【愛知／久屋大通】管理部門／未経験歓迎／リモート・フレックス／育休産休
本社にて、総務・経理・広報業務を担当していただきます。
※上記業務のうち、適性やご希望を考慮し、担当業務を選択してお任せします。
（段階的に担当範囲を広げていくことも可能です。）
「社内が回る仕組み」と「対外発信の仕組み」を整えることで、組織の成長を支えます。
単純な事務作業だけでなく、改善・仕組み化・発信にも関われるため、“会社の中枢で価値を出したい方”に向いているポジションです。
【総務】
・顧問顧客情報の更新
・社内入退社手続き
・備品発注、PC管理、各種申請
・社内研修・セミナー運営サポート
・社内ルールや業務フロー整備（仕組み化）
【経理】
・請求書作成
・入金、支払管理（※経理サポート）
【広報】
・HPの更新（お知らせ、コラム）
・メルマガ、公式LINE配信（企画、作成、投稿）
・SNS運用（Instagram／TikTok等）
・社内・外向け資料作成（簡単なデザイン含む）
・求人媒体のデザイン
・人事採用事務（求職者対応メイン）など
【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
募集要項
| お仕事No. | 228805 |
|---|---|
| 会社名 | 非公開求人/本社マネジメントサポート／276～336万円 |
| メインキャッチ | 【愛知／久屋大通】管理部門／未経験歓迎／リモート・フレックス／育休産休 |
| 職種 | 経理 |
| 仕事内容 | 本社にて、総務・経理・広報業務を担当していただきます。 ※上記業務のうち、適性やご希望を考慮し、担当業務を選択してお任せします。 （段階的に担当範囲を広げていくことも可能です。） 「社内が回る仕組み」と「対外発信の仕組み」を整えることで、組織の成長を支えます。 単純な事務作業だけでなく、改善・仕組み化・発信にも関われるため、“会社の中枢で価値を出したい方”に向いているポジションです。 【総務】 ・顧問顧客情報の更新 ・社内入退社手続き ・備品発注、PC管理、各種申請 ・社内研修・セミナー運営サポート ・社内ルールや業務フロー整備（仕組み化） 【経理】 ・請求書作成 ・入金、支払管理（※経理サポート） 【広報】 ・HPの更新（お知らせ、コラム） ・メルマガ、公式LINE配信（企画、作成、投稿） ・SNS運用（Instagram／TikTok等） ・社内・外向け資料作成（簡単なデザイン含む） ・求人媒体のデザイン ・人事採用事務（求職者対応メイン）など 【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある |
| 応募資格 | 【必須】 ・普通自動車運転免許（AT限定可） ・基本的なPCスキル（Word・Excel・PowerPoint） 【歓迎】 ・総務・経理・人事・広報の経験 ・SNS・HP運用の経験（少しでもOK） ・編集ソフトを使用したWebコンテンツ製作の経験 ・進行管理・ディレクション経験 ・文章作成が得意、発想力豊かな方 【向いている人】 ・仕事を整理して進めるのが得意な方 ・仕組み化・業務改善が好きな方 ・単純な事務作業だけでは退屈と感じる方 ・自分のアイディアを形にしてみたい方 【向いていない人】 ・役割が明確に固定されていないと不安に思う方 ・変化や改善が極端に苦手な方 ・自分で考えて進めることが難しい方 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 東京都 |
| 給与 | 年収276~336万円 |
| 給与備考 | 月収23~28万円 |
| 勤務時間 | 9:30~18:30 |
| 待遇/福利厚生 | 賞与年１回 通勤手当 |
| 休日/休暇 | 完全週休2日制土,日・有給休暇 ・慶弔休暇 ・バースデー休暇 ・GW休暇 ・夏季休暇（有給推奨） ・年末年始休暇 ・産前産後休暇?※取得実績あり ・育児休業あり?※取得実績あり年間休日121日以上／有給取得率◎【年間休日】116日 |
| 受動喫煙防止措置事項 | その他 |
| その他 | 募集ポジション：本社マネジメントサポート／276～336万円 語学力：不要 事業内容：■労働保険・社会保険の手続き業務 ■給与計算業務 ■就業規則の作成・見直し ■各種助成金申請支援 ■労務相談対応 ■人事労務支援 |
| 掲載期間 | 2026/05/01〜 |
| 求人種別 | エージェント求人 |
| 未経験歓迎 | 未経験歓迎 |
| 更新日 | 2026/05/01 |
企業情報
| 掲載企業名 | 株式会社MS-Japan |
|---|---|
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