株式会社オーヴァル/【神奈川】営業管理・経営企画(経験者採用)の求人/商業施設の企画・開発・運営/キャリアアップ/裁量あり/年間休日121日/WLB◎

キープ 0

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株式会社オーヴァル/【神奈川】営業管理・経営企画(経験者採用)の求人/商業施設の企画・開発・運営/キャリアアップ/裁量あり/年間休日121日/WLB◎

商業施設の企画・開発・運営/キャリアアップ/裁量あり/年間休日121日/WLB◎

お祝い金5,000

建築・不動産全般

経理

株式会社オーヴァル/【神奈川】営業管理・経営企画(経験者採用)

【ミッション】
不動産デベロッパーとしてグループ全体で不動産だけではなく、
様々な事業(飲食・物販・アミューズメント等)を手掛ける同社グループにおいて、
経理(財務会計)並びに営業管理(管理会計)として、
数字管理や利益改善のための数字からの課題アプローチを行います。

【職務内容】
・PL分析をもとに利益改善のための戦略策定
・一事業または複数事業の損益管理
・予算作成
・新規事業リサーチ等

【おすすめポイント】
★入社初月から有給休暇付与
★年間休日120日以上
★完全週休2日制(土日)
★退職金制度あり※規定あり

商業施設の企画・開発・運営を行っている同社。想いを創るをモットーに新しい考え方を発明し、新しい技術を開発しながら昨日までなかったモノやサービス、仕組み創りを行っています。好奇心と創造する喜びが社会に豊かさをもたらし、このような一連の流れに携われることは魅力のひとつです。立地やターゲット層は幅広く、コンセプトをもった複合商業施設の運営のほか、飲食事業も展開をしています。総合不動産デベロッパーとして、今後も成長をし続けていきます。

また、同社における4つの行動指針のもと、社員一人ひとりが実践することで生まれる新しい取り組みや成果を共有し、各々が自身の仕事に積極的に活用して次のチャレンジにつなげていくことを大切にしています。

募集要項

お仕事No.404606639
会社名株式会社オーヴァル/【神奈川】営業管理・経営企画(経験者採用)
メインキャッチ商業施設の企画・開発・運営/キャリアアップ/裁量あり/年間休日121日/WLB◎
PR商業施設の企画・開発・運営を行っている同社。想いを創るをモットーに新しい考え方を発明し、新しい技術を開発しながら昨日までなかったモノやサービス、仕組み創りを行っています。好奇心と創造する喜びが社会に豊かさをもたらし、このような一連の流れに携われることは魅力のひとつです。立地やターゲット層は幅広く、コンセプトをもった複合商業施設の運営のほか、飲食事業も展開をしています。総合不動産デベロッパーとして、今後も成長をし続けていきます。

また、同社における4つの行動指針のもと、社員一人ひとりが実践することで生まれる新しい取り組みや成果を共有し、各々が自身の仕事に積極的に活用して次のチャレンジにつなげていくことを大切にしています。
職種経理
仕事内容【ミッション】
不動産デベロッパーとしてグループ全体で不動産だけではなく、
様々な事業(飲食・物販・アミューズメント等)を手掛ける同社グループにおいて、
経理(財務会計)並びに営業管理(管理会計)として、
数字管理や利益改善のための数字からの課題アプローチを行います。

【職務内容】
・PL分析をもとに利益改善のための戦略策定
・一事業または複数事業の損益管理
・予算作成
・新規事業リサーチ等

【おすすめポイント】
★入社初月から有給休暇付与
★年間休日120日以上
★完全週休2日制(土日)
★退職金制度あり※規定あり
応募資格【必須】
・経理もしくは経営企画等経験1年以上
雇用形態正社員
勤務地神奈川県横浜市中区桜木町1-1-8 日石横浜ビル9F
勤務地備考JR根岸線「桜木町」駅徒歩7分
給与■給与
年収:450万円~600万円
賃金形態:月給制
月額:300000円~
賞与:年2回(7月・12月)
昇給:年1回(4月)
勤務時間9時00分~18時00分(実働8時間)
待遇/福利厚生各種社会保険完備、交通費全額支給、出張手当、保養所、退職金制度(在籍5年以上)、リゾートトラスト法人会員など
休日/休暇【年間休日121日】完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始休暇、GW休暇、慶弔休暇、特別休暇、有給休暇10日~20日など
就労期間/契約期間無期
受動喫煙防止措置事項屋内禁煙
その他■事業内容
商業施設やオフィスビル等の企画・開発・運営管理

会社の特徴
●SDGsの理念に賛同しています
SDGsの理念に共感し、そのための企業努力を行っていきます。
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すべての人に健康と福祉を/質の高い教育をみんなに/エネルギーをみんなにそしてクリーンに/働きがいも経済成長も/人や国の不平等をなくそう/住み続けられるまちづくりを/つくる責任つかう責任/気候変動に具体的な対策を/海の豊かさを守ろう/陸の豊かさも守ろう/平和と公平をすべての人に/パートナーシップで目標を達成しよう
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上記目標を設定し、具体的な取り組みを開始しています。
求人種別エージェント求人
掲載期間2024/02/16〜
更新日2024/08/16

企業情報

掲載企業名株式会社ワークポート
求人取り扱いエージェント紹介【あなたのスキル・経験・学んでいることを活かしませんか?あらゆる側面からフルサポートいたします!】 当社は設立から20年、67万人から選ばれた総合転職エージェントです。 10万件以上の豊富な求人案件からベテラン転職コンシェルジュが転職活動をご支援させていただきます! 【ワークポートの強み】 ◆専門性の高い「転職コンシェルジュ」による満足度の高いサポート! 業界、職種、地域の転職事情に精通した専任の転職コンシェルジュが、お一人おひとりに寄り添いながらマンツーマンで転職活動をサポートします!またワークポートでは、良質で満足度の高いサービスを提供したいという想いを込めて、“キャリアコンサルタント”を“転職コンシェルジュ”と呼んでいます。細部にまで行き届いたきめ細やかなサポートをご実感ください。 ◆高機能な転職支援ツール「eコンシェル」で転職活動をもっと快適に! ワークポートのオリジナル転職支援ツール「eコンシェル」では、求人検索や求人への応募のほか、選考状況の一括管理、担当転職コンシェルジュとのチャット連絡など、転職活動を快適に進めていただくために役立つ機能を搭載しております。そのほか、サイト非公開となっている求人情報の閲覧やご希望条件にマッチするおすすめ求人のご提案機能などもご利用いただけます。転職活動における手間や負担を軽減させる大好評のツールです! ◆実績とノウハウであなたの可能性を引き出します! 20年間で積み重ねた実績と豊富なノウハウで求職者様の可能性を引き出し、多角的な視点で一歩先のご提案を行います。また、これまで築き上げてきた企業様とのリレーションシップも強みのひとつです。ご自身で転職活動をしているときには知り得なかった企業情報なども数多く保有しております。ご自身のキャリアの可能性と向き合うためにもぜひ一度ワークポートにご相談ください。

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■給与 年収:300万円~500万円 賃金形態:月給制 月額:200000円~ 賞与:年2回(7月・12月) 昇給:年1回(6月)