キャリアアップ制度や福利厚生が充実しています！
【職務概要】
お客様先に常駐し、社内インフラのセキュリティ運用業務を行います。
※一部リモートワークあり
【職務詳細】
・EDR／EPP運用 - クライアント3万台以上、サーバ2,000台以上の大規模環境において、各種問い合わせ対応、障害対応、バージョンアップ対応を実施。バージョンアップに伴う検証作業、業務影響を考慮した実施スケジュールの作成および進捗管理、不具合発生時のベンダー問い合わせ、アラート対応を担当（運用の一部はマネージドサービスを利用）。また、新規製品導入に向けたLinux／Windows環境へのインストールおよび検証作業を実施。
・情報セキュリティガバナンス業務 - 社内外からのセキュリティポリシーに関する問い合わせに対し、CASBやチェックシートに基づき回答。数十社のグループ会社へのヒアリング、年次のセキュリティ教育コンテンツ作成、教育配信に向けた関係部署との調整を担当。
※上記に加え、メールセキュリティ、脆弱性管理、WAF運用にも携わる可能性があります。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
同社ではまず『人』が大切だと考え、『社員の人間的成長を通じて会社を大きくする』という方針に重きをおいています。『優れた技術者』は、気配りができたり、周りと調和して仕事を進めていきます。
お客様へ素晴らしいサービスを提供するには、その人自身の人間としての器があってこそ、会社として普段から「人としての成長」を促すことが必要だと考えています。
縁あって入社した社員が、よりよい環境の中で長く活躍できるよう、また満足してもらえるように、キャリアアップ制度や福利厚生等の充実にも力を入れています。
募集要項
| お仕事No. | 408367985 |
|---|---|
| 会社名 | 株式会社ティー・エス・アール／セキュリティ運用担当 |
| メインキャッチ | キャリアアップ制度や福利厚生が充実しています！ |
| PR | 同社ではまず『人』が大切だと考え、『社員の人間的成長を通じて会社を大きくする』という方針に重きをおいています。『優れた技術者』は、気配りができたり、周りと調和して仕事を進めていきます。 お客様へ素晴らしいサービスを提供するには、その人自身の人間としての器があってこそ、会社として普段から「人としての成長」を促すことが必要だと考えています。 縁あって入社した社員が、よりよい環境の中で長く活躍できるよう、また満足してもらえるように、キャリアアップ制度や福利厚生等の充実にも力を入れています。 |
| 職種 | ITエンジニア全般 |
| 仕事内容 | 【職務概要】 お客様先に常駐し、社内インフラのセキュリティ運用業務を行います。 ※一部リモートワークあり 【職務詳細】 ・EDR／EPP運用 - クライアント3万台以上、サーバ2,000台以上の大規模環境において、各種問い合わせ対応、障害対応、バージョンアップ対応を実施。バージョンアップに伴う検証作業、業務影響を考慮した実施スケジュールの作成および進捗管理、不具合発生時のベンダー問い合わせ、アラート対応を担当（運用の一部はマネージドサービスを利用）。また、新規製品導入に向けたLinux／Windows環境へのインストールおよび検証作業を実施。 ・情報セキュリティガバナンス業務 - 社内外からのセキュリティポリシーに関する問い合わせに対し、CASBやチェックシートに基づき回答。数十社のグループ会社へのヒアリング、年次のセキュリティ教育コンテンツ作成、教育配信に向けた関係部署との調整を担当。 ※上記に加え、メールセキュリティ、脆弱性管理、WAF運用にも携わる可能性があります。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般 |
| 応募資格 | 【必須】 ・LPIC-1もしくはLinuC-1保有者 ・EDR／EPP運用の実務経験（目安：1年以上） ※EDRもしくはEPPのどちらかでも可 ・関係者（情シス、開発、ベンダー、関係会社）との調整 ・問い合わせ対応経験・情報セキュリティ領域に強い関心があり、継続的に学習できる方 【歓迎】 ・ユーザ企業におけるITインフラ担当としての実務経験があり、 複数のグループ会社との調整・折衝経験をお持ちの方 ・LPIC-2 もしくはLinuC-2以上 保有者 ・情報セキュリティマネジメント／情報処理安全確保支援士保有者 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 東京都千代田区神田和泉町2番地 勤務地変更の範囲：取引先(案件先)の勤務地により異なる |
