年間休日125日／リモート週3日／Big4の専門性と柔軟な働き方を両立。
【職務概要】
大企業バックオフィス領域の業務改革にて、PMOリード／BPR設計を担当。
【職務詳細】
3拠点連携で、標準化と継続改善が可能な運用体制を構築。
■PMO
・計画、進捗／課題／リスク／品質管理
・会議運営、関係者調整、意思決定支援、メンバー指導
■BPR
・現状分析～To-Be設計、改善策立案
・業務／テンプレート標準化、Excel再設計
■DX
・Excel分析／改善
・RPA／Power Platform展開
■顧客対応
・改善提案、会議進行、期待値調整
【魅力】
構造化～定着まで一貫してリード。将来は案件統括も担えます。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
■主要提供サービス
・会計・税務・給与計算（ペイロール）のワンストップサービス（外資系企業及びスタートアップ企業）：会計・税務・給与計算の担当者がいないスタートアップ企業から、バックオフィス業務をアウトソースしてコアビジネスに注力したい中規模な多国籍企業まで、単体でのサービス（例：給与計算）および複数のサービス（例：会計と申告書作成）をカスタマイズします。
・アカウンティング・コンプライアンス・アンド・レポーティング：単体および連結財務諸表の効率的な作成、期末における混乱の低減、より円滑な監査、税務調査対応に取り組みます。
募集要項
| お仕事No. | 408501266 |
|---|---|
| 会社名 | EYビジネスパートナー株式会社／【東京：リモート】業務改革コンサルタント（シニアクラス） |
| メインキャッチ | 年間休日125日／リモート週3日／Big4の専門性と柔軟な働き方を両立。 |
| PR | ■主要提供サービス ・会計・税務・給与計算（ペイロール）のワンストップサービス（外資系企業及びスタートアップ企業）：会計・税務・給与計算の担当者がいないスタートアップ企業から、バックオフィス業務をアウトソースしてコアビジネスに注力したい中規模な多国籍企業まで、単体でのサービス（例：給与計算）および複数のサービス（例：会計と申告書作成）をカスタマイズします。 ・アカウンティング・コンプライアンス・アンド・レポーティング：単体および連結財務諸表の効率的な作成、期末における混乱の低減、より円滑な監査、税務調査対応に取り組みます。 |
| 職種 | ITエンジニア全般 |
| 仕事内容 | 【職務概要】 大企業バックオフィス領域の業務改革にて、PMOリード／BPR設計を担当。 【職務詳細】 3拠点連携で、標準化と継続改善が可能な運用体制を構築。 ■PMO ・計画、進捗／課題／リスク／品質管理 ・会議運営、関係者調整、意思決定支援、メンバー指導 ■BPR ・現状分析～To-Be設計、改善策立案 ・業務／テンプレート標準化、Excel再設計 ■DX ・Excel分析／改善 ・RPA／Power Platform展開 ■顧客対応 ・改善提案、会議進行、期待値調整 【魅力】 構造化～定着まで一貫してリード。将来は案件統括も担えます。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般 |
| 応募資格 | 【必須】 ・PMOまたは業務改善プロジェクトで、規模を問わずプロジェクトをリードした経験（課題整理、アクション設計、顧客との合意形成、進捗管理など） ・Excel中級（XLOOKUP、FILTER、UNIQUE、SUMIFSいずれかの利用経験） ・PowerPointで論点整理・改善提案資料を作成できる能力 ・ステークホルダー調整・顧客折衝の実務経験 ・日本語：ビジネスレベル 【尚可】 ・BPR経験（As-Is→To-Be 設計／標準化テンプレート整備） ・PMOリード経験（複数領域の進捗・リスク管理） ・会計、税務、人事、給与の基礎知識または実務経験 ・Power Platform、RPAなどの自動化経験または興味 ・英語：日常会話レベル |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 東京都千代田区有楽町1-1-2 東京ミッドタウン日比谷 日比谷三井タワー 勤務地変更の範囲：勤務地からの変更はなし |
| 勤務地備考 | 東京メトロ各線「日比谷」駅から徒歩1分 |
