大和財託株式会社の求人/【 大阪/総合職(賃貸管理経験者) ※管理職ポジション】収益不動産・資産運用コンサルティング

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大和財託株式会社の求人/【 大阪/総合職(賃貸管理経験者) ※管理職ポジション】収益不動産・資産運用コンサルティング

【 大阪/総合職(賃貸管理経験者) ※管理職ポジション】収益不動産・資産運用コンサルティング

お祝い金5,000

金融全般

プロパティマネジメント

大和財託株式会社

大阪本社の管理職ポジションです。
賃貸管理の経験を活かしてご活躍ください。

【具体的な仕事内容】
■賃貸経営代行(プロパティマネジメント)
  建物管理、入居者対応、家賃回収、送金など賃貸経営に関わる全てをマネジメント。
  オーナー様のお悩みを無くし、利益の最大化を実現します。

■管理受託営業
  空室に悩んでいるオーナー様に対し、賃貸経営コンサルティングを実施。
  他社で管理している物件を当社に管理移管します。

■マンション管理業務
  マンションの管理改善・修繕に関わる幅広いサービスを提供。
 マンションの資産価値向上と安心・快適な暮らしを実現します。

■メンバーマネジメント
 大阪の賃貸管理を取り行う部署において、リーダーポジションを担っていただきます。
 賃貸経営事業の核となるポジションとしてご活躍を期待します!

【特長】
・圧倒的顧客ファースト
 当社の営業スタイルは、"本当にお客様のためになることしかしない"がルールです。
「お客様のニーズに合ったご提案をし、喜んでいただく」という基本を徹底しています。

・完全実力主義
 年齢、入社歴関係なく、実力で評価します。役割等級制により、求める能力と役割を明確化、成果には正当な報酬を支払います。
 営業系社員についてはインセンティブ制度有。基本の年収は高い水準に設定したうえで成果によって更に報酬を得られる仕組みです。

・出る杭を引き上げる
 周囲に流されず自分の頭で考え、提案、指摘など有益な発信をすることを評価。
 また、意思決定・変化対応のスピードが群を抜き速いため、自身がやりたいことや顧客の為の実施策を
 余計な忖度や社内政治を気にせず速やかに実行することが出来ます。

?【社員の声】
・オーナー様の代わりにマンションを管理するため、必要な修繕は実施する必要がありますが、過剰な修繕は断らなければなりません。
 工事業者様に作成いただいた見積内容を見て、本当に必要な修繕かどうか責任をもって見極めています。
 
・工事業者様と本音で話ができる関係を構築しています。本音で関わることでいざという時でも信頼してもらえたり、
 オーナー様からも「管理を任せっきりでも安心できて感謝しています。」というお言葉をいただけます。

募集要項

お仕事No.100406
会社名大和財託株式会社
メインキャッチ【 大阪/総合職(賃貸管理経験者) ※管理職ポジション】収益不動産・資産運用コンサルティング
職種プロパティマネジメント
仕事内容大阪本社の管理職ポジションです。
賃貸管理の経験を活かしてご活躍ください。

【具体的な仕事内容】
■賃貸経営代行(プロパティマネジメント)
  建物管理、入居者対応、家賃回収、送金など賃貸経営に関わる全てをマネジメント。
  オーナー様のお悩みを無くし、利益の最大化を実現します。

■管理受託営業
  空室に悩んでいるオーナー様に対し、賃貸経営コンサルティングを実施。
  他社で管理している物件を当社に管理移管します。

■マンション管理業務
  マンションの管理改善・修繕に関わる幅広いサービスを提供。
 マンションの資産価値向上と安心・快適な暮らしを実現します。

■メンバーマネジメント
 大阪の賃貸管理を取り行う部署において、リーダーポジションを担っていただきます。
 賃貸経営事業の核となるポジションとしてご活躍を期待します!

【特長】
・圧倒的顧客ファースト
 当社の営業スタイルは、"本当にお客様のためになることしかしない"がルールです。
「お客様のニーズに合ったご提案をし、喜んでいただく」という基本を徹底しています。

・完全実力主義
 年齢、入社歴関係なく、実力で評価します。役割等級制により、求める能力と役割を明確化、成果には正当な報酬を支払います。
 営業系社員についてはインセンティブ制度有。基本の年収は高い水準に設定したうえで成果によって更に報酬を得られる仕組みです。

・出る杭を引き上げる
 周囲に流されず自分の頭で考え、提案、指摘など有益な発信をすることを評価。
 また、意思決定・変化対応のスピードが群を抜き速いため、自身がやりたいことや顧客の為の実施策を
 余計な忖度や社内政治を気にせず速やかに実行することが出来ます。

?【社員の声】
・オーナー様の代わりにマンションを管理するため、必要な修繕は実施する必要がありますが、過剰な修繕は断らなければなりません。
 工事業者様に作成いただいた見積内容を見て、本当に必要な修繕かどうか責任をもって見極めています。
 
