興和グループの安定基盤／直行直帰メインで定年後の継続就業も可能なコントラクトMR
【職務概要】
コントラクトMRとして医薬品の適正使用推進および情報提供活動を担当します。
【職務詳細】
■医師や薬剤師等の医療関係者に対し、
医薬品の有効性・安全性に関する情報の提供、収集、伝達
■現場のニーズや反応を集約し、製品の品質向上に向けたフィードバックの実施
■担当エリア（主に宮崎県または鹿児島県）の医療施設への訪問
【担当領域】
循環器・糖尿病領域、眼科領域
【備考】
・興和株式会社 宮崎営業課への配属となります。
・営業課への出勤は週1回程度ありますが、
基本的には担当エリアへの直行直帰となります。
・導入研修や就業後のフォロー体制があり、
マネージャーによるバックアップを受けられます。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
同社は、興和株式会社の100％出資子会社として、ヘルスケア分野に特化した人材ソリューションを提供している企業です。
「バンテリン」「キャベジン」といった著名な製品を持つ興和グループのネットワークを活かし、
医薬品メーカー向けのコントラクトMR派遣や人材紹介事業を展開しております。
同社の特徴は、MRが安心して長く働ける環境づくりに注力している点にです。
入社時の導入研修のみならず、就業中もマネージャーによる定期的なヒアリングがあり、個々のパフォーマンスを最大限に引き出す体制が整っています。
また、定年後の継続雇用にも積極的であり、長年の経験を持つベテラン層がその知見を活かして活躍し続けられるプラットフォームを提供しています。
募集要項
| お仕事No. | 408322278 |
|---|---|
| 会社名 | キャリア＆リープス株式会社／【宮崎】コントラクトMR |
| メインキャッチ | 興和グループの安定基盤／直行直帰メインで定年後の継続就業も可能なコントラクトMR |
| PR | 同社は、興和株式会社の100％出資子会社として、ヘルスケア分野に特化した人材ソリューションを提供している企業です。 「バンテリン」「キャベジン」といった著名な製品を持つ興和グループのネットワークを活かし、 医薬品メーカー向けのコントラクトMR派遣や人材紹介事業を展開しております。 同社の特徴は、MRが安心して長く働ける環境づくりに注力している点にです。 入社時の導入研修のみならず、就業中もマネージャーによる定期的なヒアリングがあり、個々のパフォーマンスを最大限に引き出す体制が整っています。 また、定年後の継続雇用にも積極的であり、長年の経験を持つベテラン層がその知見を活かして活躍し続けられるプラットフォームを提供しています。 |
| 職種 | 営業・渉外 |
| 仕事内容 | 【職務概要】 コントラクトMRとして医薬品の適正使用推進および情報提供活動を担当します。 【職務詳細】 ■医師や薬剤師等の医療関係者に対し、 医薬品の有効性・安全性に関する情報の提供、収集、伝達 ■現場のニーズや反応を集約し、製品の品質向上に向けたフィードバックの実施 ■担当エリア（主に宮崎県または鹿児島県）の医療施設への訪問 【担当領域】 循環器・糖尿病領域、眼科領域 【備考】 ・興和株式会社 宮崎営業課への配属となります。 ・営業課への出勤は週1回程度ありますが、 基本的には担当エリアへの直行直帰となります。 ・導入研修や就業後のフォロー体制があり、 マネージャーによるバックアップを受けられます。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般 |
| 応募資格 | 【必須】 ・MR経験（循環器・糖尿病領域、眼科領域） ・MR資格 ・普通自動車免許（AT限定可） ・PCスキル（Word、Excel、PowerPoint、WEB接続等） 【契約更新について】 実績次第で契約更新があり、長年就業されている社員の方もいらっしゃいます。 詳細な事例はご面接の際にお伝えしますので、是非ご応募ください！ 面接の場で働き方や応募者様への期待についてお伝えさせていただきます！ |
