【東証スタンダード】新規開設プロジェクトに関わることができる/退職金/フレックス
お祝い金5,000円
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【職務概要】
・同社の事業戦略本部、事業開発部にて有料老人ホームの新規開設メンバーとして従事していただきます。
【職務詳細】
・新規開設有料老人ホームの設営・統括
・新規開設候補地の現地での市場調査
・新規開設有料老人ホームの内覧会の開催(現在は個別相談会としております)
・新規開設エリアでの病院や居宅介護支援事業所などへの入居者獲得
【同社について】
・同社の現在の中核事業は、医療度が高い重度な方々を専門的にお受け入れする医療対応型施設の全国展開です。今後も高齢者人口の増加は続き、中核事業の高い成長性が見込まれることから有料老人ホームの開設を増やしていこうと考えております。
社長挨拶:私たちアンビスは医療・介護の現場に目を向け、国の制度や既存の枠組みに縛られずに、社会課題の解決につながるサービス・価値を創造します。「医心館」は地域の慢性期・終末期医療の担い手のひとりとして、消えていく病院のベッドの不足を補い、介護による労働機会の損失を防ぐことに貢献します。地域の中核病院等から退院を余儀なくされた患者さまの受入先としての役割を果たすことで、地域包括ケアシステムにおいてユニークな役割を果たし、医療の透明性の確保や効率化、在宅医療の質の一層の向上、医療関係者の負担や疲弊を軽減することにも貢献します。アンビスが営む在宅型の病床事業は、社会的価値や有用性が高い事業であると考えています。
募集要項
お仕事No. | 403421813 |
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会社名 | 株式会社アンビスホールディングス/新規開設プロジェクトメンバー |
メインキャッチ | 【東証スタンダード】新規開設プロジェクトに関わることができる/退職金/フレックス |
PR | 社長挨拶:私たちアンビスは医療・介護の現場に目を向け、国の制度や既存の枠組みに縛られずに、社会課題の解決につながるサービス・価値を創造します。「医心館」は地域の慢性期・終末期医療の担い手のひとりとして、消えていく病院のベッドの不足を補い、介護による労働機会の損失を防ぐことに貢献します。地域の中核病院等から退院を余儀なくされた患者さまの受入先としての役割を果たすことで、地域包括ケアシステムにおいてユニークな役割を果たし、医療の透明性の確保や効率化、在宅医療の質の一層の向上、医療関係者の負担や疲弊を軽減することにも貢献します。アンビスが営む在宅型の病床事業は、社会的価値や有用性が高い事業であると考えています。 |
職種 | 不動産企画・不動産開発 |
仕事内容 | 【職務概要】 ・同社の事業戦略本部、事業開発部にて有料老人ホームの新規開設メンバーとして従事していただきます。 【職務詳細】 ・新規開設有料老人ホームの設営・統括 ・新規開設候補地の現地での市場調査 ・新規開設有料老人ホームの内覧会の開催(現在は個別相談会としております) ・新規開設エリアでの病院や居宅介護支援事業所などへの入居者獲得 【同社について】 ・同社の現在の中核事業は、医療度が高い重度な方々を専門的にお受け入れする医療対応型施設の全国展開です。今後も高齢者人口の増加は続き、中核事業の高い成長性が見込まれることから有料老人ホームの開設を増やしていこうと考えております。 |
応募資格 | 【必須】 ・医療介護業界での経験がある方 【尚可】 ・営業経験がある方 ・看護師の資格をお持ちの方 ・ケアマネジャーの資格をお持ちの方 ・理学療法士の資格をお持ちの方 ・作業療法士の資格をお持ちの方 ・臨床工学技士の資格をお持ちの方 |
雇用形態 | 正社員 |
勤務地 | 【関東】東京都中央区(京橋1丁目6番1号 三井住友海上テプコビル7階) |
勤務地備考 | 各線「東京」駅徒歩6分 |
給与 | ■給与 年収:550万円~700万円 賃金形態:月給制 月額:450000円~ 賞与:業績賞与(前年実績:年2回) 昇給:有 |
勤務時間 | 8時30分~17時30分 ※フレックスタイム制 |
待遇/福利厚生 | 通勤手当、精勤手当、役職手当、退職金制度 |
休日/休暇 | 年間休日115日、有給休暇、夏季休暇。冬期休暇 |
就労期間/契約期間 | 無期 |
受動喫煙防止措置事項 | 屋内禁煙 |
その他 | ■事業内容 有料老人ホーム事業、訪問看護、訪問介護、居宅介護支援、障害福祉サービス(居宅介護等)、コンサルティング事業、その他付随事業 会社の特徴 ~業界で今必要とされる医療依存度が高い方々に特化した医療特化型の在宅施設を運営。社会貢献度の非常に高い事業~ 同社は創業以来、医療や介護ケアで本当に困っている人のニーズに応えるべく、 新たな事業や試みに果敢に挑戦してきました。 現在同社は、医療重症度の高い方々の受入れに特化した在宅型の医療施設(在宅ホスピス)の事業展開を進めています。 国の大きな政策転換「病院から在宅へ」の中、斬新なビジネスモデルが業界内で高く評価されており、高い社会ニーズもあり急成長を続け注目を集めています。 |
求人種別 | エージェント求人 |
掲載期間 | 2024/02/16〜 |
更新日 | 2024/08/16 |
企業情報
掲載企業名 | 株式会社ワークポート |
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求人取り扱いエージェント紹介 | 【あなたのスキル・経験・学んでいることを活かしませんか?あらゆる側面からフルサポートいたします!】 当社は設立から20年、67万人から選ばれた総合転職エージェントです。 10万件以上の豊富な求人案件からベテラン転職コンシェルジュが転職活動をご支援させていただきます! 【ワークポートの強み】 ◆専門性の高い「転職コンシェルジュ」による満足度の高いサポート! 業界、職種、地域の転職事情に精通した専任の転職コンシェルジュが、お一人おひとりに寄り添いながらマンツーマンで転職活動をサポートします!またワークポートでは、良質で満足度の高いサービスを提供したいという想いを込めて、“キャリアコンサルタント”を“転職コンシェルジュ”と呼んでいます。細部にまで行き届いたきめ細やかなサポートをご実感ください。 ◆高機能な転職支援ツール「eコンシェル」で転職活動をもっと快適に! ワークポートのオリジナル転職支援ツール「eコンシェル」では、求人検索や求人への応募のほか、選考状況の一括管理、担当転職コンシェルジュとのチャット連絡など、転職活動を快適に進めていただくために役立つ機能を搭載しております。そのほか、サイト非公開となっている求人情報の閲覧やご希望条件にマッチするおすすめ求人のご提案機能などもご利用いただけます。転職活動における手間や負担を軽減させる大好評のツールです! ◆実績とノウハウであなたの可能性を引き出します! 20年間で積み重ねた実績と豊富なノウハウで求職者様の可能性を引き出し、多角的な視点で一歩先のご提案を行います。また、これまで築き上げてきた企業様とのリレーションシップも強みのひとつです。ご自身で転職活動をしているときには知り得なかった企業情報なども数多く保有しております。ご自身のキャリアの可能性と向き合うためにもぜひ一度ワークポートにご相談ください。 |