株式会社OAGコンサルティング/【東京:リモート】人事採用担当(マネージャー候補)の求人/【福利厚生充実】完全週休2日/退職金制度あり◎/スキルを磨き専門性を高める

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株式会社OAGコンサルティング/【東京:リモート】人事採用担当(マネージャー候補)の求人/【福利厚生充実】完全週休2日/退職金制度あり◎/スキルを磨き専門性を高める

【福利厚生充実】完全週休2日/退職金制度あり◎/スキルを磨き専門性を高める

コンサルティング全般

人事

株式会社OAGコンサルティング/【東京:リモート】人事採用担当(マネージャー候補)

【職務概要】
中途採用を中心とした採用戦略の立案から実行までを幅広くお任せします。自ら課題を発見し、母集団形成から入社決定までをリードする重要なポジションです。

【職務詳細】
・採用計画の立案、進捗確認、データ整理
・求人票の作成、応募対応、日程調整、面接対応
・人材紹介会社とのリレーション構築、折衝
・採用フローの見直し、改善施策の立案
・求人媒体やSNSなど、採用チャネルの選定および運用
・採用コストの管理、効果検証
・採用チームメンバーのマネジメント(将来的にお任せします)

【ポジションの魅力】
拡大を続けるグループの中途採用を担うため、複数ポジションの採用を通じて幅広い知識を習得できます。
将来的にはマネージャーとしてチームを牽引する経験を積むことが可能です。

【働き方】
・在宅勤務制度(週3日程度)※試用期間終了後から利用可能

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

■経営改善&成長支援
・経営判断に欲しいデータ、数値を自由自在に取り出せる仕組みを構築しており、その中で管理会計視点による採算分析と課題改善/管理会計の導入による収益改善支援/中期経営計画策定と予算実績管理実行支援/IT活用による経営管理業務フロー改善と自走化支援/データ一元化による情報活用、KPI分析による経営力向上支援/不正調査対応支援を行っていただきます。
■事業再生
・現状分析→課題抽出および改善策立案→事業計画の策定および検証→現場レベルへの事業計画の落し込みおよび実現フォローが事業再生コンサルティングを行います。また、現状分析による窮境原因と課題の抽出/窮境原因解決のためのアクションプランの策定/アクションプランに沿った再生計画策定/金融機関交渉および利害関係者調査等/組織再編等の実行支援/再生計画のモニタリングと会議体への参画をしていただきます。

募集要項

お仕事No.408568786
会社名株式会社OAGコンサルティング/【東京:リモート】人事採用担当(マネージャー候補)
メインキャッチ【福利厚生充実】完全週休2日/退職金制度あり◎/スキルを磨き専門性を高める
PR■経営改善&成長支援
・経営判断に欲しいデータ、数値を自由自在に取り出せる仕組みを構築しており、その中で管理会計視点による採算分析と課題改善/管理会計の導入による収益改善支援/中期経営計画策定と予算実績管理実行支援/IT活用による経営管理業務フロー改善と自走化支援/データ一元化による情報活用、KPI分析による経営力向上支援/不正調査対応支援を行っていただきます。
■事業再生
・現状分析→課題抽出および改善策立案→事業計画の策定および検証→現場レベルへの事業計画の落し込みおよび実現フォローが事業再生コンサルティングを行います。また、現状分析による窮境原因と課題の抽出/窮境原因解決のためのアクションプランの策定/アクションプランに沿った再生計画策定/金融機関交渉および利害関係者調査等/組織再編等の実行支援/再生計画のモニタリングと会議体への参画をしていただきます。
職種人事
仕事内容【職務概要】
中途採用を中心とした採用戦略の立案から実行までを幅広くお任せします。自ら課題を発見し、母集団形成から入社決定までをリードする重要なポジションです。

【職務詳細】
・採用計画の立案、進捗確認、データ整理
・求人票の作成、応募対応、日程調整、面接対応
・人材紹介会社とのリレーション構築、折衝
・採用フローの見直し、改善施策の立案
・求人媒体やSNSなど、採用チャネルの選定および運用
・採用コストの管理、効果検証
・採用チームメンバーのマネジメント(将来的にお任せします)