| 活かせる資格 | 普通自動車第一種免許 |
| 雇用形態 | 契約社員 |
| 勤務地 | 宮崎県宮崎市高千穂通2丁目5-32 日本生命宮崎駅前ビル 勤務地変更の範囲：勤務地からの変更はなし |
| 勤務地備考 | JR日豊本線「宮崎」駅より徒歩5分 |
| 給与 | ■給与 年収：540万円～760万円 賃金形態：月給制 月額：450000円～ 賞与：無 昇給：有 |
| 勤務時間 | 9時00分～17時30分（所定労働時間7時間45分） |
| 待遇/福利厚生 | 通勤手当（会社規定に基づき支給）、会員制福利厚生サービス |
| 休日/休暇 | 【年間休日数125日】完全週休2日制（土日祝）、GW、慶弔休暇、有給休暇 |
| 就労期間/契約期間 | 雇用形態：契約社員 有期労働契約を更新する場合の基準：実績次第で契約更新の可能性あり 通算契約期間の上限：上限なし 契約更新回数の上限：上限なし 試用期間：有(3ヶ月（条件変更なし）) |
| 受動喫煙防止措置事項 | 屋内禁煙 |
| その他 | ■事業内容 ■人材派遣・人材アウトソーシング請負、人材紹介■企業の販売促進に関するコンサルタント、営業活動支援業務■人材育成の為の教育、研修、コンサルティング業務■教育研修事業■営業力向上セミナー等コンサルタント事業■新規販売ルート構築、営業組織構築等 会社の特徴 同社はヘルスケア業界を軸に、専門性の高い人材派遣や販売促進コンサルティングを展開するプロフェッショナル集団です。 2009年に化粧品等のOTC販売企業向けCSOとして設立され、その後はグループ企業を含む製薬会社へのMR派遣など、 高度な専門領域へ事業を拡大してきました。独自の人材教育と運営システムを強みとしており、単なる人員補充に留まらず、 クライアント企業の売上最大化に直結するプロフェッショナル人材の提供を行っています。 国内製薬グループを背景とした安定的な経営基盤を持ちつつ、個々の社員の「キャリア（職能）」と「リープス（飛躍）」を支える環境が整っています。 |
| 求人種別 | エージェント求人 |
| 掲載期間 | 2026/02/18〜 |
| 更新日 | 2026/03/04 |
企業情報
| 掲載企業名 | 株式会社ワークポート |
|---|---|
| 求人取り扱いエージェント紹介 | 【あなたのスキル・経験・学んでいることを活かしませんか？あらゆる側面からフルサポートいたします！】 当社は設立から20年、67万人から選ばれた総合転職エージェントです。 10万件以上の豊富な求人案件からベテラン転職コンシェルジュが転職活動をご支援させていただきます！ 【ワークポートの強み】 ◆専門性の高い「転職コンシェルジュ」による満足度の高いサポート！ 業界、職種、地域の転職事情に精通した専任の転職コンシェルジュが、お一人おひとりに寄り添いながらマンツーマンで転職活動をサポートします！またワークポートでは、良質で満足度の高いサービスを提供したいという想いを込めて、“キャリアコンサルタント”を“転職コンシェルジュ”と呼んでいます。細部にまで行き届いたきめ細やかなサポートをご実感ください。 ◆高機能な転職支援ツール「eコンシェル」で転職活動をもっと快適に！ ワークポートのオリジナル転職支援ツール「eコンシェル」では、求人検索や求人への応募のほか、選考状況の一括管理、担当転職コンシェルジュとのチャット連絡など、転職活動を快適に進めていただくために役立つ機能を搭載しております。そのほか、サイト非公開となっている求人情報の閲覧やご希望条件にマッチするおすすめ求人のご提案機能などもご利用いただけます。転職活動における手間や負担を軽減させる大好評のツールです！ ◆実績とノウハウであなたの可能性を引き出します！ 20年間で積み重ねた実績と豊富なノウハウで求職者様の可能性を引き出し、多角的な視点で一歩先のご提案を行います。また、これまで築き上げてきた企業様とのリレーションシップも強みのひとつです。ご自身で転職活動をしているときには知り得なかった企業情報なども数多く保有しております。ご自身のキャリアの可能性と向き合うためにもぜひ一度ワークポートにご相談ください。 |