| 給与 | ■給与 年収：550万円～800万円 賃金形態：月給制 月額：420000円～ 賞与：業績により支給あり 昇給：あり |
| 勤務時間 | 9：30～17：30 （所定労働時間：7時間0分）／フレックスタイム制あり（コアタイム無） |
| 待遇/福利厚生 | カフェテリアプラン（社内福利厚生制度）、退職金（確定拠出年金制度）、育児時短勤務制度、ベビーシッター制度（延長保育料、病児保育料負担等あり）、育児コンシェルジュ制度、宿泊施設利用補助、財形貯蓄、資格取得補助、副業制度あり |
| 休日/休暇 | 年間休日125日／完全週休2日制（土日）、祝日／年末年始休暇／GW休暇／慶弔休暇／有給休暇（初年度有給休暇15日付与）／産前・産後休暇／育児休暇／介護休暇／創立記念日／特別有給休暇（アニバーサリー休暇など）／試験休暇 など |
| 就労期間/契約期間 | 雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(6ヶ月) |
| 受動喫煙防止措置事項 | 喫煙室設置 |
| その他 | ■事業内容 会計・税務・給与計算（ペイロール）のワンストップサービス、経理・会計アウトソーシングサービス、給与計算（ペイロール）・社会保険関連業務のアウトソーシングサービス、固定資産評価額適正化、CRE（企業用不動産）戦略の立案・実施のアドバイザリー業務 会社の特徴 アーンストアンドヤング（以下、EY）は、世界140カ国以上に約21万人の構成員を擁し、そのグローバルネットワークの連携力を駆使しながら、クライアントが世界のどの地域で事業を展開されていても、シームレスで一貫性のあるサービスを提供しています。また、すべてのEYメンバーファームは、「Exceptional Client Service（卓越したクライアントサービス）」を提供することを共通の目的として、クライアントの皆様に寄り添いながら先見性のあるアドバイスの提供に努めています。 各地域における課題に効果的に取り組むため、全世界のメンバーファーム及びその構成員を4つのエリアに統合し、その連携を強化しつつ一貫性のある経営・統治体制のもとでグローバルなプロフェッショナル・サービスを提供しています。 |
| 求人種別 | エージェント求人 |
| 掲載期間 | 2026/04/20〜 |
| 更新日 | 2026/04/20 |
企業情報
| 掲載企業名 | 株式会社ワークポート |
|---|---|
| 求人取り扱いエージェント紹介 | 【あなたのスキル・経験・学んでいることを活かしませんか？あらゆる側面からフルサポートいたします！】 当社は設立から20年、67万人から選ばれた総合転職エージェントです。 10万件以上の豊富な求人案件からベテラン転職コンシェルジュが転職活動をご支援させていただきます！ 【ワークポートの強み】 ◆専門性の高い「転職コンシェルジュ」による満足度の高いサポート！ 業界、職種、地域の転職事情に精通した専任の転職コンシェルジュが、お一人おひとりに寄り添いながらマンツーマンで転職活動をサポートします！またワークポートでは、良質で満足度の高いサービスを提供したいという想いを込めて、“キャリアコンサルタント”を“転職コンシェルジュ”と呼んでいます。細部にまで行き届いたきめ細やかなサポートをご実感ください。 ◆高機能な転職支援ツール「eコンシェル」で転職活動をもっと快適に！ ワークポートのオリジナル転職支援ツール「eコンシェル」では、求人検索や求人への応募のほか、選考状況の一括管理、担当転職コンシェルジュとのチャット連絡など、転職活動を快適に進めていただくために役立つ機能を搭載しております。そのほか、サイト非公開となっている求人情報の閲覧やご希望条件にマッチするおすすめ求人のご提案機能などもご利用いただけます。転職活動における手間や負担を軽減させる大好評のツールです！ ◆実績とノウハウであなたの可能性を引き出します！ 20年間で積み重ねた実績と豊富なノウハウで求職者様の可能性を引き出し、多角的な視点で一歩先のご提案を行います。また、これまで築き上げてきた企業様とのリレーションシップも強みのひとつです。ご自身で転職活動をしているときには知り得なかった企業情報なども数多く保有しております。ご自身のキャリアの可能性と向き合うためにもぜひ一度ワークポートにご相談ください。 |
