就活生の9割が利用する圧倒的基盤を武器に、採用市場の変革を牽引するリーダーへ。
【職務概要】
新卒紹介事業におけるRAマネージャー候補として、事業拡大に伴う組織体制の構築やメンバー教育を通じ、事業のさらなる成長を牽引していただきます。
【職務詳細】
・グループの目標設定、予実管理、数値分析（面談数、決定率、顧客満足度など）
・グループ戦略の立案と実行（決定率向上施策、サービス品質向上策など）
・メンバーの育成、指導、パフォーマンス管理（1on1、面談同席・フィードバック、スキルアップ支援など）
・RA業務プロセスの標準化、改善、ナレッジ共有によるグループ全体の生産性向上
・CA部門や新規開拓部門など、社内関連部署との連携強化
・グループメンバーのモチベーション管理、エンゲージメント向上、キャリア開発支援
・新規メンバーの採用活動、オンボーディングプログラムの実施・改善
【ポジションの魅力】
・業界最大級のシェアを持つ事業で、130%以上の成長を継続させるダイナミックな推進経験が得られます。
・就活生の約9割が登録する圧倒的なデータベースを活用し、市場に大きな影響を与えることが可能です。
・ナビサイト中心の採用文化に対し、エージェント紹介という新たなスタンダードを創る手応えを感じられます。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
・急成長する企業文化
急成長を続けるダイナミックな企業です。日々変化する市場環境の中で、新しい挑戦を恐れず、積極的に成長を続ける企業文化が根付いています。
・多様なキャリアパス
同社では、キャリアパスの多様性が魅力の一つです。
・社会貢献と自己成長の両立
ポート株式会社では、社会に貢献することで自らの成長も実感できる環境が整っています。同社のパーパスに共感し、共に社会を変革する意欲を持つ方を歓迎します。
募集要項
| お仕事No. | 408626691 |
|---|---|
| 会社名 | ポート株式会社／RAマネージャー候補（新卒領域） |
| メインキャッチ | 就活生の9割が利用する圧倒的基盤を武器に、採用市場の変革を牽引するリーダーへ。 |
| PR | ・急成長する企業文化 急成長を続けるダイナミックな企業です。日々変化する市場環境の中で、新しい挑戦を恐れず、積極的に成長を続ける企業文化が根付いています。 ・多様なキャリアパス 同社では、キャリアパスの多様性が魅力の一つです。 ・社会貢献と自己成長の両立 ポート株式会社では、社会に貢献することで自らの成長も実感できる環境が整っています。同社のパーパスに共感し、共に社会を変革する意欲を持つ方を歓迎します。 |
| 職種 | 営業・渉外 |
| 仕事内容 | 【職務概要】 新卒紹介事業におけるRAマネージャー候補として、事業拡大に伴う組織体制の構築やメンバー教育を通じ、事業のさらなる成長を牽引していただきます。 【職務詳細】 ・グループの目標設定、予実管理、数値分析（面談数、決定率、顧客満足度など） ・グループ戦略の立案と実行（決定率向上施策、サービス品質向上策など） ・メンバーの育成、指導、パフォーマンス管理（1on1、面談同席・フィードバック、スキルアップ支援など） ・RA業務プロセスの標準化、改善、ナレッジ共有によるグループ全体の生産性向上 ・CA部門や新規開拓部門など、社内関連部署との連携強化 ・グループメンバーのモチベーション管理、エンゲージメント向上、キャリア開発支援 ・新規メンバーの採用活動、オンボーディングプログラムの実施・改善 【ポジションの魅力】 ・業界最大級のシェアを持つ事業で、130%以上の成長を継続させるダイナミックな推進経験が得られます。 ・就活生の約9割が登録する圧倒的なデータベースを活用し、市場に大きな影響を与えることが可能です。 ・ナビサイト中心の採用文化に対し、エージェント紹介という新たなスタンダードを創る手応えを感じられます。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般 |
| 応募資格 | 【必須】 ・人材業界の法人営業経験 ・リーダー経験：KPI管理、教育担当などの何かしらのリーダー経験 ※人材紹介（RAまたは両面）、派遣、求人広告など領域は問いません。 【尚可】 ・組織を仕組みの導入によって率いた経験 ・全体を構造化・要素分解し、効果検証を行いながら戦略的に営業を行い実績を残してきた経験 ・新卒・中途領域の人材紹介事業におけるマネジメント経験 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 東京都新宿区北新宿二丁目21番1号新宿フロントタワー5F 勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
