★年間休日126日★安全と健康を守ることを最優先にする職場環境です！
お祝い金5,000円
【職務概要】
日立グループ内のネットワークセキュリティにおける運用設計・監視、インシデントの分析・調査業務をお任せいたします。
具体的には、日立グループ内のネットワークで、WAN側の
インターネットの制御、IPSの仕組み作り・監視、維持保守（抑止）、ファイアウォールへのアクセスリスト追加などを行います。
提案先（お客様）は日立グループ内会社のIT部門となります。
【魅力点】
・各種手当：住宅手当有・家族手当有・その他多数
・働き方制度：フレックスタイム制度有・サテライトオフィス有・在宅勤務有
■同社について
創業以来、数多くの社会インフラを技術の力で支えてきました。
物流やインフラは、身の回りの生活に当たり前のように浸透しているものであり、知識に裏付けられた経験をもとに、前例のない課題に取り組む事も求められます。
高度な技術と実行力を発揮して、これからも社会の“当たり前”を
支え続けていきます。
同社は、同社の存在意義、めざす将来像、事業の方向性およびそれを達成するための従業員の行動のよりどころをステートメントとして体系化しました。同社はこのステートメント体系に基づき、主体的に行動します。その行動を積み重ねることで、お客様をはじめとするステークホルダーから選んでもらえる存在をめざします。
【企業理念】社会における存在意義
同社は、業界の先駆的企業としての経験と誇りをもって、 情報技術・製品・サービスの開発と提供を通じ、真に豊かな社会の実現に貢献します。 また、人の持つ無限の可能性と人間性を尊重し、お客様に一番近い存在として、満足と感動をもたらす新たな価値を創造します。
募集要項
| お仕事No. | 405074684 |
|---|---|
| 会社名 | 株式会社日立システムズエンジニアリングサービス／【神奈川：リモート】セキュリティエンジニア |
| メインキャッチ | ★年間休日126日★安全と健康を守ることを最優先にする職場環境です！ |
| PR | 同社は、同社の存在意義、めざす将来像、事業の方向性およびそれを達成するための従業員の行動のよりどころをステートメントとして体系化しました。同社はこのステートメント体系に基づき、主体的に行動します。その行動を積み重ねることで、お客様をはじめとするステークホルダーから選んでもらえる存在をめざします。 【企業理念】社会における存在意義 同社は、業界の先駆的企業としての経験と誇りをもって、 情報技術・製品・サービスの開発と提供を通じ、真に豊かな社会の実現に貢献します。 また、人の持つ無限の可能性と人間性を尊重し、お客様に一番近い存在として、満足と感動をもたらす新たな価値を創造します。 |
| 職種 | ITエンジニア全般 |
| 仕事内容 | 【職務概要】 日立グループ内のネットワークセキュリティにおける運用設計・監視、インシデントの分析・調査業務をお任せいたします。 具体的には、日立グループ内のネットワークで、WAN側の インターネットの制御、IPSの仕組み作り・監視、維持保守（抑止）、ファイアウォールへのアクセスリスト追加などを行います。 提案先（お客様）は日立グループ内会社のIT部門となります。 【魅力点】 ・各種手当：住宅手当有・家族手当有・その他多数 ・働き方制度：フレックスタイム制度有・サテライトオフィス有・在宅勤務有 ■同社について 創業以来、数多くの社会インフラを技術の力で支えてきました。 物流やインフラは、身の回りの生活に当たり前のように浸透しているものであり、知識に裏付けられた経験をもとに、前例のない課題に取り組む事も求められます。 高度な技術と実行力を発揮して、これからも社会の“当たり前”を 支え続けていきます。 |
| 応募資格 | 【必須】 ■ネットワークおよびセキュリティに関する基礎知識を有する方 【尚可】 ■セキュリティシステムの設計・構築経験 ■ネットワークおよびセキュリティに関する基礎知識 ■セキュリティシステムの設計・構築経験のある方 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 神奈川県横浜市西区みなとみらい3-6-1みなとみらいセンタービル6階 |
| 勤務地備考 | みなとみらい線「みなとみらい」駅直結 |
| 給与 | ■給与 年収：500万円～600万円 賃金形態：月給制 月額：255400円～ 賞与：年2回（6月・12月） 昇給：年1回 |
| 勤務時間 | 9時00分～17時30分※フレックスタイム制有り |
| 待遇/福利厚生 | 各種社会保険完備、各種団体保険、財形貯蓄、全国各種保養所、リゾート施設、えらべる倶楽部 |
| 休日/休暇 | 完全週休2日制、祝日、年末年始、創立記念日、特別休日、年間休日126日、年次有給休暇（24日）、リフレッシュ休暇、出産休暇、育児休暇、配偶者出産休暇、介護休暇、家族看護休暇など |
| 就労期間/契約期間 | 無期 |
| 受動喫煙防止措置事項 | その他 |
| その他 | ■事業内容 ■システム構築 ■システム運用・監視・保守 ■情報関連機器・ソフトウェアの販売と開発 会社の特徴 ～働きやすい環境・教育制度～ ・有給取得率70%・取得日数15.7日(2020年度実績)・リフレッシュ休暇有・介護休暇有(通算1年可)・初年度から有給24日付与 ・各種手当：住宅手当有・家族手当有・その他多数 ・仕事・子育て支援制度：育休産休実績多数・出産休暇・育児休暇・不妊治療休暇有・産休取得者数31名(2020年度実績) ・働き方制度：フレックスタイム制度有・サテライトオフィス有・在宅勤務有 |
| 求人種別 | エージェント求人 |
| 掲載期間 | 2024/02/16〜 |
| 更新日 | 2024/08/16 |
企業情報
| 掲載企業名 | 株式会社ワークポート |
|---|---|
| 求人取り扱いエージェント紹介 | 【あなたのスキル・経験・学んでいることを活かしませんか？あらゆる側面からフルサポートいたします！】 当社は設立から20年、67万人から選ばれた総合転職エージェントです。 10万件以上の豊富な求人案件からベテラン転職コンシェルジュが転職活動をご支援させていただきます！ 【ワークポートの強み】 ◆専門性の高い「転職コンシェルジュ」による満足度の高いサポート！ 業界、職種、地域の転職事情に精通した専任の転職コンシェルジュが、お一人おひとりに寄り添いながらマンツーマンで転職活動をサポートします！またワークポートでは、良質で満足度の高いサービスを提供したいという想いを込めて、“キャリアコンサルタント”を“転職コンシェルジュ”と呼んでいます。細部にまで行き届いたきめ細やかなサポートをご実感ください。 ◆高機能な転職支援ツール「eコンシェル」で転職活動をもっと快適に！ ワークポートのオリジナル転職支援ツール「eコンシェル」では、求人検索や求人への応募のほか、選考状況の一括管理、担当転職コンシェルジュとのチャット連絡など、転職活動を快適に進めていただくために役立つ機能を搭載しております。そのほか、サイト非公開となっている求人情報の閲覧やご希望条件にマッチするおすすめ求人のご提案機能などもご利用いただけます。転職活動における手間や負担を軽減させる大好評のツールです！ ◆実績とノウハウであなたの可能性を引き出します！ 20年間で積み重ねた実績と豊富なノウハウで求職者様の可能性を引き出し、多角的な視点で一歩先のご提案を行います。また、これまで築き上げてきた企業様とのリレーションシップも強みのひとつです。ご自身で転職活動をしているときには知り得なかった企業情報なども数多く保有しております。ご自身のキャリアの可能性と向き合うためにもぜひ一度ワークポートにご相談ください。 |
