充実した福利厚生制度を完備！多様性豊かで遊び心を育む環境を大切にしています！
【職務概要】
同社において、企業ブランド価値向上のための戦略立案・展開、および国内外拠点におけるブランドガイドラインの適正な運用・管理を担当します。
【職務詳細】
・企業ブランド価値向上のための戦略立案（CI、イベント等における一貫した視覚表現の追求等）
・ブランドガバナンス業務（ブランド管理、ガイドラインの運用、ガバナンス体制の改善・構築）
・社内向けのブランド教育・啓蒙活動の展開
・部門総括業務（予算管理、採用関連業務を中心とした幅広い庶務・アドミ業務）
【やりがい・魅力】
・同社ブランドを牽引する中心人物として、社内外の多様な部門をリードし、広範なネットワークを形成できます。
・経営層や国内外の事業拠点と直接連携する機会が多く、視座の高い業務を経験できます。
・ブランドを共有する関連企業との共同案件など、他社にはないユニークかつチャレンジングな環境でキャリアを積むことが可能です。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
「会社」と「個人」は対等。同社の人に対する考え方です。
二輪車に始まり、ボート、スノーモービル、ATVなど、次々に事業を拡大させてきた背景には、「自由闊達な企業風土」がありました。
社員一人ひとりが伸び伸びと仕事に取り組める環境が、新分野へのチャレンジ精神を生み出してきたといえます。
また同社では、人材育成の軸を「自立・高度化」「チームワーク」「グローバル」と定め、さまざまな施策を展開しています。
社員一人ひとりは、3つの軸に対する現状の力量を自己評価し、今後のキャリアプランについて考えていきます。
募集要項
| お仕事No. | 408572174 |
|---|---|
| 会社名 | ヤマハ発動機株式会社／【静岡】コーポレートブランド管理・運用業務（ブランド統括部） |
| メインキャッチ | 充実した福利厚生制度を完備！多様性豊かで遊び心を育む環境を大切にしています！ |
| PR | 「会社」と「個人」は対等。同社の人に対する考え方です。 二輪車に始まり、ボート、スノーモービル、ATVなど、次々に事業を拡大させてきた背景には、「自由闊達な企業風土」がありました。 社員一人ひとりが伸び伸びと仕事に取り組める環境が、新分野へのチャレンジ精神を生み出してきたといえます。 また同社では、人材育成の軸を「自立・高度化」「チームワーク」「グローバル」と定め、さまざまな施策を展開しています。 社員一人ひとりは、3つの軸に対する現状の力量を自己評価し、今後のキャリアプランについて考えていきます。 |
| 職種 | 広報・宣伝 |
| 仕事内容 | 【職務概要】 同社において、企業ブランド価値向上のための戦略立案・展開、および国内外拠点におけるブランドガイドラインの適正な運用・管理を担当します。 【職務詳細】 ・企業ブランド価値向上のための戦略立案（CI、イベント等における一貫した視覚表現の追求等） ・ブランドガバナンス業務（ブランド管理、ガイドラインの運用、ガバナンス体制の改善・構築） ・社内向けのブランド教育・啓蒙活動の展開 ・部門総括業務（予算管理、採用関連業務を中心とした幅広い庶務・アドミ業務） 【やりがい・魅力】 ・同社ブランドを牽引する中心人物として、社内外の多様な部門をリードし、広範なネットワークを形成できます。 ・経営層や国内外の事業拠点と直接連携する機会が多く、視座の高い業務を経験できます。 ・ブランドを共有する関連企業との共同案件など、他社にはないユニークかつチャレンジングな環境でキャリアを積むことが可能です。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般 |
| 応募資格 | 【必須】 ・ブランドガバナンス業務の実務経験 ・英語力（読み・書きができるレベル） 【尚可】 ・社内規定やガイドラインの策定・運用に関する実務経験 ・TOEIC 600点以上の英語力 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 静岡県磐田市新貝2500 勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
| 勤務地備考 | 東海道本線「磐田」駅から車で11分 |
| 給与 | ■給与 年収：450万円～1000万円 賃金形態：月給制 月額：250000円～ 賞与：年2回（6月、12月） 昇給：有 |
| 勤務時間 | 8時45分～17時30分※フレックスタイム制 |
| 待遇/福利厚生 | 通勤手当、家族手当、資格手当、寮社宅、各種社会保険完備、厚生年金基金、企業年金基金、団体保険、退職金制度、職種別専門教育、課題別研修、自己啓発支援、キャリアデザイン研修、社内預金制度、財形貯蓄、従業員持株会、従業員販売 |
| 休日/休暇 | 年間休日121日、週休2日制（会社カレンダーによる）、年末年始休暇、GW休暇、夏季休暇、3連続有給休暇取得制度、傷病・介護・看護の特別休暇制度等 |
| 就労期間/契約期間 | 雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月) |
| 受動喫煙防止措置事項 | 屋内禁煙 |
| その他 | ■事業内容 ■ランドモビリティ事業■マリン事業■ロボティクス事業■金融サービス事業 会社の特徴 同社は2輪を中心に陸、水、空のトータル面で「くらし」を支える感動創造モノ作り企業です。 現在では15事業以上を有し、二輪車からマリン製品、レクリエーショナルビークル、電動アシスト自転車、無人ヘリコプター、 産業用ロボットなど、陸・海・空で活躍する多彩な製品群を世界中に提供しています。 また、創業当初より「世界に通用しないものは商品ではない」をスローガンに、1つ1つの事業が世界で戦える技術を磨き、 それぞれの地域のニーズや特性にあった製品・サービスを提供しています。 |
| 求人種別 | エージェント求人 |
| 掲載期間 | 2026/04/20〜 |
| 更新日 | 2026/04/20 |
企業情報
| 掲載企業名 | 株式会社ワークポート |
|---|---|
| 求人取り扱いエージェント紹介 | 【あなたのスキル・経験・学んでいることを活かしませんか？あらゆる側面からフルサポートいたします！】 当社は設立から20年、67万人から選ばれた総合転職エージェントです。 10万件以上の豊富な求人案件からベテラン転職コンシェルジュが転職活動をご支援させていただきます！ 【ワークポートの強み】 ◆専門性の高い「転職コンシェルジュ」による満足度の高いサポート！ 業界、職種、地域の転職事情に精通した専任の転職コンシェルジュが、お一人おひとりに寄り添いながらマンツーマンで転職活動をサポートします！またワークポートでは、良質で満足度の高いサービスを提供したいという想いを込めて、“キャリアコンサルタント”を“転職コンシェルジュ”と呼んでいます。細部にまで行き届いたきめ細やかなサポートをご実感ください。 ◆高機能な転職支援ツール「eコンシェル」で転職活動をもっと快適に！ ワークポートのオリジナル転職支援ツール「eコンシェル」では、求人検索や求人への応募のほか、選考状況の一括管理、担当転職コンシェルジュとのチャット連絡など、転職活動を快適に進めていただくために役立つ機能を搭載しております。そのほか、サイト非公開となっている求人情報の閲覧やご希望条件にマッチするおすすめ求人のご提案機能などもご利用いただけます。転職活動における手間や負担を軽減させる大好評のツールです！ ◆実績とノウハウであなたの可能性を引き出します！ 20年間で積み重ねた実績と豊富なノウハウで求職者様の可能性を引き出し、多角的な視点で一歩先のご提案を行います。また、これまで築き上げてきた企業様とのリレーションシップも強みのひとつです。ご自身で転職活動をしているときには知り得なかった企業情報なども数多く保有しております。ご自身のキャリアの可能性と向き合うためにもぜひ一度ワークポートにご相談ください。 |
