17時終業で残業ほぼなし。成長企業の経理部門で、組織を支え引き上げるリーダーへ。
【職務概要】
同社の経理部経理課のリーダー候補として、経理実務の管理・チェック業務に加え、メンバーの育成や業務改善をお任せします。既存のやり方を尊重しつつ、組織の底上げを図る重要なポジションです。
【職務詳細】
・日常経理業務の確認・管理（請求書・支払内容等のチェック）
・月次・年次決算業務の取りまとめ補助
・経理業務フローの整備・改善（IT・DX化の促進）
・経理メンバー（6名）の業務フォロー、指導、育成、業務分担の最適化
・経理業務の進捗管理およびチェック業務
・他部署（人事・総務等）との連携、部門間調整
・部長への定期報告・課題共有
【仕事の進め方・ミッション】
同社は複数の事業を展開しており、独自の組織体制を持っています。
まずは同社の事業や仕事内容を理解することから始めていただき、徐々に経理組織のリーダーとして現メンバー（各事業部門担当）をまとめる役割を担っていただきます。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
同社が大切にしているのは、組織の風土に馴染めること。
複数事業を展開する地元企業という、少し珍しい組織体制のため、
大手企業とも小規模企業とも違う、組織体制になっています。
組織としてまだまだ完成形ではない、組織創りの真っ只中にある会社。
自分の差配で企業が成長していく、その実感をえられることが、最も面白いと思える段階です。
外部のノウハウを持ち込んでいただくより、同社の経理部のやり方などを理解し、その中でどう底上げをするかを考えていただけると嬉しいです。
募集要項
| お仕事No. | 408371722 |
|---|---|
| 会社名 | 株式会社テルミック／【兵庫】経理（リーダー候補） |
| メインキャッチ | 17時終業で残業ほぼなし。成長企業の経理部門で、組織を支え引き上げるリーダーへ。 |
| PR | 同社が大切にしているのは、組織の風土に馴染めること。 複数事業を展開する地元企業という、少し珍しい組織体制のため、 大手企業とも小規模企業とも違う、組織体制になっています。 組織としてまだまだ完成形ではない、組織創りの真っ只中にある会社。 自分の差配で企業が成長していく、その実感をえられることが、最も面白いと思える段階です。 外部のノウハウを持ち込んでいただくより、同社の経理部のやり方などを理解し、その中でどう底上げをするかを考えていただけると嬉しいです。 |
| 職種 | 経理 |
| 仕事内容 | 【職務概要】 同社の経理部経理課のリーダー候補として、経理実務の管理・チェック業務に加え、メンバーの育成や業務改善をお任せします。既存のやり方を尊重しつつ、組織の底上げを図る重要なポジションです。 【職務詳細】 ・日常経理業務の確認・管理（請求書・支払内容等のチェック） ・月次・年次決算業務の取りまとめ補助 ・経理業務フローの整備・改善（IT・DX化の促進） ・経理メンバー（6名）の業務フォロー、指導、育成、業務分担の最適化 ・経理業務の進捗管理およびチェック業務 ・他部署（人事・総務等）との連携、部門間調整 ・部長への定期報告・課題共有 【仕事の進め方・ミッション】 同社は複数の事業を展開しており、独自の組織体制を持っています。 まずは同社の事業や仕事内容を理解することから始めていただき、徐々に経理組織のリーダーとして現メンバー（各事業部門担当）をまとめる役割を担っていただきます。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般 |
| 応募資格 | 【必須】 ・経理実務の経験（3年以上） ・月次決算業務に関わった経験 ・請求書内容の確認や数字チェック業務の経験 ・支払予定、入金予定を踏まえた資金管理業務の経験 ・チェック、承認業務など、管理的立場での実務経験 【尚可】 ・部門内の業務整理、ルール整備の経験 ・経理業務全体の進行管理の一環として資金繰りの経験 ・日商簿記2級以上の資格をお持ちの方 |
