パラマウント硝子工業株式会社/【三重】設備保全・メンテナンスの求人/プライム上場/グラスウールのパイオニア的存在/年間休日122日◎

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パラマウント硝子工業株式会社/【三重】設備保全・メンテナンスの求人/プライム上場/グラスウールのパイオニア的存在/年間休日122日◎

プライム上場/グラスウールのパイオニア的存在/年間休日122日◎

お祝い金5,000

メーカー

機械・半導体・電気・電子系(技術)

パラマウント硝子工業株式会社/【三重】設備保全・メンテナンス

【職務概要】
同社の鈴鹿工場にて、グラスウール製品を製造する生産設備の保全・管理業務をお任せします。

【職務詳細】
・製品を製造する機械・電気設備の日常的な点検作業
・電気・ガスなどのインフラ設備の管理、メンテナンス業務

【グラスウールとは】
ガラス繊維でできた綿上の素材となります。吸音性、断熱性に優れ、建築物や配管などに用いられます。特に、高性能グラスウールは高気密・高断熱住宅の断熱材として省エネ社会に貢献しています。同社は国内3拠点の自社工場にてグラスウール断熱材を生産し、高性能製品の安定供給を実現しています。

【働く環境】
年間休日122日、土日祝日休み、自家や借家に住む社員に対して住宅補助手当の支給など、安心して働ける環境を整えています。

創立以来長い歴史があり、国内トップクラスの技術でグラスウールを製造しています。
グラスウール製品は地球温暖化を抑制する為に発効されたCOP21、パリ協定を背景に国が進める温室効果ガス削減目標に対し、建築物の省エネ化に向けた低炭素社会の実現に向けた建築物に寄与する商材として期待されています。
同社の技術は世界からも高い評価を得ており、パラマウント硝子工業(日本)、サンゴバン社( 仏)、オーウェンス コーニング社(米)が世界のグラスウール製造の3大技術と呼ばれています。
その中で同社は住宅用断熱材として高いシェアをもった商材を保有しています。

募集要項

お仕事No.404881601
会社名パラマウント硝子工業株式会社/【三重】設備保全・メンテナンス
メインキャッチプライム上場/グラスウールのパイオニア的存在/年間休日122日◎
PR創立以来長い歴史があり、国内トップクラスの技術でグラスウールを製造しています。
グラスウール製品は地球温暖化を抑制する為に発効されたCOP21、パリ協定を背景に国が進める温室効果ガス削減目標に対し、建築物の省エネ化に向けた低炭素社会の実現に向けた建築物に寄与する商材として期待されています。
同社の技術は世界からも高い評価を得ており、パラマウント硝子工業(日本)、サンゴバン社( 仏)、オーウェンス コーニング社(米)が世界のグラスウール製造の3大技術と呼ばれています。
その中で同社は住宅用断熱材として高いシェアをもった商材を保有しています。
職種機械・半導体・電気・電子系(技術)
仕事内容【職務概要】
同社の鈴鹿工場にて、グラスウール製品を製造する生産設備の保全・管理業務をお任せします。

【職務詳細】
・製品を製造する機械・電気設備の日常的な点検作業
・電気・ガスなどのインフラ設備の管理、メンテナンス業務

【グラスウールとは】
ガラス繊維でできた綿上の素材となります。吸音性、断熱性に優れ、建築物や配管などに用いられます。特に、高性能グラスウールは高気密・高断熱住宅の断熱材として省エネ社会に貢献しています。同社は国内3拠点の自社工場にてグラスウール断熱材を生産し、高性能製品の安定供給を実現しています。

【働く環境】
年間休日122日、土日祝日休み、自家や借家に住む社員に対して住宅補助手当の支給など、安心して働ける環境を整えています。
応募資格【必須】
・設備保全/機械メンテナンスのご経験をお持ちの方
・普通自動車運転免許