| 勤務地備考 | 各線「秋葉原」駅より徒歩6分 |
| 給与 | ■給与 年収：400万円～550万円 賃金形態：月給制 月額：270000円～ 賞与：年2回（7月・12月） 昇給：年1回 |
| 勤務時間 | 9：00～18：00（勤務先にて勤務時間が異なる場合があります） |
| 待遇/福利厚生 | 通勤手当、禁煙手当、家族手当、住宅手当、 在宅手当、健康促進手当、出張手当、資格取得支援・報奨金制度（全125種類あり）、育児休暇・時短あり（男女ともに取得実績あり）退職金制度あり、はぐくみ基金（確定給付企業年金）あり、インフルエンザ予防接種補助制度、旅行補助制度、定年65歳 |
| 休日/休暇 | 完全週休二日制（土日） 、祝日 、年末年始6日 、リフレッシュ休暇3日、年間休日125日 (2025年度）※有給休暇10～20日（年間付与日数）､慶弔休暇、育児・介護休業、産前・産後休暇 等 |
| 就労期間/契約期間 | 雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月) |
| 受動喫煙防止措置事項 | その他 |
| その他 | ■事業内容 ■各種業務系ソフトウェアの受託開発■ＩＴソフトウェア人材の派遣（特定派遣）■各種サーバー及びネットワーク機器の構築・保守■ハードウェア・ミドルウェアの販売 会社の特徴 同社には、今まで培ってきたノウハウで築き上げた強みがあります。特に物流、流通業界においては、他の追随を許さない強みがあります。 同社は単にお客様の課題を解決することを目的にしていません。『お客様の求める以上のソリューションを提供すること』を目的にしています。国内大手の物流・流通業務を主にお客様向けシステムを最上流工程から運用保守まで一貫して開発に取組みます。 ■システムコンサルティングサービス ：物流、流通システムに特化した業務システムのコンサルティング ■システムインテグレーションサービス：アプリケーション開発サービス・パッケージカスタマイズ開発サービス ■ICTサービス ：ICT基盤構築・運用サービス ・情報セキュリティ支援サービス ■アウトソーシングサービス ：業務アプリケーション保守、改善 ・IT関連業務保守・運用 |
| 求人種別 | エージェント求人 |
| 掲載期間 | 2026/02/18〜 |
| 更新日 | 2026/03/04 |
企業情報
| 掲載企業名 | 株式会社ワークポート |
|---|---|
| 求人取り扱いエージェント紹介 | 【あなたのスキル・経験・学んでいることを活かしませんか？あらゆる側面からフルサポートいたします！】 当社は設立から20年、67万人から選ばれた総合転職エージェントです。 10万件以上の豊富な求人案件からベテラン転職コンシェルジュが転職活動をご支援させていただきます！ 【ワークポートの強み】 ◆専門性の高い「転職コンシェルジュ」による満足度の高いサポート！ 業界、職種、地域の転職事情に精通した専任の転職コンシェルジュが、お一人おひとりに寄り添いながらマンツーマンで転職活動をサポートします！またワークポートでは、良質で満足度の高いサービスを提供したいという想いを込めて、“キャリアコンサルタント”を“転職コンシェルジュ”と呼んでいます。細部にまで行き届いたきめ細やかなサポートをご実感ください。 ◆高機能な転職支援ツール「eコンシェル」で転職活動をもっと快適に！ ワークポートのオリジナル転職支援ツール「eコンシェル」では、求人検索や求人への応募のほか、選考状況の一括管理、担当転職コンシェルジュとのチャット連絡など、転職活動を快適に進めていただくために役立つ機能を搭載しております。そのほか、サイト非公開となっている求人情報の閲覧やご希望条件にマッチするおすすめ求人のご提案機能などもご利用いただけます。転職活動における手間や負担を軽減させる大好評のツールです！ ◆実績とノウハウであなたの可能性を引き出します！ 20年間で積み重ねた実績と豊富なノウハウで求職者様の可能性を引き出し、多角的な視点で一歩先のご提案を行います。また、これまで築き上げてきた企業様とのリレーションシップも強みのひとつです。ご自身で転職活動をしているときには知り得なかった企業情報なども数多く保有しております。ご自身のキャリアの可能性と向き合うためにもぜひ一度ワークポートにご相談ください。 |
