株式会社RECCOO/【東京:リモート】コンサルティングセールス(新卒採用)の求人/新卒採用の本質的課題を解決/早期キャリアアップ/オープンな社風/高い営業スキル

キープ 0

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株式会社RECCOO/【東京:リモート】コンサルティングセールス(新卒採用)の求人/新卒採用の本質的課題を解決/早期キャリアアップ/オープンな社風/高い営業スキル

新卒採用の本質的課題を解決/早期キャリアアップ/オープンな社風/高い営業スキル

お祝い金5,000

コンサルティング全般

営業・渉外

株式会社RECCOO/【東京:リモート】コンサルティングセールス(新卒採用)

個と組織の創造性が、最大限に発揮される社会を目指す為に新卒の採用戦略パートナーとして下記の業務をお任せします。

【職務詳細】
■誰に:日系大手企業、外資系企業、ベンチャー企業等、400以上の企業
■何を:優秀学生が集う新卒キャリアイベント(エリア別、東大・京大限定などの大学別、業界別など様々テーマ有)、自社メディアの広告等
■手法:インサイドセールスが獲得したアポに対し、お客様と商談。
顧客の事業、組織について綿密にヒアリングし、課題の仮説立てと顧客が目指したい状態に対してソリューション提案を行います。
契約後はカスタマーサクセスの部隊に対応を任せるものもありますが、案件の規模により共にお客様の採用支援を担当頂くこともあります。
【アポ数】月平均30件前後(オンライン商談の割合が多いです)
【担当数】30~50社程度(スキルに応じて変動有)

★ポジションのやりがい★
・目先の新卒採用のご提案ではなく顧客の中長期的な経営戦略に基づいた採用計画の上流設計の提案、そして採用の最終成果までワンストップで支援できます。
・日本最大級のキャリア支援団体エンカレッジという優秀な就活生の利用率が高い母体があり、就活生のトレンド、学生の実情に合わせたイベントを企画しており顧客のニーズに合わせた企画提案もできます。
・各業界の優秀なメンバーの下で営業スキルを学ぶことができます。

【卓越した「新卒採用」で組織を駆動する、採用戦略パートナー】
2014年に設立し、CAGR140%のHRサービスを提供しているベンチャー企業です。
クライアント企業の採用・組織それぞれの観点から、経営課題の解決をサポートしています。
特に、全国の就活生の4人に1人(約10万人)が使うキャリア教育支援NPO法人「エンカレッジ」との連携を通じ、ワ ンストップで支援するサービスに強みがあります。
これまでに、トヨタ自動車やサイバーエージェントなど、大企業からベンチャー企業まで500社以上に採用支援を実施。
設立以来、事業成長を続け、現在は社員数130名規模に拡大しました。

募集要項

お仕事No.404569930
会社名株式会社RECCOO/【東京:リモート】コンサルティングセールス(新卒採用)
メインキャッチ新卒採用の本質的課題を解決/早期キャリアアップ/オープンな社風/高い営業スキル
PR【卓越した「新卒採用」で組織を駆動する、採用戦略パートナー】
2014年に設立し、CAGR140%のHRサービスを提供しているベンチャー企業です。
クライアント企業の採用・組織それぞれの観点から、経営課題の解決をサポートしています。
特に、全国の就活生の4人に1人(約10万人)が使うキャリア教育支援NPO法人「エンカレッジ」との連携を通じ、ワ ンストップで支援するサービスに強みがあります。
これまでに、トヨタ自動車やサイバーエージェントなど、大企業からベンチャー企業まで500社以上に採用支援を実施。
設立以来、事業成長を続け、現在は社員数130名規模に拡大しました。
職種営業・渉外
仕事内容個と組織の創造性が、最大限に発揮される社会を目指す為に新卒の採用戦略パートナーとして下記の業務をお任せします。

【職務詳細】
■誰に:日系大手企業、外資系企業、ベンチャー企業等、400以上の企業
■何を:優秀学生が集う新卒キャリアイベント(エリア別、東大・京大限定などの大学別、業界別など様々テーマ有)、自社メディアの広告等
■手法:インサイドセールスが獲得したアポに対し、お客様と商談。
顧客の事業、組織について綿密にヒアリングし、課題の仮説立てと顧客が目指したい状態に対してソリューション提案を行います。
契約後はカスタマーサクセスの部隊に対応を任せるものもありますが、案件の規模により共にお客様の採用支援を担当頂くこともあります。
【アポ数】月平均30件前後(オンライン商談の割合が多いです)
【担当数】30~50社程度(スキルに応じて変動有)