【ポジションの魅力】
拡大を続けるグループの中途採用を担うため、複数ポジションの採用を通じて幅広い知識を習得できます。
将来的にはマネージャーとしてチームを牽引する経験を積むことが可能です。

【働き方】
・在宅勤務制度(週3日程度)※試用期間終了後から利用可能

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格【必須】
・事業会社での中途採用実務経験(5年以上)

【尚可】
・人事企画、社員研修の企画・運営経験
・労務、諸手続きなどの実務知識
・マネジメント経験
・採用サイトの企画・作成、求人票のライティング経験
雇用形態正社員
勤務地東京都千代田区五番町6番地2 ホーマットホライゾン
勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所
勤務地備考JR・東京メトロ各線「市ケ谷」駅徒歩2分
給与■給与
年収:502万円~689万円
賃金形態:月給制
月額:314000円~
賞与:年2回
昇給:有
勤務時間9:30~17:30 (実働7時間)
待遇/福利厚生通勤手当(定期代支給)、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度(確定拠出金制度・中小企業退職金共済加入)
休日/休暇【年間休日126日以上】完全週休2日制(土/日)祝、年末年始休暇(12/30~1/4)、有給休暇、慶弔休暇、産休・育休、夏季休暇、試験準備休暇
就労期間/契約期間雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(3ヶ月)
受動喫煙防止措置事項屋内禁煙
その他■事業内容
経営改善&成長支援コンサルティング/事業再生コンサルティング/M&Aコンサルティング/事業継承コンサルティング/海外進出支援コンサルティング/国際業務支援コンサルティング/飲食店専門サービス/人事コンサルティング

会社の特徴
同社は、お客様の経営状況を「見える化」し、現状の「企画力」「強み」「弱み」を明確にするエキスパート集団として、現状分析で明確にした企業力をもとに将来への数値・行動計画を作成し、経営計画の実現を全力で支援するコンサルティングファームです。
同社では、既存のプランの提案ではなく「フルオーダーメイド」にてお客様に合わせた最良のプランを提案しています。

■お客様が自社の経営資源や強み、弱みを明確に捉える手助けをし、お客様の経営状況を「見える化」するエキスパート集団です。
■土日祝が休みなので、仕事とプライベートのメリハリをつけて働くことができます。
求人種別エージェント求人
掲載期間2026/04/20〜
更新日2026/04/20

企業情報

掲載企業名株式会社ワークポート
求人取り扱いエージェント紹介【あなたのスキル・経験・学んでいることを活かしませんか?あらゆる側面からフルサポートいたします!】 当社は設立から20年、67万人から選ばれた総合転職エージェントです。 10万件以上の豊富な求人案件からベテラン転職コンシェルジュが転職活動をご支援させていただきます! 【ワークポートの強み】 ◆専門性の高い「転職コンシェルジュ」による満足度の高いサポート! 業界、職種、地域の転職事情に精通した専任の転職コンシェルジュが、お一人おひとりに寄り添いながらマンツーマンで転職活動をサポートします!またワークポートでは、良質で満足度の高いサービスを提供したいという想いを込めて、“キャリアコンサルタント”を“転職コンシェルジュ”と呼んでいます。細部にまで行き届いたきめ細やかなサポートをご実感ください。 ◆高機能な転職支援ツール「eコンシェル」で転職活動をもっと快適に! ワークポートのオリジナル転職支援ツール「eコンシェル」では、求人検索や求人への応募のほか、選考状況の一括管理、担当転職コンシェルジュとのチャット連絡など、転職活動を快適に進めていただくために役立つ機能を搭載しております。そのほか、サイト非公開となっている求人情報の閲覧やご希望条件にマッチするおすすめ求人のご提案機能などもご利用いただけます。転職活動における手間や負担を軽減させる大好評のツールです! ◆実績とノウハウであなたの可能性を引き出します! 20年間で積み重ねた実績と豊富なノウハウで求職者様の可能性を引き出し、多角的な視点で一歩先のご提案を行います。また、これまで築き上げてきた企業様とのリレーションシップも強みのひとつです。ご自身で転職活動をしているときには知り得なかった企業情報なども数多く保有しております。ご自身のキャリアの可能性と向き合うためにもぜひ一度ワークポートにご相談ください。

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