【歓迎】
・電気主任技術者
・電気工事士
・エネルギー管理士
・公害防止管理者(大気)
・危険物取扱者
・フォークリフト/クレーン/玉掛け/高所作業車
活かせる資格危険物取扱者 甲種、危険物取扱者 乙種(第4類以外)、危険物取扱者 乙種第4類、危険物取扱者 丙種
雇用形態正社員
勤務地三重県鈴鹿市南玉垣町4650
勤務地備考伊勢鉄道伊勢線「玉垣」駅より徒歩15分
給与■給与
年収:300万円~500万円
賃金形態:月給制
月額:174940円~
賞与:年2回
昇給:有り
勤務時間8時15分~17時00分(所定労働時間:7時間45分)
待遇/福利厚生通勤手当、家族手当、住宅手当、退職金制度、寮・借上社宅制度(会社規定による)、持家促進制度、育児支援制度、福利厚生施設(社内診療室、宿泊施設、スポーツ施設優待価格利用など)、各種研修制度(集合、階層別等)、自己啓発支援制度、持株会、財産形成貯蓄制度
休日/休暇【年間休日122日】週休2日制(休日は土日祝日)、GW、夏季休暇、年末年始、有給休暇(入社初年度は入社日に応じ、年度内の有休を4~14日付与。4月1日に15日付与し、以降1年ごとに所定日数を付与し、6年経過以内に上限付与日数20日に到達)
就労期間/契約期間無期
受動喫煙防止措置事項屋内禁煙
その他■事業内容
硝子繊維および加工品の製造販売、左記に関する一切の事業

会社の特徴
同社は、1949年にグラスウールの工業生産に成功して以来、常に新しい技術に挑戦し続け、高性能・高品質な製品を提供しています。
住宅分野においても、断熱材需要の高まりを受け、1964年に「ハウスロン」を発売以降、1984年には、業界に先駆けて高性能断熱材「太陽SUN」を発売し、高断熱・高気密住宅のニーズにいち早く対応してきました。今後も、高い断熱性能を目指し、人々の快適で豊かな暮らしに役立つ、安全で安心な製品を提供していくことが人々の幸せにつながると信じ、更なる高付加価値製品の開発に取り組んでいます。
日東紡グループの一員である同社は新しい時代を迎え、多様化するお客さまのニーズのさらに一歩先を行く商品を提供するべく「変革と創造への挑戦」を続けます。また、グループシナジーを最大限に活用した経営展開、製品開発のもと、持続可能な社会構築に貢献できるよう地球環境に配慮しながら、人と住まいのあいだに快適な住環境をつくり続ける企業として一層努力していきます。
求人種別エージェント求人
掲載期間2024/02/16〜
更新日2024/08/16

企業情報

掲載企業名株式会社ワークポート
求人取り扱いエージェント紹介【あなたのスキル・経験・学んでいることを活かしませんか?あらゆる側面からフルサポートいたします!】 当社は設立から20年、67万人から選ばれた総合転職エージェントです。 10万件以上の豊富な求人案件からベテラン転職コンシェルジュが転職活動をご支援させていただきます! 【ワークポートの強み】 ◆専門性の高い「転職コンシェルジュ」による満足度の高いサポート! 業界、職種、地域の転職事情に精通した専任の転職コンシェルジュが、お一人おひとりに寄り添いながらマンツーマンで転職活動をサポートします!またワークポートでは、良質で満足度の高いサービスを提供したいという想いを込めて、“キャリアコンサルタント”を“転職コンシェルジュ”と呼んでいます。細部にまで行き届いたきめ細やかなサポートをご実感ください。 ◆高機能な転職支援ツール「eコンシェル」で転職活動をもっと快適に! ワークポートのオリジナル転職支援ツール「eコンシェル」では、求人検索や求人への応募のほか、選考状況の一括管理、担当転職コンシェルジュとのチャット連絡など、転職活動を快適に進めていただくために役立つ機能を搭載しております。そのほか、サイト非公開となっている求人情報の閲覧やご希望条件にマッチするおすすめ求人のご提案機能などもご利用いただけます。転職活動における手間や負担を軽減させる大好評のツールです! ◆実績とノウハウであなたの可能性を引き出します! 20年間で積み重ねた実績と豊富なノウハウで求職者様の可能性を引き出し、多角的な視点で一歩先のご提案を行います。また、これまで築き上げてきた企業様とのリレーションシップも強みのひとつです。ご自身で転職活動をしているときには知り得なかった企業情報なども数多く保有しております。ご自身のキャリアの可能性と向き合うためにもぜひ一度ワークポートにご相談ください。
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