企業経営のDXと高度化を推進する自社SaaSプロダクト!働きやすさ◎

【職務概要】
新規事業として推進している「製造業向け経営管理プロダクト」の立ち上げメンバーとして、顧客の経営管理の「あるべき姿」を設計・実装し、事業の土台を築いていただきます。将来的なマネージャー候補として、ビジネスアーキテクトチームの組成と牽引も期待されるポジションです。
【職務詳細】
・顧客データの読み解きと構造化:顧客の基幹システムから出力される多種多様なデータを整理し、業務ルールや暗黙知を構造的に言語化します。
・分析ロジックの設計・構築:現場の活動データを収益性(P/L)へ翻訳するための計算ロジックをゼロから設計し、実装します。
・仮説検証・計算結果の突合:構築したロジックの出力を実績データと突合し、乖離の原因を追求・解明します。
・顧客経営層とのリレーション構築:CFOや製造本部長クラスのカウンターパートに対し、経営課題の本質を捉えた提案を行います。
・デリバリーの型化・チームビルディング:自身の知見を体系化し、再現可能なデリバリー手法を確立。メンバー育成や案件の品質管理を担います。
・プロダクト戦略・事業計画への関与:現場の知見を開発チームに還元し、製品ロードマップや顧客獲得戦略の策定に参画します。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
Loglassは、これまで企業の経営企画/管理部門において、表計算ソフトを用いて属人的/労働集約的に行われてきた経営管理業務(予算策定や予実管理、経営分析/レポーティングなど)を効率化・高度化するSaaSプロダクトです。
プロダクトビジョンである「MAKE NEW DIRECTION」の実現に向けて、あらゆる企業の経営における”意思決定”をよりよいものにし、顧客企業の業績向上、ひいては、社会全体の良い景気の実現に貢献していくことを目指しています。
アナログ運用の多い経営管理領域のデータを一元化。
予算策定、予実管理、見込み更新、管理会計のフローを効率的に仕組み化し、柔軟に“次の一手”を打ち出せる機動力を届けます。
Loglassが選ばれる3つのポイント 1、手元にデータが瞬時に集まりすぐに分析作業に入ることができる。2、数字を自由に操り経営の次の一手を探ることができる。3、マスタ管理で移りゆく経営状態を簡単に反映
募集要項
| お仕事No. | 408410287 |
|---|---|
| 会社名 | 株式会社ログラス/【東京:リモート】製造業ビジネスアーキテクト(マネージャー候補) |
| メインキャッチ | 企業経営のDXと高度化を推進する自社SaaSプロダクト!働きやすさ◎ |
| PR | Loglassは、これまで企業の経営企画/管理部門において、表計算ソフトを用いて属人的/労働集約的に行われてきた経営管理業務(予算策定や予実管理、経営分析/レポーティングなど)を効率化・高度化するSaaSプロダクトです。 プロダクトビジョンである「MAKE NEW DIRECTION」の実現に向けて、あらゆる企業の経営における”意思決定”をよりよいものにし、顧客企業の業績向上、ひいては、社会全体の良い景気の実現に貢献していくことを目指しています。 アナログ運用の多い経営管理領域のデータを一元化。 予算策定、予実管理、見込み更新、管理会計のフローを効率的に仕組み化し、柔軟に“次の一手”を打ち出せる機動力を届けます。 Loglassが選ばれる3つのポイント 1、手元にデータが瞬時に集まりすぐに分析作業に入ることができる。2、数字を自由に操り経営の次の一手を探ることができる。3、マスタ管理で移りゆく経営状態を簡単に反映 |
| 職種 | ITエンジニア全般 |
| 仕事内容 | 【職務概要】 新規事業として推進している「製造業向け経営管理プロダクト」の立ち上げメンバーとして、顧客の経営管理の「あるべき姿」を設計・実装し、事業の土台を築いていただきます。将来的なマネージャー候補として、ビジネスアーキテクトチームの組成と牽引も期待されるポジションです。 【職務詳細】 ・顧客データの読み解きと構造化:顧客の基幹システムから出力される多種多様なデータを整理し、業務ルールや暗黙知を構造的に言語化します。 ・分析ロジックの設計・構築:現場の活動データを収益性(P/L)へ翻訳するための計算ロジックをゼロから設計し、実装します。 ・仮説検証・計算結果の突合:構築したロジックの出力を実績データと突合し、乖離の原因を追求・解明します。 ・顧客経営層とのリレーション構築:CFOや製造本部長クラスのカウンターパートに対し、経営課題の本質を捉えた提案を行います。 ・デリバリーの型化・チームビルディング:自身の知見を体系化し、再現可能なデリバリー手法を確立。メンバー育成や案件の品質管理を担います。 ・プロダクト戦略・事業計画への関与:現場の知見を開発チームに還元し、製品ロードマップや顧客獲得戦略の策定に参画します。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般 |
