＼出光興産の100％子会社／太陽光発電所O＆Mスタッフ募集！社会問題解決に貢献
【職務概要】
特高・高圧発電所を中心としたO＆M（運営・管理）のオペレーション業務全般をお任せします。リーダークラスとして、発電所の長期安定利用を実現するための運営計画策定や現場管理を主導していただきます。
【職務詳細】
・発電所の運営管理、年間計画の策定および実行
・事業者、主任技術者、取引先メーカー、サービス店との調整・協力体制の構築
・遠隔監視システムを用いた発電状況のモニタリングおよび定期報告
・不具合発生時の現場手配、調整、電話での対応フォロー
・必要に応じた現場での直接的な問題解決（オンサイト対応）
・発電所の運営計画および中長期修繕計画に基づくソリューション提案
【ミッション】
太陽光パネルメーカーからシステムインテグレーターへと進化する同社において、O＆M事業の拡大・高度化を推進していただきます。限られたコストの中で顧客ニーズに合わせた最適な運用を模索し、チームの強化を図ることが期待されます。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
太陽光発電のライフサイクルすべてに関わるエネルギーソリューションを提供し、持続可能な社会の実現に貢献します。
～太陽光発電をより多く、より長く、より使いやすく～
より多く：従来設置できなかった土地・建物などに対しての工法開発やソリューション提案により、太陽光発電の導入を推進します。
より長く：適切なメンテナンスにより太陽光発電設備の品質保持や改善に繋げ、長期で安心して利用できる仕組みを提供します。
より使いやすく：電力市場との調和やエネルギーマネジメントシステムなどの需給コントロール、再生可能エネルギーをより快適に利用できる環境づくりに貢献します。
募集要項
| お仕事No. | 408437613 |
|---|---|
| 会社名 | ソーラーフロンティア株式会社／太陽光発電所O＆Mスタッフ（リーダークラス） |
| メインキャッチ | ＼出光興産の100％子会社／太陽光発電所O＆Mスタッフ募集！社会問題解決に貢献 |
| PR | 太陽光発電のライフサイクルすべてに関わるエネルギーソリューションを提供し、持続可能な社会の実現に貢献します。 ～太陽光発電をより多く、より長く、より使いやすく～ より多く：従来設置できなかった土地・建物などに対しての工法開発やソリューション提案により、太陽光発電の導入を推進します。 より長く：適切なメンテナンスにより太陽光発電設備の品質保持や改善に繋げ、長期で安心して利用できる仕組みを提供します。 より使いやすく：電力市場との調和やエネルギーマネジメントシステムなどの需給コントロール、再生可能エネルギーをより快適に利用できる環境づくりに貢献します。 |
| 職種 | 建築・土木 |
| 仕事内容 | 【職務概要】 特高・高圧発電所を中心としたO＆M（運営・管理）のオペレーション業務全般をお任せします。リーダークラスとして、発電所の長期安定利用を実現するための運営計画策定や現場管理を主導していただきます。 【職務詳細】 ・発電所の運営管理、年間計画の策定および実行 ・事業者、主任技術者、取引先メーカー、サービス店との調整・協力体制の構築 ・遠隔監視システムを用いた発電状況のモニタリングおよび定期報告 ・不具合発生時の現場手配、調整、電話での対応フォロー ・必要に応じた現場での直接的な問題解決（オンサイト対応） ・発電所の運営計画および中長期修繕計画に基づくソリューション提案 【ミッション】 太陽光パネルメーカーからシステムインテグレーターへと進化する同社において、O＆M事業の拡大・高度化を推進していただきます。限られたコストの中で顧客ニーズに合わせた最適な運用を模索し、チームの強化を図ることが期待されます。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般 |
| 応募資格 | 【必須】 ・高校卒業以上 ・第三種電気主任技術者の資格をお持ちの方 ・普通自動車免許（運転に支障のない方） ・O＆Mにおけるオペレーション経験（3年以上） ・Word、Excel、PowerPointの使用経験（中級レベル以上） 【尚可】 ・第一種または第二種電気主任技術者の資格をお持ちの方 ・電気工事士の資格をお持ちの方 ・チームのリーダー経験やマネジメント経験 |
