシェルジュとのチャット連絡など、転職活動を快適に進めていただくために役立つ機能を搭載しております。そのほか、サイト非公開となっている求人情報の閲覧やご希望条件にマッチするおすすめ求人のご提案機能などもご利用いただけます。転職活動における手間や負担を軽減させる大好評のツールです！ ◆実績とノウハウであなたの可能性を引き出します！ 20年間で積み重ねた実績と豊富なノウハウで求職者様の可能性を引き出し、多角的な視点で一歩先のご提案を行います。また、これまで築き上げてきた企業様とのリレーションシップも強みのひとつです。ご自身で転職活動をしているときには知り得なかった企業情報なども数多く保有しております。ご自身のキャリアの可能性と向き合うためにもぜひ一度ワークポートにご相談ください。 |