| 勤務地備考 | 東京メトロ丸ノ内線「西新宿」駅より徒歩4分 |
| 給与 | ■給与 年収：552万円～804万円 賃金形態：月給制 月額：460000円～ 賞与：なし 昇給：年1回 |
| 勤務時間 | 9：30～18：30 |
| 待遇/福利厚生 | 通勤手当(会社規定に基づき支給)、リモートワーク手当、時差出勤制度（許可制）、リモートワーク制度（許可制）、転居援助一時金 ※新規入社者対象（支給条件有り）、赴任準備金、社員紹介制度、ジョブポスティング制度、オフィスコーヒー、従業員持株会など |
| 休日/休暇 | 【年間休日120日以上】完全週休2日制（土・日）、国民の祝日、年末年始、季節休暇、有給休暇、特別休暇（慶弔、産前・産後、介護休暇等） |
| 就労期間/契約期間 | 雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月(待遇の変更なし)) |
| 受動喫煙防止措置事項 | 喫煙室設置 |
| その他 | ■事業内容 ■人材支援サービス ■販促支援サービス ■新規サービス 会社の特徴 2011年4月創業、2018年12月に東証グロースに上場。「社会的負債を、次世代の可能性に。」をパーパスとして掲げ、社会課題を解決することで持続可能な社会を実現することを目指し、事業を展開してきました。社会にとって「なくてはならない」存在となり、社会的負債を次世代の可能性へと変革することを目指しています。これを実現するために、同社はテクノロジーとリアルを融合させ、日々挑戦を続けます。 現在は「成約支援事業」を軸に成長を続けており、経営戦略として「労働人口減少社会に、可能性を。」を掲げ、「人材領域」と「エネルギー領域」を主軸に前年比+40％を上回る高い成果を上げています。人材領域では新卒採用支援市場における強固な基盤と最新のデジタルツールを活用し、企業と求職者を繋ぐ架け橋となっています。また、エネルギー領域では、持続可能なエネルギー市場での競争優位性を確立し、電力事業者と連携して未来を見据えた事業を推進しています。 |
| 求人種別 | エージェント求人 |
| 掲載期間 | 2026/04/20〜 |
| 更新日 | 2026/04/20 |
企業情報
| 掲載企業名 | 株式会社ワークポート |
|---|---|
| 求人取り扱いエージェント紹介 | 【あなたのスキル・経験・学んでいることを活かしませんか？あらゆる側面からフルサポートいたします！】 当社は設立から20年、67万人から選ばれた総合転職エージェントです。 10万件以上の豊富な求人案件からベテラン転職コンシェルジュが転職活動をご支援させていただきます！ 【ワークポートの強み】 ◆専門性の高い「転職コンシェルジュ」による満足度の高いサポート！ 業界、職種、地域の転職事情に精通した専任の転職コンシェルジュが、お一人おひとりに寄り添いながらマンツーマンで転職活動をサポートします！またワークポートでは、良質で満足度の高いサービスを提供したいという想いを込めて、“キャリアコンサルタント”を“転職コンシェルジュ”と呼んでいます。細部にまで行き届いたきめ細やかなサポートをご実感ください。 ◆高機能な転職支援ツール「eコンシェル」で転職活動をもっと快適に！ ワークポートのオリジナル転職支援ツール「eコンシェル」では、求人検索や求人への応募のほか、選考状況の一括管理、担当転職コンシェルジュとのチャット連絡など、転職活動を快適に進めていただくために役立つ機能を搭載しております。そのほか、サイト非公開となっている求人情報の閲覧やご希望条件にマッチするおすすめ求人のご提案機能などもご利用いただけます。転職活動における手間や負担を軽減させる大好評のツールです！ ◆実績とノウハウであなたの可能性を引き出します！ 20年間で積み重ねた実績と豊富なノウハウで求職者様の可能性を引き出し、多角的な視点で一歩先のご提案を行います。また、これまで築き上げてきた企業様とのリレーションシップも強みのひとつです。ご自身で転職活動をしているときには知り得なかった企業情報なども数多く保有しております。ご自身のキャリアの可能性と向き合うためにもぜひ一度ワークポートにご相談ください。 |