| 活かせる資格 | 日商簿記1級、日商簿記2級、日商簿記3級 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 兵庫県姫路市白浜町甲1302-1 勤務地変更の範囲：勤務地からの変更はなし |
| 勤務地備考 | 山陽電気鉄道本線「妻鹿」駅より徒歩11分 |
| 給与 | ■給与 年収：450万円～710万円 賃金形態：月給制 月額：335000円～ 賞与：年2回 昇給：年1回 |
| 勤務時間 | 8時30分～17時00分 |
| 待遇/福利厚生 | 通勤交通費全額支給、確定拠出年金、車通勤可能 |
| 休日/休暇 | 年間休日122日、週休2日制（土日祝休み、土曜は会社カレンダーによる）、有給休暇（入社半年経過後10日～20日、有給休暇奨励日5日あり） |
| 就労期間/契約期間 | 雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月) |
| 受動喫煙防止措置事項 | 屋内禁煙 |
| その他 | ■事業内容 総合建設業、リユース事業、工業薬品販売、レンタルスペース、コインパーキング等 会社の特徴 地元に貢献できる事業として土木事業にも早くから参入し、業界では受注・設計・施工と分業しながら一つの工事を行う会社もある中で、 同社では設計から施工までを一貫して行う体制を早くから整備し、地域密着型の小回りの利く会社として数多くの受注を獲得しています。 その他にもお客様のご要望に応える形で、薬品事業やリユース事業、レンタルスペース、コインパーキングなども行っています。 これらの事業は一見するとそれぞれがバラバラの事業に見えるかもしれません。 しかし、実は一つの共通点があります。 それはどの事業も、同社が「お客様に貢献できることは何か？」を問い続けた結果、生まれてきた事業だということです。 妥協することなく常にベストを目指す過程において、同社自身も成長し、「テルミックで働いていて良かった」とお互いが言い合える、 そんな集団を目標としております。 |
| 求人種別 | エージェント求人 |
| 掲載期間 | 2026/02/18〜 |
| 更新日 | 2026/03/04 |
企業情報
| 掲載企業名 | 株式会社ワークポート |
|---|---|
| 求人取り扱いエージェント紹介 | 【あなたのスキル・経験・学んでいることを活かしませんか？あらゆる側面からフルサポートいたします！】 当社は設立から20年、67万人から選ばれた総合転職エージェントです。 10万件以上の豊富な求人案件からベテラン転職コンシェルジュが転職活動をご支援させていただきます！ 【ワークポートの強み】 ◆専門性の高い「転職コンシェルジュ」による満足度の高いサポート！ 業界、職種、地域の転職事情に精通した専任の転職コンシェルジュが、お一人おひとりに寄り添いながらマンツーマンで転職活動をサポートします！またワークポートでは、良質で満足度の高いサービスを提供したいという想いを込めて、“キャリアコンサルタント”を“転職コンシェルジュ”と呼んでいます。細部にまで行き届いたきめ細やかなサポートをご実感ください。 ◆高機能な転職支援ツール「eコンシェル」で転職活動をもっと快適に！ ワークポートのオリジナル転職支援ツール「eコンシェル」では、求人検索や求人への応募のほか、選考状況の一括管理、担当転職コンシェルジュとのチャット連絡など、転職活動を快適に進めていただくために役立つ機能を搭載しております。そのほか、サイト非公開となっている求人情報の閲覧やご希望条件にマッチするおすすめ求人のご提案機能などもご利用いただけます。転職活動における手間や負担を軽減させる大好評のツールです！ ◆実績とノウハウであなたの可能性を引き出します！ 20年間で積み重ねた実績と豊富なノウハウで求職者様の可能性を引き出し、多角的な視点で一歩先のご提案を行います。また、これまで築き上げてきた企業様とのリレーションシップも強みのひとつです。ご自身で転職活動をしているときには知り得なかった企業情報なども数多く保有しております。ご自身のキャリアの可能性と向き合うためにもぜひ一度ワークポートにご相談ください。 |