| 応募資格 | 【必須】 ■以下いずれかの実務経験(5年以上) ・ERP/基幹システムの導入コンサルティング経験 ・製造業での原価管理・管理会計の実務経験 ・コンサルティングファームでの業務/ITコンサルティング経験 ・プロジェクトリードまたはチームマネジメントの経験 ・エンタープライズ顧客(大手製造業等)との折衝経験 【尚可】 ■製造業の業務フロー(購買~製造~出荷)の理解 ■SQL/Python等を用いたデータ分析スキル ■工業簿記2級以上の知識 ■公認会計士、税理士等の会計資格 ■新規事業、新規プロダクトの立ち上げ経験 |
| 活かせる資格 | 公認会計士(CPA)、日商簿記1級、日商簿記2級、日商簿記3級 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 東京都港区三田3丁目11-24 国際興業三田第2ビル9階 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
| 勤務地備考 | 京急本線「泉岳寺」駅より徒歩1分 山手線「高輪ゲートウェイ」駅より徒歩8分 |
| 給与 | ■給与 年収:1200万円~2000万円 賃金形態:年俸制 賞与:なし 昇給:年2回(4月・10月) |
| 勤務時間 | フレックスタイム制(コアタイム:10時00分~15時00分) |
| 待遇/福利厚生 | 借り上げ社宅制度、PC周り備品補助、企業型DC等 |
| 休日/休暇 | 土日、祝日、年末年始(12/28~翌年1/3)年次有給休暇(入社時10日付与)、慶弔休暇、子の看護等休暇、介護休暇、生理休暇等 |
| 就労期間/契約期間 | 雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(3ヶ月(最大6ヶ月まで延長となる場合あり)) |
| 受動喫煙防止措置事項 | 屋内禁煙 |
| その他 | ■事業内容 経営管理クラウド「Loglass」の提供、開発 会社の特徴 日本の経営のBLACK BOXを、CLEAR BOXに変えていくこと。AIとデータの力で、必要な情報を最新の状態で取り出す。人間には読み解けないデータを解析し、最高の意思決定をアシストする。そんな未来を作ります。 下記のバリューを体現する方が活躍できる会社です! ■Feed forward:すべての行動は未来への前進のために ■Customer Win : お客様と、ともに勝利する。 ■But we go :越えられない壁はない ■Clean Fight : 正々堂々と、闘う。 ■Fail Fast : 爆速で挑戦し、失敗から学ぶ。 ■Moon Shot : 夢を掲げる。高みへ挑む。 |
| 求人種別 | エージェント求人 |
| 掲載期間 | 2026/04/20〜 |
| 更新日 | 2026/04/20 |
企業情報
| 掲載企業名 | 株式会社ワークポート |
|---|---|
| 求人取り扱いエージェント紹介 | 【あなたのスキル・経験・学んでいることを活かしませんか?あらゆる側面からフルサポートいたします!】 当社は設立から20年、67万人から選ばれた総合転職エージェントです。 10万件以上の豊富な求人案件からベテラン転職コンシェルジュが転職活動をご支援させていただきます! 【ワークポートの強み】 ◆専門性の高い「転職コンシェルジュ」による満足度の高いサポート! 業界、職種、地域の転職事情に精通した専任の転職コンシェルジュが、お一人おひとりに寄り添いながらマンツーマンで転職活動をサポートします!またワークポートでは、良質で満足度の高いサービスを提供したいという想いを込めて、“キャリアコンサルタント”を“転職コンシェルジュ”と呼んでいます。細部にまで行き届いたきめ細やかなサポートをご実感ください。 ◆高機能な転職支援ツール「eコンシェル」で転職活動をもっと快適に! ワークポートのオリジナル転職支援ツール「eコンシェル」では、求人検索や求人への応募のほか、選考状況の一括管理、担当転職コンシェルジュとのチャット連絡など、転職活動を快適に進めていただくために役立つ機能を搭載しております。そのほか、サイト非公開となっている求人情報の閲覧やご希望条件にマッチするおすすめ求人のご提案機能などもご利用いただけます。転職活動における手間や負担を軽減させる大好評のツールです! ◆実績とノウハウであなたの可能性を引き出します! 20年間で積み重ねた実績と豊富なノウハウで求職者様の可能性を引き出し、多角的な視点で一歩先のご提案を行います。また、これまで築き上げてきた企業様とのリレーションシップも強みのひとつです。ご自身で転職活動をしているときには知り得なかった企業情報なども数多く保有しております。ご自身のキャリアの可能性と向き合うためにもぜひ一度ワークポートにご相談ください。 |

