成長率160％／自社SaaS／3500以上の施設に導入済み
【職務概要】
宿泊業界向けSaaS「HOTEL SMART」を用いた、エンタープライズ企業へのソリューション営業を担当します。大手ホテルチェーンやリゾート施設などのクライアントに対し、業務課題の解決提案から導入、運用支援までを一貫して行います。
【職務詳細】
・大手法人顧客への「HOTEL SMART」の営業活動と提案
・受注に至るまでのお客様対応
・受注後のプロジェクトマネジメントと要件定義
・契約管理と長期的な顧客関係構築
営業としての提案力に加え、システム開発の技術的知識、そしてプロジェクト管理能力が求められる、多岐にわたるスキルを活かせるポジションです。
■やりがい
・社長直下でスピード感あるビジネスに携わることができる
・顧客のニーズにこたえるプロダクト企画から携わることができる
・少数精鋭の組織で裁量権を大きく持って顧客の課題解決に向けた提案ができる
ご経験を活かしてスピード感と裁量権のある組織で力を発揮したい、挑戦したい方からのご応募をお待ちしておりま
す！
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
◆「HOTEL SMART」とは
宿泊SaaS事業におけるホテル・旅館システム（PMS）。業界最多クラスの導入実績を誇るモバイルチェックインシステムです。フロントに設置するタブレット端末やお客様のスマートフォンを活用することで非対面チェックインを可能にし、自動仕訳機能・自動部屋割り・清掃管理機能などを提供するHOTEL SMARTのホテル管理システム（PMS）により、フロントの無人・省人化、業務の効率化を実現しています。
【社名】の説明
ローマ字の始まりの『A』から終わりの『Z』の読み仮名、幅広い領域で事業を展開していく意味を込めてます。表記のxxxはオリジナルで創造と挑戦の意味を込めています。
募集要項
| お仕事No. | 408351887 |
|---|---|
| 会社名 | xxx(エイジィ)株式会社／SaaS営業（ジュニア） |
| メインキャッチ | 成長率160％／自社SaaS／3500以上の施設に導入済み |
| PR | ◆「HOTEL SMART」とは 宿泊SaaS事業におけるホテル・旅館システム（PMS）。業界最多クラスの導入実績を誇るモバイルチェックインシステムです。フロントに設置するタブレット端末やお客様のスマートフォンを活用することで非対面チェックインを可能にし、自動仕訳機能・自動部屋割り・清掃管理機能などを提供するHOTEL SMARTのホテル管理システム（PMS）により、フロントの無人・省人化、業務の効率化を実現しています。 【社名】の説明 ローマ字の始まりの『A』から終わりの『Z』の読み仮名、幅広い領域で事業を展開していく意味を込めてます。表記のxxxはオリジナルで創造と挑戦の意味を込めています。 |
| 職種 | 営業・渉外 |
| 仕事内容 | 【職務概要】 宿泊業界向けSaaS「HOTEL SMART」を用いた、エンタープライズ企業へのソリューション営業を担当します。大手ホテルチェーンやリゾート施設などのクライアントに対し、業務課題の解決提案から導入、運用支援までを一貫して行います。 【職務詳細】 ・大手法人顧客への「HOTEL SMART」の営業活動と提案 ・受注に至るまでのお客様対応 ・受注後のプロジェクトマネジメントと要件定義 ・契約管理と長期的な顧客関係構築 営業としての提案力に加え、システム開発の技術的知識、そしてプロジェクト管理能力が求められる、多岐にわたるスキルを活かせるポジションです。 ■やりがい ・社長直下でスピード感あるビジネスに携わることができる ・顧客のニーズにこたえるプロダクト企画から携わることができる ・少数精鋭の組織で裁量権を大きく持って顧客の課題解決に向けた提案ができる ご経験を活かしてスピード感と裁量権のある組織で力を発揮したい、挑戦したい方からのご応募をお待ちしておりま す！ 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般 |
| 応募資格 | 【必須】 ・IT系の法人営業経験のある方 【尚可】 ・SaaS営業のご経験 ・IT×営業＋aの強みをお持ちの方 ・情報システム部門でのシステム導入経験 ■評価制度： 目標管理シートを半期が始まる前に記入し、その到達度合いを鑑みて評価します。クオーターごとに上長との面談を設定 し、目標設定と振り返り面談を通して、個々のスキルアップをサポート。 売り上げ実績だけではなく、チームへの貢献度やトライした数などの受注を目指した行動評価も特徴です。 |