・工事業者様と本音で話ができる関係を構築しています。本音で関わることでいざという時でも信頼してもらえたり、
 オーナー様からも「管理を任せっきりでも安心できて感謝しています。」というお言葉をいただけます。
募集背景増員募集, 更なる組織強化
応募資格・不動産業界での賃貸管理のご経験 ※年数問わず
・マネジメントのご経験
雇用形態正社員
勤務地大阪府大阪市北区大深町3番1号 グランフロント大阪タワーB 35階
給与年収820~1000万円
給与備考・月給制 末日〆翌月20日支払
・想定年収  :8,200,000円~10,000,000円
 月給    :500,000円~600,000円
 └基本給    :341,900円~500,000円
 └固定残業(45H):117,810円 ※固定残業分超過の場合は別途支給
 └賞与前払手当 :40,290円~100,000円
・通勤手当:全額
 +別途インセンティブ(規定あり)

【賞与】年2回
【昇給】あり(優秀な成果を上げた場合年2回のチャンスあり)
【定年】60歳(再雇用制度 有)
【試用期間】あり(3か月)※本採用後の労働条件の変更は無し
勤務時間09:00~18:00
待遇/福利厚生交通費支給,住宅手当,健康診断,社会保険完備,資格取得制度,退職金制度
・通勤手当:全額
・家賃手当(20,000円/月(規定あり)) 
・地域手当(30,000円/月)
・社員研修旅行
・定例食事会
・社内カフェテリア
・スポーツジム利用500円/回(ゴールドジム全国)
・契約保養施設利用割引 
・資格取得奨励金
・人間ドック、脳ドック補助
・家庭常備薬購入補助 
・インフルエンザ予防接種費用の補助(被扶養者含む)
・レジャー利用割引(宿泊施設、ゴルフ施設、フィットネスクラブなど)
【その他】
・加入保険:健康・厚生・雇用・労災・介護
・選択制企業型確定拠出年金制度あり
・喫煙  :就業中は休憩時間含め禁煙
休日/休暇シフト制年間休日
120日
・休日 :完全週休2日、火・水・土・日のシフト制/年間休日120日
・長期休暇 :夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、慶事休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇

補足事項
受動喫煙防止措置事項屋内禁煙
その他★求人PRポイント★
2013年の創業以来増収増益を続け、10年で売上155億円・経常利益12.1億円・社員数130名の規模となりました。

祖業の収益不動産・資産運用コンサルティング業に加え、複数の事業を展開すること、
東京・大阪両本社に加え、名古屋・福岡・札幌等へ拠点を広げていくことで、
2031年までの売上1000億円超、経常利益100億円超を目指し成長を続けます。

当社はこれまで、業界の常識を覆してきました。

・顧客軽視が蔓延する収益不動産業界において、顧客を必ず儲けさせるという「圧倒的顧客ファースト」を掲げ、貫き通していること

・不動産会社でありながら建築機能を自社に保有。不動産業と建設業を組み合わせて顧客を満足させる様々な商品サービスを提供していること

・取引先とは対等な立ち位置で敬意をもって取引することにこだわり、沢山の取引先応援者を得ることができていること

など、枚挙にいとまがありません。

前例や慣例に捉われず、自分たちが本当に良いと思うことを、純粋に追求し、巧みに実現する。
そうすることで、不動産業界に革命を起こし続けていくのが大和財託です。
まだどこにも存在しない自分たちだけの在り方を次の10年で社会に示していきます。
当社がどこにも存在しない唯一無二の存在になることで、
顧客・取引先・社員など、当社に関わる全ての方々に幸せを提供できると確信しています。
圧倒的成長を実現し日本を代表する企業になってみせます。
当社の想いに共感をしてくださる方、興味をお持ちくださる方からのご応募お待ちしております。

▼求人票以外にも多くの会社情報を発信しています!是非ご覧ください。
・社員インタビュー
https://yamatozaitaku.com/recruit/interview/

・「社員→社長」の本音インタビュー
https://yamatozaitaku.com/recruit/special_1/

・YouTube
https://www.youtube.com/c/toushikin
求人種別エージェント求人
掲載期間2024/04/05〜
更新日2024/08/16

企業情報

掲載企業名株式会社リズミック
求人取り扱いエージェント紹介ハイクラス層を中心に、サポートさせていただく求職者様の人数を制限しながら運営しているプライベートエージェントです。 1度だけの転職だけでなく、「生涯を通して相談できるキャリアパートナー」になれるように日々皆様と向き合っております。 そのために本音でご相談しあえる関係性を大事にしており、 これまでの転職経験やプライベートの話なども交えてお話させていただいております。 ◆特徴1 『誠実で真摯な対応』 皆様のご経歴、ご経験に敬意を持ち、そしてこれからのキャリアに対し真摯に誠実に向き合います。 ◆特徴2 『少数精鋭のエージェントによる一気通貫のサポート』 スカウトから面談、企業様とのやり取りまですべて担当のエージェントが対応させていただきます。 ◆特徴3 『厳選求人と企業様との強固な繋がり』 将来の日本を代表する厳選成?企業の経営層から直接お預かりしている求人を保有しております。

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※カウンセリングの際にお気軽にご希望をお伺い出来れば幸いです。
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