幅広いキャリア構築が可能です！／福利厚生充実／ワークライフバランス充実
お祝い金5,000円
【職務概要】
大手企業、SIer様との折衝、プロジェクトの計画立案、見積りをお任せします。
【職務詳細】
・2～20人でチームを組み、プロジェクト完遂に向けたマネジメント全般
・業務システムの開発プロセス完了基準の作成、ドキュメントの標準化、開発スケジュールの立案・管理、管理支援業務
・一部営業的な立ち回りとしてメンバー増員に向けた要員計画
【魅力】
■同社は1次請け案件が全体の7割以上のため、お客様のパートナーという立場で業務に携わることが可能です。
■クライアント折衝を踏まえた上流フェーズ（要件定義、基本設計など）からの業務となります。
■会社の成長ではなくエンジニア一人ひとりの成長を見据えて、本人の希望最優先でプロジェクトにアサインします。
＜社風＞
・上司との関係が近く社員同士の風通しがいい組織風土が同社の魅力です。同社ではコミュニケーションを大事にしており、報告会、面談、社内イベントなど社員同士が関わる機会を積極的に作っています。お客様先で仕事をしているため毎日顔を合わせる機会は少ないですが、だからこそメールやチャット、面談などでより密に連絡を取りあい、いつでも相談やアイデアを言える環境を作っています。
＜特徴＞
・同社は、社員のワーク・ライフ・バランスを考え、毎年100％の有休取得を推奨しています。実際の取得率は77％で、仕事と家庭生活の安定したバランスをとれるよう働き方改革に取り組んでいます。残業時間も月平均14時間となっています。
募集要項
| お仕事No. | 402709754 |
|---|---|
| 会社名 | 株式会社ジェイテック／【神奈川】プロジェクトマネージャー |
| メインキャッチ | 幅広いキャリア構築が可能です！／福利厚生充実／ワークライフバランス充実 |
| PR | ＜社風＞ ・上司との関係が近く社員同士の風通しがいい組織風土が同社の魅力です。同社ではコミュニケーションを大事にしており、報告会、面談、社内イベントなど社員同士が関わる機会を積極的に作っています。お客様先で仕事をしているため毎日顔を合わせる機会は少ないですが、だからこそメールやチャット、面談などでより密に連絡を取りあい、いつでも相談やアイデアを言える環境を作っています。 ＜特徴＞ ・同社は、社員のワーク・ライフ・バランスを考え、毎年100％の有休取得を推奨しています。実際の取得率は77％で、仕事と家庭生活の安定したバランスをとれるよう働き方改革に取り組んでいます。残業時間も月平均14時間となっています。 |
| 職種 | ITエンジニア全般 |
| 仕事内容 | 【職務概要】 大手企業、SIer様との折衝、プロジェクトの計画立案、見積りをお任せします。 【職務詳細】 ・2～20人でチームを組み、プロジェクト完遂に向けたマネジメント全般 ・業務システムの開発プロセス完了基準の作成、ドキュメントの標準化、開発スケジュールの立案・管理、管理支援業務 ・一部営業的な立ち回りとしてメンバー増員に向けた要員計画 【魅力】 ■同社は1次請け案件が全体の7割以上のため、お客様のパートナーという立場で業務に携わることが可能です。 ■クライアント折衝を踏まえた上流フェーズ（要件定義、基本設計など）からの業務となります。 ■会社の成長ではなくエンジニア一人ひとりの成長を見据えて、本人の希望最優先でプロジェクトにアサインします。 |
| 応募資格 | 【必須】 ・ソフトウェア設計／開発経験3年以上 ・要件定義経験 ・リーダー経験 【尚可】 ・マネジメント経験 【こんな方にピッタリ】 ・様々なプロジェクトを経験したい方 ・マネジメント経験を積みたい方 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 【関東】神奈川県 横浜市西区 |
| 勤務地備考 | ※プロジェクト先により異なる |
| 給与 | － |
| 勤務時間 | 9時00分～18時00分 |
| 待遇/福利厚生 | 通勤手当、資格取得支援制度（基本情報技術者3万円 、PM試験12万円など負担）、レクリエーション保険（全額負担）、結婚祝金制度（お祝い金・5日間の休暇）、家族手当（1人につき2000円）、資格手当（一時金）、有料セミナーの費用負担、確定拠出年金、引っ越し支度金等、住宅手当（支給条件有） |
| 休日/休暇 | 年間休日120日、週休2日制（土曜日、日曜日）、夏期休暇、年末年始休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、慶弔休暇、特別休暇 等 |
| 就労期間/契約期間 | 無期 |
| 受動喫煙防止措置事項 | その他 |
| その他 | ■事業内容 ■ミドルウェア開発■ソフトウェア・システムの提案／設計／開発■インフラの設計／構築、運用、保守支援 会社の特徴 ■同社は、ソフトウェアを通して様々な情報サービス事業を展開する企業として1997年に設立されました。 日本の社会環境は、高齢化や経済のグローバル化等に伴い、様々な問題を抱えています。そのような状況下で、同社が社会に果たす役割は、益々重要なポジションになってきていると認識しています。技術力を通じて同社が目指す未来づくりのため、そして日本の発展のため、ひとつでも多く貢献していきたいと考えています。 ■会社として労働環境の整備に注力しています。 有給休暇取得率は83％と、仕事とプライベートを両立しやすい環境です。 有給休暇は1日単位または1時間単位で取得可能。 時間単位の有休を使って、お子さんの保育園の送迎や通院などの取得実績も多数あります。 |
| 求人種別 | エージェント求人 |
| 掲載期間 | 2024/02/16〜 |
| 更新日 | 2024/08/16 |
企業情報
| 掲載企業名 | 株式会社ワークポート |
|---|---|
| 求人取り扱いエージェント紹介 | 【あなたのスキル・経験・学んでいることを活かしませんか？あらゆる側面からフルサポートいたします！】 当社は設立から20年、67万人から選ばれた総合転職エージェントです。 10万件以上の豊富な求人案件からベテラン転職コンシェルジュが転職活動をご支援させていただきます！ 【ワークポートの強み】 ◆専門性の高い「転職コンシェルジュ」による満足度の高いサポート！ 業界、職種、地域の転職事情に精通した専任の転職コンシェルジュが、お一人おひとりに寄り添いながらマンツーマンで転職活動をサポートします！またワークポートでは、良質で満足度の高いサービスを提供したいという想いを込めて、“キャリアコンサルタント”を“転職コンシェルジュ”と呼んでいます。細部にまで行き届いたきめ細やかなサポートをご実感ください。 ◆高機能な転職支援ツール「eコンシェル」で転職活動をもっと快適に！ ワークポートのオリジナル転職支援ツール「eコンシェル」では、求人検索や求人への応募のほか、選考状況の一括管理、担当転職コンシェルジュとのチャット連絡など、転職活動を快適に進めていただくために役立つ機能を搭載しております。そのほか、サイト非公開となっている求人情報の閲覧やご希望条件にマッチするおすすめ求人のご提案機能などもご利用いただけます。転職活動における手間や負担を軽減させる大好評のツールです！ ◆実績とノウハウであなたの可能性を引き出します！ 20年間で積み重ねた実績と豊富なノウハウで求職者様の可能性を引き出し、多角的な視点で一歩先のご提案を行います。また、これまで築き上げてきた企業様とのリレーションシップも強みのひとつです。ご自身で転職活動をしているときには知り得なかった企業情報なども数多く保有しております。ご自身のキャリアの可能性と向き合うためにもぜひ一度ワークポートにご相談ください。 |