★ポジションのやりがい★
・目先の新卒採用のご提案ではなく顧客の中長期的な経営戦略に基づいた採用計画の上流設計の提案、そして採用の最終成果までワンストップで支援できます。
・日本最大級のキャリア支援団体エンカレッジという優秀な就活生の利用率が高い母体があり、就活生のトレンド、学生の実情に合わせたイベントを企画しており顧客のニーズに合わせた企画提案もできます。
・各業界の優秀なメンバーの下で営業スキルを学ぶことができます。
応募資格【必須】 
・法人営業経験(営業実績を出された方)
【尚可】
・人材業界、企業の採用活動に関する実務経験がある

★社風について★
・フルフラットでオープンな会社なので、個人の悩みも「みんなで解決しよう」という文化です。
・全社合宿研修が行っており、社員同士の親交を深めるのはもちろんのこと社員全員が会社が目指す方向へ意識を合わせ決起する重要なイベントとなっています。
・評価制度がわかりやすく、早期キャリアアップも目指せます。(固定給が上がりやすいです)※200万上がった方もいます。
雇用形態正社員
勤務地東京都渋谷区恵比寿南3-3-8 Sco Building
勤務地備考JR各線「恵比寿」駅 徒歩7分
給与■給与
年収:500万円~800万円
賃金形態:年俸制
賞与:年1回(3月)
昇給:年1回(3月)
勤務時間09:30~18:30(応相談でフレックスタイム制利用可)
待遇/福利厚生通勤手当、出産/育児/介護者の勤務制度有、ベビーシッター費用負担、勉強会/セミナー参加費用負担、書籍購入費用負担、英語学習支援、グループ会社事業の社割(会員制バー、焼肉店など)
休日/休暇【年間休日123日】完全週休2日制(土日祝日)、慶弔休暇、年末年始、夏期休暇、有給休暇
就労期間/契約期間無期
受動喫煙防止措置事項屋内禁煙
その他■事業内容
就活生向けメディア「en-courage.com」の運営/採用イベント実施/採用におけるコンサルティング/組織/人材開発コンサルティング

会社の特徴
【卓越した「新卒採用」で組織を駆動する、採用戦略パートナー】
2014年に設立し、CAGR140%のHRサービスを提供しているベンチャー企業です。クライアント企業の採用・組織それぞれの観点から、経営課題 の解決をサポートしています。特に、日本最大級のキャリア教育支援NPO法人「エンカレッジ」との包括的業務提携を通じ、ワ ンストップで支援するサービスに強みがあります。これまでに、トヨタ自動車やサイバーエージェントなど、大企業からベンチャー企業まで採用支援を実施。設立以来、事業成長を続け、現在は社員数130名規模に拡大しました。
求人種別エージェント求人
掲載期間2024/02/16〜
更新日2024/07/04

企業情報

掲載企業名株式会社ワークポート
求人取り扱いエージェント紹介【あなたのスキル・経験・学んでいることを活かしませんか?あらゆる側面からフルサポートいたします!】 当社は設立から20年、67万人から選ばれた総合転職エージェントです。 10万件以上の豊富な求人案件からベテラン転職コンシェルジュが転職活動をご支援させていただきます! 【ワークポートの強み】 ◆専門性の高い「転職コンシェルジュ」による満足度の高いサポート! 業界、職種、地域の転職事情に精通した専任の転職コンシェルジュが、お一人おひとりに寄り添いながらマンツーマンで転職活動をサポートします!またワークポートでは、良質で満足度の高いサービスを提供したいという想いを込めて、“キャリアコンサルタント”を“転職コンシェルジュ”と呼んでいます。細部にまで行き届いたきめ細やかなサポートをご実感ください。 ◆高機能な転職支援ツール「eコンシェル」で転職活動をもっと快適に! ワークポートのオリジナル転職支援ツール「eコンシェル」では、求人検索や求人への応募のほか、選考状況の一括管理、担当転職コンシェルジュとのチャット連絡など、転職活動を快適に進めていただくために役立つ機能を搭載しております。そのほか、サイト非公開となっている求人情報の閲覧やご希望条件にマッチするおすすめ求人のご提案機能などもご利用いただけます。転職活動における手間や負担を軽減させる大好評のツールです! ◆実績とノウハウであなたの可能性を引き出します! 20年間で積み重ねた実績と豊富なノウハウで求職者様の可能性を引き出し、多角的な視点で一歩先のご提案を行います。また、これまで築き上げてきた企業様とのリレーションシップも強みのひとつです。ご自身で転職活動をしているときには知り得なかった企業情報なども数多く保有しております。ご自身のキャリアの可能性と向き合うためにもぜひ一度ワークポートにご相談ください。
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