| 雇用形態 | 契約社員 |
| 勤務地 | 東京都渋谷区渋谷1-3-15 BIZCORE渋谷5F 勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
| 勤務地備考 | 各線「渋谷」駅 徒歩6分 |
| 給与 | ■給与 年収：700万円～850万円 賃金形態：月給制 月額：500000円～ 賞与：インセンティブ：年1回（初年度は支給なし） 昇給：年2回 |
| 勤務時間 | 9：00～18：00 ※フレックスタイム制を導入しています(コアタイム11～18時) |
| 待遇/福利厚生 | 住宅手当（オフィスから徒歩2駅圏内に住む場合に支給）／交通費支給／副業可（事前承認制）／書籍購入補助、資格取得補助、研修費用補助／健康診断オプション補助／インフルエンザ接種費用補助／社員旅行（業績連動）／クラブ活動制度／従業員割引（リノベーション・宿泊優待など） |
| 休日/休暇 | 完全週休2日制（土日祝休）／年間休日120日／年始休暇、有給休暇、家族休暇、産前産後・育児休暇、特別休暇あり |
| 就労期間/契約期間 | 雇用形態：契約社員 有期労働契約を更新する場合の基準：勤務成績、態度、能力 通算契約期間の上限：上限なし 契約更新回数の上限：上限なし 試用期間：有(6ヶ月（試用期間中の給与：月給480000～）) |
| 受動喫煙防止措置事項 | 屋内禁煙 |
| その他 | ■事業内容 IT専門のM＆A領域 ホテル・旅館・民泊SaaS領域 不動産・リノベーション領域 LGBT婚活領域 会社の特徴 「今までやったことのない領域」に挑戦する◎時代の変化に強い会社です！ SaaS系無人チェックインやLGBT婚活、不動産、M＆Aなどのサービスを持つ多事業運営会社です。同社が開拓するまで「セルフチェックインサービス」はなく、誰もやっていないニッチな領域でした。なぜこの領域に挑戦したのかというと、確かなニーズがあるのに、それを満たすものがない。そういう将来性のある領域に切り込み、社会に貢献しよう！という経営姿勢だからです。 今後も、社会問題（少子高齢化、年金問題、経済成長率の低下、格差の拡大など）を解決するサービスを生み出し、日本をよりよくすることを目指しています。 |
| 求人種別 | エージェント求人 |
| 掲載期間 | 2026/02/18〜 |
| 更新日 | 2026/03/04 |
企業情報
| 掲載企業名 | 株式会社ワークポート |
|---|---|
| 求人取り扱いエージェント紹介 | 【あなたのスキル・経験・学んでいることを活かしませんか？あらゆる側面からフルサポートいたします！】 当社は設立から20年、67万人から選ばれた総合転職エージェントです。 10万件以上の豊富な求人案件からベテラン転職コンシェルジュが転職活動をご支援させていただきます！ 【ワークポートの強み】 ◆専門性の高い「転職コンシェルジュ」による満足度の高いサポート！ 業界、職種、地域の転職事情に精通した専任の転職コンシェルジュが、お一人おひとりに寄り添いながらマンツーマンで転職活動をサポートします！またワークポートでは、良質で満足度の高いサービスを提供したいという想いを込めて、“キャリアコンサルタント”を“転職コンシェルジュ”と呼んでいます。細部にまで行き届いたきめ細やかなサポートをご実感ください。 ◆高機能な転職支援ツール「eコンシェル」で転職活動をもっと快適に！ ワークポートのオリジナル転職支援ツール「eコンシェル」では、求人検索や求人への応募のほか、選考状況の一括管理、担当転職コンシェルジュとのチャット連絡など、転職活動を快適に進めていただくために役立つ機能を搭載しております。そのほか、サイト非公開となっている求人情報の閲覧やご希望条件にマッチするおすすめ求人のご提案機能などもご利用いただけます。転職活動における手間や負担を軽減させる大好評のツールです！ ◆実績とノウハウであなたの可能性を引き出します！ 20年間で積み重ねた実績と豊富なノウハウで求職者様の可能性を引き出し、多角的な視点で一歩先のご提案を行います。また、これまで築き上げてきた企業様とのリレーションシップも強みのひとつです。ご自身で転職活動をしているときには知り得なかった企業情報なども数多く保有しております。ご自身のキャリアの可能性と向き合うためにもぜひ一度ワークポートにご相談ください。 |
