非常用発電機シェアNo.1。ヤンマーグループで一生モノの技術を身に付ける。
【職務概要】
同グループのエネルギー分野を担う同社にて、常用・非常用発電機やコージェネレーションシステム等のメンテナンス・定期点検業務をご担当いただきます。
【職務詳細】
・常用・非常用発電機、コージェネレーションシステム、ポンプ駆動用エンジンの保守・点検
・機械の状態を良好に保つための定期点検、消耗部品の交換などの予防保全
・見積書、作業工程表の作成
・協力店に対する作業指示書の作成などの事務作業
【教育体制】
・必要な知識や技術は研修やOJTを通じて習得可能です。
・当初は先輩社員とペアで業務を行い、段階的に実務を身につけていただけます。
・資格取得支援制度（受験料負担や報奨金制度）も充実しています。
【働き方】
・業務状況に応じて在宅勤務の選択が可能です（入社後1年は日数制限あり）。
・担当エリアは配属先の地区中心であり、遠方への出張は少ない環境です。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
ヤンマー株式会社100％出資会社である同社は、ヤンマーグループの中核となる「エンジン」技術を活かした非常用発電装置や、コージェネレーションシステム・ガスヒートポンプエアコン等、エネルギーシステム機器の開発・製造、販売、施工、及びメンテナンスまでを一気通貫で事業展開しています。
「エネルギーの有効活用による省エネ」・「地球環境にやさしいエネルギーを活用する機器の提供」を通じて、限りある資源を守りながら人々が豊かな暮らしを送るサポートを行っています。
環境への配慮や省エネルギーの推進が求められている今、新たなエネルギー提案を行っています。
ガスを燃料として発電し、その熱を給湯や空調に利用する“ガスコージェネレーションシステム”やガスエンジンでコンプレッサを駆動し、ヒートポンプサイクルによって冷暖房を行う“ガスヒートポンプエアコン（GHP）”の開発・普及に同社はいち早く取り組んでいます。
募集要項
| お仕事No. | 408435813 |
|---|---|
| 会社名 | ヤンマーエネルギーシステム株式会社／【埼玉】サービスエンジニア（発電機／久喜市） |
| メインキャッチ | 非常用発電機シェアNo.1。ヤンマーグループで一生モノの技術を身に付ける。 |
| PR | ヤンマー株式会社100％出資会社である同社は、ヤンマーグループの中核となる「エンジン」技術を活かした非常用発電装置や、コージェネレーションシステム・ガスヒートポンプエアコン等、エネルギーシステム機器の開発・製造、販売、施工、及びメンテナンスまでを一気通貫で事業展開しています。 「エネルギーの有効活用による省エネ」・「地球環境にやさしいエネルギーを活用する機器の提供」を通じて、限りある資源を守りながら人々が豊かな暮らしを送るサポートを行っています。 環境への配慮や省エネルギーの推進が求められている今、新たなエネルギー提案を行っています。 ガスを燃料として発電し、その熱を給湯や空調に利用する“ガスコージェネレーションシステム”やガスエンジンでコンプレッサを駆動し、ヒートポンプサイクルによって冷暖房を行う“ガスヒートポンプエアコン（GHP）”の開発・普及に同社はいち早く取り組んでいます。 |
| 職種 | 機械・半導体・電気・電子系（技術） |
| 仕事内容 | 【職務概要】 同グループのエネルギー分野を担う同社にて、常用・非常用発電機やコージェネレーションシステム等のメンテナンス・定期点検業務をご担当いただきます。 【職務詳細】 ・常用・非常用発電機、コージェネレーションシステム、ポンプ駆動用エンジンの保守・点検 ・機械の状態を良好に保つための定期点検、消耗部品の交換などの予防保全 ・見積書、作業工程表の作成 ・協力店に対する作業指示書の作成などの事務作業 【教育体制】 ・必要な知識や技術は研修やOJTを通じて習得可能です。 ・当初は先輩社員とペアで業務を行い、段階的に実務を身につけていただけます。 ・資格取得支援制度（受験料負担や報奨金制度）も充実しています。 【働き方】 ・業務状況に応じて在宅勤務の選択が可能です（入社後1年は日数制限あり）。 ・担当エリアは配属先の地区中心であり、遠方への出張は少ない環境です。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般 |
| 応募資格 | 【必須】 ・サービスエンジニアの実務経験 【尚可】 ・発電機やエンジンに関するメンテナンス経験 ・電気工事士、施工管理技士などの資格 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 埼玉県久喜市桜田2丁目133-6 勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
