IT/デジタル領域のコンサルティング/M&A担当(ディレクター)
・M&Aディールの主導：ソーシング、投資の見立て、DD・ストラクチャリング・契約など各種プロセスの責任者、対外的な交渉含めたコミュニケーションのリード
・ 資金調達の企画・推進：金融機関・ファンドと良好な関係を構築し、M&Aの内容に合わせて必要な調達計画の企画・実行
・ チームマネジメント：チームメンバーの育成・成長支援、チームミッションの策定、必要なチームリソースの特定・採用等
【変更の範囲】
適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
募集要項
| お仕事No. | 232743 |
|---|---|
| 会社名 | 非公開求人/【M&A担当(ディレクター/マネジングディレクター)】ハイクラス求人/IPO準備中/業績好調のITコンサルファーム/自己成長意欲のある方は歓迎/裁量◎、処遇◎ |
| メインキャッチ | IT/デジタル領域のコンサルティング/M&A担当(ディレクター) |
| 職種 | その他（経理・財務）、その他（経営企画） |
| 仕事内容 | ・M&Aディールの主導：ソーシング、投資の見立て、DD・ストラクチャリング・契約など各種プロセスの責任者、対外的な交渉含めたコミュニケーションのリード ・ 資金調達の企画・推進：金融機関・ファンドと良好な関係を構築し、M&Aの内容に合わせて必要な調達計画の企画・実行 ・ チームマネジメント：チームメンバーの育成・成長支援、チームミッションの策定、必要なチームリソースの特定・採用等 【変更の範囲】 適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある |
| 応募資格 | 【必須要件】 ・M&A・Financeにおける経験が合計で10年以上の方 ・M&Aを主導してクロージングした経験（立場問わず） ・高い業務遂行能力を有する方 ・評論家にならず、自ら動ける方 ・コミュニケーション能力の高い方（論理と感情のバランス感覚が優れている方） 【歓迎要件】 ・ビジネス英語 ・M&Aにおけるクロスボーダー案件の経験 ・TOB経験 【求める人物像】 ・仕組みが整っていない環境下において自分でオーナーシップを発揮して業務を遂行できる方 ・M&A業務への解像度が高く、自分でも手を動かすことへ前向きな方 ・多様性を受け入れられて楽しめる方 ・業務的な負荷をストレッチすることも苦ではない方 ・素直であり、前向きであり、利他的な志向性を持たれている方 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 東京都 |
| 給与 | 年収2000~5000万円 |
| 給与備考 | - |
| 勤務時間 | 9:00~18:00 |
| 待遇/福利厚生 | 賞与年２回 通勤手当 |
| 休日/休暇 | 完全週休2日制（土・日）、祝日年末年始,慶弔休暇,夏季休暇,有給休暇入社時特別休暇(入社時に5日間有給付与)【年間休日】125日 |
| 受動喫煙防止措置事項 | その他 |
| その他 | 募集ポジション：【M&A担当(ディレクター/マネジングディレクター)】ハイクラス求人/IPO準備中/業績好調のITコンサルファーム/自己成長意欲のある方は歓迎/裁量◎、処遇◎ 語学力：要 |
| 掲載期間 | 2026/10/15〜 |
| 求人種別 | エージェント求人 |
| 更新日 | 2026/10/15 |
企業情報
| 掲載企業名 | 株式会社MS-Japan |
|---|---|
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