| 活かせる資格 | 普通自動車第一種免許 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 東京都港区港南2-15-3 品川インターシティ C棟 勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
| 勤務地備考 | JR各線「品川」駅より徒歩6分 京急線「品川」駅より徒歩8分 |
| 給与 | ■給与 年収：600万円～750万円 賃金形態：月給制 月額：500000円～ 賞与：年2回（6月、12月） 昇給：年1回（7月） |
| 勤務時間 | フレックスタイム制（コアタイム無し）※標準的な労働時間：9時00分～17時30分 |
| 待遇/福利厚生 | 通勤費（全額支給）、家族手当、時間外勤務手当、深夜勤務手当、退職手当（確定拠出型年金制度あり）、財形貯蓄制度、転勤時の借上げ社宅制度、会員制福利厚生システム、資格取得支援・報奨金（合格時）、各種研修制度、出張手当、現場勤務手当 |
| 休日/休暇 | 年間休日123日、完全週休二日制（土・日・祝日）、有給休暇（15～20日／年付与）、年末年始休暇、創立記念日、その他会社休日あり |
| 就労期間/契約期間 | 雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月) |
| 受動喫煙防止措置事項 | 屋内禁煙 |
| その他 | ■事業内容 ■太陽光発電技術に関わる研究開発■太陽電池を使った発電システムの開発および販売■発電事業の運営・保守サービス■発電設備設置工事の設計・施工 会社の特徴 ソーラーフロンティアは40年以上太陽電池の研究開発に取り組んできた実績があります。その技術力と知見を活かし、製造メーカーから業態を大きく変え、太陽光発電システムを中心とした再生可能エネルギーの普及に取り組み、ライフサイクルすべての領域へソリューションを提供するビジネス形態へと進化しています。その中でソーラーフロンティアエンジニアリングをEPC子会社として設立し、現在3年目を迎えております。 同社は施工元請として太陽光発電システムの設置施工のみならず、O＆M事業で発生する発電所の補修やリパワリング工事などを担っています。多様化するお客さまのニーズにお応えし、グループ一体となって太陽光発電に関わる様々なソリューションを提供します。 |
| 求人種別 | エージェント求人 |
| 掲載期間 | 2026/04/20〜 |
| 更新日 | 2026/04/20 |
企業情報
| 掲載企業名 | 株式会社ワークポート |
|---|---|
| 求人取り扱いエージェント紹介 | 【あなたのスキル・経験・学んでいることを活かしませんか？あらゆる側面からフルサポートいたします！】 当社は設立から20年、67万人から選ばれた総合転職エージェントです。 10万件以上の豊富な求人案件からベテラン転職コンシェルジュが転職活動をご支援させていただきます！ 【ワークポートの強み】 ◆専門性の高い「転職コンシェルジュ」による満足度の高いサポート！ 業界、職種、地域の転職事情に精通した専任の転職コンシェルジュが、お一人おひとりに寄り添いながらマンツーマンで転職活動をサポートします！またワークポートでは、良質で満足度の高いサービスを提供したいという想いを込めて、“キャリアコンサルタント”を“転職コンシェルジュ”と呼んでいます。細部にまで行き届いたきめ細やかなサポートをご実感ください。 ◆高機能な転職支援ツール「eコンシェル」で転職活動をもっと快適に！ ワークポートのオリジナル転職支援ツール「eコンシェル」では、求人検索や求人への応募のほか、選考状況の一括管理、担当転職コンシェルジュとのチャット連絡など、転職活動を快適に進めていただくために役立つ機能を搭載しております。そのほか、サイト非公開となっている求人情報の閲覧やご希望条件にマッチするおすすめ求人のご提案機能などもご利用いただけます。転職活動における手間や負担を軽減させる大好評のツールです！ ◆実績とノウハウであなたの可能性を引き出します！ 20年間で積み重ねた実績と豊富なノウハウで求職者様の可能性を引き出し、多角的な視点で一歩先のご提案を行います。また、これまで築き上げてきた企業様とのリレーションシップも強みのひとつです。ご自身で転職活動をしているときには知り得なかった企業情報なども数多く保有しております。ご自身のキャリアの可能性と向き合うためにもぜひ一度ワークポートにご相談ください。 |