| 勤務地備考 | JR東北本線「東鷲宮」駅徒歩11分 |
| 給与 | ■給与 年収：450万円～800万円 賃金形態：月給制 月額：232500円～ 賞与：年2回（7月、12月） 昇給：年1回（4月） |
| 勤務時間 | フレックスタイム制（コアタイム：10時00分～16時00分） |
| 待遇/福利厚生 | 在宅勤務制度、時短制度、自転車通勤可、出産・育児支援制度、資格取得支援制度、研修支援制度、社員食堂・食事補助、従業員専用駐車場、確定給付型年金、確定拠出型年金、財形貯蓄制度、インフルエンザワクチン補助、寮・社宅、団体保険、勤務地手当、住宅手当 |
| 休日/休暇 | 【年間休日127日】完全週休2日制（土・日）、祝日、夏期5日、年末年始9日、有給休暇（入社時より付与）、GW、特別休暇、産前・産後休暇、代休 |
| 就労期間/契約期間 | 雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月) |
| 受動喫煙防止措置事項 | 喫煙室設置 |
| その他 | ■事業内容 空調・発電・駆動・太陽光発電システム等の開発・製造、販売、施工、メンテナンス及び運用・支援 会社の特徴 同社は「エネルギー」に関する事業を行っています。主力製品は大きく分けて、非常用発電機やコージェネレーションシステムなどの「発電機器」と、ガスヒートポンプエアコンをはじめとする「空調機器」の2つ。特に非常用発電機については学校・病院・ホテル・ビル・地下街などあらゆる場所の予備電源として導入され、40％以上という国内トップクラスのシェアを誇ります。企業が災害などの緊急時にも事業を継続させるためのBCP対策に力を入れている近年、同社の製品が活躍できるフィールドもますます広がっています。 また同社はメーカーでありながら、開発や製造から販売、製品の施工、メンテナンス、アフターフォローまでトータルに行っています。そのため技術職の役割も幅広く、製造、施工、メンテナンスといった仕事がメインとなります。「壊れたから修理に行く」のではなく、地震など万が一の時のために日頃からメンテナンスすることで“安心・安全”を届けるのが一番の役目です。実際、病院の電気がトラブルで停電してしまった際、同社の非常用発電機がしっかりメンテナンスされて動く状態だったため、手術などの病院運営を止めることなく行えたと、感謝の言葉をもらえることもあります。 |
| 求人種別 | エージェント求人 |
| 掲載期間 | 2026/04/20〜 |
| 更新日 | 2026/04/20 |
企業情報
| 掲載企業名 | 株式会社ワークポート |
|---|---|
| 求人取り扱いエージェント紹介 | 【あなたのスキル・経験・学んでいることを活かしませんか？あらゆる側面からフルサポートいたします！】 当社は設立から20年、67万人から選ばれた総合転職エージェントです。 10万件以上の豊富な求人案件からベテラン転職コンシェルジュが転職活動をご支援させていただきます！ 【ワークポートの強み】 ◆専門性の高い「転職コンシェルジュ」による満足度の高いサポート！ 業界、職種、地域の転職事情に精通した専任の転職コンシェルジュが、お一人おひとりに寄り添いながらマンツーマンで転職活動をサポートします！またワークポートでは、良質で満足度の高いサービスを提供したいという想いを込めて、“キャリアコンサルタント”を“転職コンシェルジュ”と呼んでいます。細部にまで行き届いたきめ細やかなサポートをご実感ください。 ◆高機能な転職支援ツール「eコンシェル」で転職活動をもっと快適に！ ワークポートのオリジナル転職支援ツール「eコンシェル」では、求人検索や求人への応募のほか、選考状況の一括管理、担当転職コンシェルジュとのチャット連絡など、転職活動を快適に進めていただくために役立つ機能を搭載しております。そのほか、サイト非公開となっている求人情報の閲覧やご希望条件にマッチするおすすめ求人のご提案機能などもご利用いただけます。転職活動における手間や負担を軽減させる大好評のツールです！ ◆実績とノウハウであなたの可能性を引き出します！ 20年間で積み重ねた実績と豊富なノウハウで求職者様の可能性を引き出し、多角的な視点で一歩先のご提案を行います。また、これまで築き上げてきた企業様とのリレーションシップも強みのひとつです。ご自身で転職活動をしているときには知り得なかった企業情報なども数多く保有しております。ご自身のキャリアの可能性と向き合うためにもぜひ一度ワークポートにご相談ください。 |
